欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:6909278
大小:39.04 KB
页数:19页
时间:2018-01-30
《xx年劳动保障局长履职述职报告》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、XX年劳动保障局长履职述职报告市人大常委会主任、各位副主任、各位委员: 市人大常委会安排我述职,充分体现了市人大对劳动保障工作的高度重视和有力支持,也体现了对我本人的关心和爱护,是我直接接受市人大的指导和监督,进一步改进工作的难得机会。 下面,我对自己任本职以来,在履行职责、依法行政和廉洁自律等方面的情况进行汇报,恳请市人大常委会评议。 一、加强调查研究,抓住主要矛盾,确定工作思路和目标。 XX年劳动保障局长履职述职报告市人大常委会主任、各位副主任、各位委员: 市人大常委会安排我述职,充分
2、体现了市人大对劳动保障工作的高度重视和有力支持,也体现了对我本人的关心和爱护,是我直接接受市人大的指导和监督,进一步改进工作的难得机会。 下面,我对自己任本职以来,在履行职责、依法行政和廉洁自律等方面的情况进行汇报,恳请市人大常委会评议。 一、加强调查研究,抓住主要矛盾,确定工作思路和目标。 我曾在2003年6月被任命为市劳动保障局局长,在XX年1月再被任命为市劳动保障局长。几年来,在市委市政府的正确领导下,在市人大的关心和指导下,在局领导班子的团结协作和全局干部职工的支持下,我坚持以邓小平理
3、论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以人为本,尽职尽责,依法行政,扎实推进劳动保障工作,取得了较好的成绩。但是,在新的历史时期和新形势下,劳动保障事业发展还面临着很多新任务、新情况和新问题:一是市委市政府在加大农村劳动力转移力度的同时,把社会保障体系建设摆上重要议事日程,按照适应城乡统筹发展的要求,明确提出了贯彻落实各项惠民政策措施,在我市尽快实现社会保险覆盖全社会。并确定了在XX年我市被征地农民实现社会养老保险和城镇居民实行基本医疗保险,XX年建立我市农村农民社会养老保险制度,参保人数达到5万
4、人,任务相当艰巨和繁重。二是随着我市经济结构的调整,结构性就业矛盾更加突出,再加上受金融风暴的影响,处来劳动力的不断涌入,增加了本地劳动力的就业压力。三是多种所有制经济和灵活就业方式的发展,使劳动关系日趋多元化、复杂化,调整的难度加大。四是劳动保障法律法规体系还不够完善,监察执法力度比较薄弱。面对市委市政府和人民群众对劳动保障工作提出的更高要求,从宣布任命那天起,我就深感责任重大,自己虽在这个岗位上干了几年,要胜任劳动保障局长这个职务,确实困难多、压力大。但是,我坚信,有市委市政府的正确领导,有市人大的关心和指
5、导,有全局干部职工团结努力,有前一个时期劳动保障事业奠定的坚实基础。只要自己加强学习和调查研究,积极探索,理清工作思路,是完全可以开创新局面的。为此,我根据我市劳动保障工作实际情况,集中力量抓业务学习和调查研究。一是认真学习劳动保障政策法规,深刻领会市委市政府的决策和部署。二是组织劳动保障业务知识讲座,由业务科室领导给全局干部职工讲授劳动保障业务知识,我带头参加学习,进一步提高自己和全局干部的政策和业务水平。三是虚心向班子成员和熟识业务的同志请教,听取他们对开展各项工作的建议。四是深入基层调查研究。我经常带领局
6、一班人深入到镇、街企业了解情况,共同分析面临的问题,研究应对措施。经过学习和调查研究,使我对劳动保障工作的职责和任务,面临的突出问题等都有了比较全面的了解,对下一步的工作有了初步的想法。在我的提议下,经过局班子的反复研究讨论,制定出《**市劳动和社会保障事业XX-XX年发展规划》。明确地提出了今后五年的工作思路:以建立比较完善的劳动保障制度为目标,完善市场为导向的就业机制,健全社会保障体系,建立灵敏高效的劳动关系调整机制和与现代企业制度相适应的企业收入分配制度,进一步开拓创新,依法行政,加强劳动保障基础设施建设
7、,实现劳动保障事业与经济社会的协调发展,使广大劳动者得到比较充分的就业和基本的社会保障。 两年来,我一直都比较重视业务知识学习和调查研究,特别是对全局性的工作,通过深入的调查研究,做到情况明、思路清、有计划、有步骤地推进。这两年我市劳动保障工作得到不断进步和发展,实践证明我市劳动保障事业发展规划是符合我市实际的。 二、围绕中心工作,认真履行职责,稳步推进劳动保障事业上新台阶。 XX年以来,按照市委市政府的部署,在市人大的监督和指导下,我带领局领导一班人,自觉服务于改革发展稳定大局,全面贯彻落实
8、惠民66条和补充17条政策措施,加快建立适应社会主义市场经济发展需要的社会保障、市场就业和劳动关系调整机制,促进了我市社会经济的发展,维护了社会稳定。 进一步完善劳动合同和集体合同制度,建立新型劳动关系调整机制,促进劳动关系的和谐稳定。 针对劳动关系多样化、复杂化,劳动争议日益增多的情况,我们依法建立健全以劳动合同、集体合同、劳动争议处理为主要内容的劳动关系调整机制,努力维
此文档下载收益归作者所有