合肥市工伤康复管理暂行办法

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1、合肥市工伤康复管理暂行办法                  第一章　总则第一条 为推进我市工伤康复事业的发展，规范工伤康复管理，依据《工伤保险条例》、《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》及《工伤康复试点机构准入条件（试行）》、《安徽省工伤康复管理办法》等有关规定，结合本市实际，制定本办法。第二条 本办法所指的工伤康复包括医疗康复（含康复检查和康复辅助器具装配）与初步职业康复。第三条 本办法适用于参加我市工伤保险的用人单位及其工伤职工、工伤保险经办机构及工伤保险定点康复医疗机构。第二章　定点康复机构管理第四条 工伤（含职

2、业病，下同）康复实行定点康复机构管理。市区内经卫生行政部门批准并取得《医疗机构执业许可证》，已取得合肥市城镇职工基本医疗保险定点医疗机构资格的医疗机构，同时符合以下条件并愿意承担工伤康复服务的，可向市劳动保障行政部门提出书面申请；经审核确认后，应与工伤保险经办机构签订《合肥市工伤保险定点康复医疗机构服务协议书》，明确双方的责任、权利和义务：一、康复区域设置与规模标准（一）设康复病房，床位数达到50张以上，病床净使用面积6m2以上。（二）康复治疗业务用房面积达到800m2，独立设置功能评定室、运动治疗室、理疗室、作业治疗

3、室，兼设有语言治疗室、康复支具室，中医康复治疗室和心理治疗室可与其它临床科室共设。（三）建筑设计符合下列要求：1.体现无障碍设计：门道有斜坡、能过轮椅；2.有安全防护设计：地面防滑，过道、厕所有扶手；3.地、墙、天顶设计便于管线安装、维修及设备固定;4.通风良好，有温度、湿度调节装置；5.室内色彩、装饰符合患者心理。二、专业技术人员配备标准具备有5名以上专职康复医师（其中至少2名副高以上职称），10名以上专职康复治疗师（20%以上为康复专业大专或本科毕业），康复工程技师1名以上。三、设备与器材标准（一）运动治疗设备：配

4、备有系列训练用垫和床，肋木，姿式矫正镜，常用规格的训练棍和球，常用规格的砂袋和哑铃，墙拉力器，划船器，手指肌训练器，股四头肌训练器，前臂旋转训练器，滑轮吊环，常用规格的拐杖，常用规格的助行器，助力平行木，训练用功率自行车，功能牵引网架，关节被动训练设备器材，训练用扶梯，等速训练设备、步态分析仪等。（二）理疗设备：低频脉冲电疗机，中频治疗仪，超短波治疗机，红外线治疗机，紫外线治疗机，磁疗机，超声波治疗机，蜡疗设备，制冰设备，颈椎牵引设备，腰椎牵引设备等。（三）作业治疗设备：沙磨板，插板/插件，螺栓，训练用球类，日常生活训

5、练用具，认知功能训练用具，拼板，积木，橡皮泥，上肢悬吊带，木工、金工用基本工具，编织用具等。（四）言语诊疗设备：录音机或言语治疗机，言语测评和治疗用具（实物、图片、卡片、记录本），非语言交流用字画板。（五）心理诊疗设备：心理治疗常用的心理测验量表及用具等。（六）康复评定设备：关节功能评定装置，肌力评定设备，平衡功能评定设备，步态评定设备，心肺功能及代谢功能测评设备，肌电图及其它常用电诊断设备（可与其它临床科室共用）。（七）康复工程：常用的低温材料矫形器制作设备、工具、材料等。四、康复诊疗项目（一）功能评定：能开展电生理

6、诊断、感觉功能测评、认知功能评定、心理测评、偏瘫综合功能测评、截瘫综合功能测评、语言功能评定、作业能力测评、功能独立性评定、心肺功能测评等。（二）运动治疗：能合理利用相应技术和设施、器具，开展主被动运动疗法、矫正体操、手法促通治疗、牵伸及牵引治疗、平衡及步态训练等。（三）理疗：能合理利用理疗设备开展常见声、光、电、磁等物理因子治疗，冷热疗法（包括蜡疗）。（四）作业治疗：能开展感知觉训练、手与上肢功能训练、手与上肢畸形矫正、辅助器具使用指导、工艺疗法、日常生活活动训练、职业技巧训练、轮椅使用训练、上肢小型支具制作装配等。

7、（五）语言治疗：开展常见言语交流障碍评定与治疗。（六）心理治疗：开展心理疏导、行为治疗，认知治疗等。（七）康复支具室：能进行假肢、矫形器处方及训练、临床常用低温矫形器制作装配等。第五条 工伤保险定点康复医疗机构，应配备专门管理人员，积极配合工伤保险经办机构，共同做好定点康复医疗服务工作。第六条 工伤保险定点康复医疗机构应严格执行工伤保险药品目录、《工伤康复诊疗规范（试行）》和《工伤康复服务项目（试行）》有关规定，积极配合工伤保险经办机构做好工伤康复医疗费用审核等工作，如实提供病历、处方及住院收费明细记录等相关材料。 第

8、三章工伤康复医疗管理及待遇第七条参加我市工伤保险的职工发生工伤或者工伤部位旧伤复发，可向合肥市劳动能力鉴定委员会申请，经医疗专家确认符合下列条件之一需进行工伤康复的，应到工伤保险定点康复医疗机构进行康复：（一）工伤类别为颅脑外伤或外周神经损伤、脊柱损伤、骨关节损伤或截肢、烧伤，尚在停工留薪期内但伤病情相对稳定，经确认具有康复价值（