关于开展党建管控信息竞赛活动的安排意见

《关于开展党建管控信息竞赛活动的安排意见》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、关于开展党建管控信息竞赛活动的安排意见关于开展党建管控信息竞赛活动的安排意见 　　为充分发挥党建管控系统对党建工作的推动和规范作用，促使党建工作交流，提升党建工作水平，经研究，决定在党内深入开展党建管控信息竞赛活动。具体事宜安排如下： 一、目的意义 　　开展党建管控信息竞赛活动的根本目的就是要通过这一工作平台将各级党组织和广大共产党员在推动公司安全、和谐发展中党建工作好的做法、经验利用现代传媒手段进行充分展示，使党建工作更好地服务于企业中心工作，实现新时期党建工作价值。首先，开展党建管控信息竞赛活动有利于推动党建基本工作制度的有效落实。党建管控信息是各级党组织贯

2、彻落实党建基本工作制度情况的综合反映，通过开展信息竞赛活动有利于对各级党组织落实党建制度情况进行动态管理和控制。其次，开展党建管控信息竞赛活动有利于扩大经验交流，促进党建工作水平共同提高。再次，开展党建管控信息竞赛活动有利于培养和锻炼工作求新意识。党建管控信息更多要求的是信息对党建实际工作的指导价值，这就为各级党组织开展党建工作及其信息的创建进一步明确了方向，利于培养和锻炼各级党组织工作创新意识，推动党建工作不断进步。 二、主要竞赛内容 　　(一)会议途径信息。主要是指各级党组织及党群部门通过会议形式推进党建工作的信息。如：民主生活会、“三会一课”、党政班子联席

3、会、职工代表大会等党内专题会议或党组织参与、支持、监督等会议内容。 　　(二)活动途径信息。主要是指各级党组织及党群部门通过活动形式推进党建工作的信息。如党内创先争优活动信息、各种竞赛活动信息、文体活动信息等。 　　(三)制度流程信息。主要是指各级党组织及党群部门通过制度建设而形成的信息(包括制度流程)。如党员教育管理办法实施细则、党员发展工作流程图等。 三、党建管控信息竞赛考评办法 　　根据公司各单位的性质不同，信息竞赛评比分为生产单位、生产辅助及地面单位、党群部门三个赛区。竞赛评比以月份为周期，具体信息数量如下：党员数量在15人以下的支部每月上传信息至少4篇

4、；党员16人以上的生产一线单位、生产辅助及地面单位的党总支、支部每月上传信息至少分别达到6篇和7篇；各单位工会、团支部每月至少分别各上传4篇信息，机关党群部门每月分别至少各上传8篇信息，其他机关部门每月至少分别各上传6篇信息。上述信息“数量”同时也为各赛区竞赛的基础分，每多报一篇加1分，总分不封顶；每少报一篇减1分，直至减到零分为止，竞赛考评结果每月分赛区网上通报，并纳入支部考核。 四、具体要求 　　(一)高度重视，保证信息数量。各党总支、支部、党群部门要专设一名党建管控信息员，负责本单位(部门)党建管控信息的采集提炼工作，确保按质完成每月的信息数量。各党总支、

5、支部和工会、团支部要对本单位每月上传的信息数量按线进行统计，并于每月2日前分别上传公司党建部、工会、团委邮箱，最后由党建部汇总，计算出每个单位实际得分，并上网公布。 　　(二)严守规定，确保信息质量。一是内容要真实，切实反映党建工作开展情况，对实际工作起到一定的指导作用；二是信息要合规，严格遵守公司《关于规范网络与信息安全管理的通知》要求，严禁发布有悖于党的路线方针政策的信息，各单位党支部书记和机关部门负责人作为管控信息管理的第一责任者，要严格把关，否则将严肃追究有关人员责任。要严格遵守信息采集——信息审批——信息上传的信息审批上传基本程序；三是形式上灵活，形式

6、上可以灵活多样，不拘一格，或短篇信息，或综合简报，或会议纪要，或制度流程图等等；四是注意时效性，要做到边开展工作边形成信息，及时准确反映工作的开展情况，使信息竞赛活动更具实用价值；五是信息行文上要语言精炼、文通句顺，文辞达意，反映党建工作的实情。 　　(三)明确分工，强化信息上传责任。信息采集工作由党建管控信息员专门负责，信息审批工作首先由各党支部书记、党群部门负责人把关，确认无误后再上传。信息上传时，凡以党委名义发布的信息由综合办公室统一负责上传，以部室或单位名义发布的信息由本部室或单位负责上传。各党总支、支部及党群部门要建立党建管控信息管理台帐，记录党建管控

7、信息的相关内容。对违反党建管控信息审批上传规定和程序的，视情节将给予相应单位当月信息总分和党支部考核减掉1-3分，对造成不良影响的要诫勉谈话或给予相应的组织处理。 　　充分利用管控平台，促进党建基础工作规范化。在竞赛活动中，要充分运用党建管控这一工作平台，促进党建工作规范化。要坚持党的“三会一课”制度，活动情况要如实、及时地上传到党建管控平台上，活动记录以管控平台信息为主，除发展党员支部大会记录、民主生活会记录和组织处理的有关讨论记录外，其他记录不再要求书面记录和保存。