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时间:2018-01-27
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1、2018民主生活会查摆问题分析汇编原因剖析一(一)理想信念不够坚定。一方面,由于近年来总是以工作繁忙为借口,逐步产生了以干代学、应急补课的思想,未能深入学习领会马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,特别是未能全面系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不能及时补“钙”,导致理论修养和思想境界不能与时俱进。另一方面,自己出生于上世纪七十年代、参加工作于九十年代,享受着改革开放的成果,没有经受过战争年代血与火的洗礼。这是问题的根源所在。(二)宗旨观念不够牢固。我虽然出生于农村,对群众有着深厚而朴素的感情。但大学毕业后,一直在机关工作,大多数时间都是坐在办公室里办公,很少
2、接触群众。到了XXX后,也没有花更多时间直接接触基层群众,对群众所思所想所盼不尽了解,慢慢就与人民群众有了距离,没能与人民群众很好地打成一片,并设身处地为群众着想,帮助群众解决实际困难和问题。特别是近年来,随着职务的提升,常常以公务繁忙为由,没有经常深入一线,深入基层,深入到群众家里调查研究,皮沙发坐得多,木凳子坐得少,对普通群众的想法不了解,对普通群众的感情较淡薄。(三)党性修养有所放松。自我认为基层工作任务重、压力大,花时间和精力解决实际问题更为重要,便较少花时间去学习理论知识,以致政治理论素养提高不快。特别是思想上认为自己较长时间在省、市重要部门工作,受党教育多年,也从事过特殊的
3、港澳专项工作,经受过一定的考验,党性是没有问题的,对党性修养和党性锻炼没有以前重视了,从而产生了不严不实方面的一些问题。(四)政治纪律要求不严。作为“一把手”,尽管在大是大非的重大问题上,自己的立场和态度是鲜明的坚决的,但在一些具体事情上自我要求还不高。对一些同志不良作风的斗争不坚决,对社会上一些违反社会主义道德的言行也未能坚决批判。同时,在组织纪律方面,还有执行得不到位的情况,如有时没有按规定履行书面请假制度手续,只是口头请假。(五)政绩观、权力观、世界观出现偏差。比如,抓工作,往往重视那些见效快、影响大、容易让领导看得见的“显绩”,而对一些利长远、打基础、久久为功的工作不重视。又如
4、,在对待权力和利益问题上,在处理上级与群众的关系、听取领导与听取群众意见之间,往往会倾向于上级的意见、领导的意见,而忽视群众的意见。在世界观的改造上,面对物欲横流、泥沙俱下的环境,面对种种诱惑和挑战,容易受到错误思想的影响。对此,我必须时刻保持清醒的认识,时刻注意对不良倾向加以纠正。二(一)理想信念有待提高。“理想信念是共产党人的精神之‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”,理想信念决定事业成败。通过反思,对所产生问题的严重性和危害性认识不足,缺少更加坚定的理论自信,特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想还没有真正做到学懂弄通做实。没有把理论学习
5、当成一种需要、一种对领导干部政治素质的基本要求,对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足。由于自己放松了对理论的学习,忽视了对主观世界的改造,没有把理想信念放到至高的位置,才使自己在思想认识上出现了偏差。同时,放松了对自己世界观、人生观、价值观的改造,进取意识减弱,存在“差不多”“还可以”的想法,没有把党员领导干部应尽的责任、义务时刻放在心上、扛在身上。(二)纪律约束不够严格。没有规矩,就不能成其为政党,更不能成其为马克思主义政党。纪律是稳压器,是压舱石,是规范一切行为的底线。在重大问题上自己能做到坚决与党中央保持一致,做到对党忠诚,但在对遵守政
6、治纪律和组织纪律的重要性上思考不深刻,对“千里之堤,溃于蚁穴”的认识还不够。对分管部门和干部要求不够严格,有时工作方法欠妥。有好人主义思想,严格管理不够。对个别工作不认真、纪律松弛的同志不能及时批评教育,助长了松散风气。同时,自己对践行新《党章》以及《准则》《条例》的紧迫感不强,对内涵没有深刻理解,也缺乏内化于心、外践于行的韧劲,不自觉地放松了纪律约束。(三)个人修养有所弱化。在基层党委、政府工作至今,自认为这两个部门是党性最强,最锤炼个人品质,也是最讲政治和纪律的地方,在明大德、守公德、严私德上是比较过硬的。但是由于平时忙于事务工作,在思想上有所松懈,对个人修养锻炼的主动性、自觉性有
7、所减弱,有时批评同志不注意场合,说话不注意方式,遇到较紧急事情时,比较急躁。(四)宗旨意识树得不牢。下基层与群众交流得少,没有沉下身子接地气,了解基层群众情况不全面,解决实际问题不及时,对群众反映的难点热点问题,拓思路、出点子、尤其是调查研究不够,出于对分管部门的信任,就交由职能部门去解决,导致与群众的距离渐行渐远,不知不觉淡化了全心全意为人民服务的宗旨意识。(五)围绕身边反面典型案例反思不够彻底。一直以来,自己严格遵守党的政治纪律和政治规矩,
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