切实反对“四风” 提升工作效能

切实反对“四风” 提升工作效能

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时间:2017-08-29

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1、切实反对“四风”提升工作效能党的群众路线教育实践活动的主要任务是:教育引导党员、干部树立群众观点,弘扬优良作风,解决突出问题,保持清廉本色,使党员、干部思想进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立。机关作风建设是党风政风以及行风的综合反映,其好坏直接影响到单位的工作效率,甚至影响到经济社会的发展。宜宾市委宣传部在党的群众路线教育实践活动中,认真转变工作作风,着力解决四风问题,使党员干部的思想作风明显转变、工作效能明显提升、体制机制进一步健全,为炼就一支形象好、服务优、队伍廉、效率高,适应新形势

2、新任务新要求,敢打硬仗、能打胜仗、人民群众满意的宣传思想文化队伍奠定了坚实的思想基础。一、干部队伍存在的主要问题近年来,宜宾市委宣传部通过强化理论武装,加强党员干部教育和干部走基层、真情五为民等活动,做了大量富有成效的工作,较好地贯彻执行了党的群众路线,但在四风方面也存在一些不容忽视的问题。通过深入查找,认真剖析,对当前干部队伍存在的问题有了较为准确的把握,虽然反映在个别干部身上,但要引起高度重视。在形式主义方面:存在着知行不一、不求实效,文山会海、空话套话,贪图虚名、掩盖矛盾,曲意迎合等问题。一是忽视理论武装,理论学习主动性、系

3、统性不够,学习只是做做样子应付场面,蜻蜓点水、不求甚解,不入脑不入心,学习与实践相脱离,存在两张皮现象。二是文风会风上存在长、假、空,发文只注重数量,会议只注重形式,不讲求实际管用的内容,以文件落实文件,以会议落实会议。三是工作报喜不报忧,掩盖矛盾和问题,喜欢做表面文章,花拳绣腿、华而不实。四是工作不在状态,办事拖拉,推诿扯皮,有名有利的就争着干,无利可图就不干。在官僚主义方面:存在着高高在上、脱离群众,急功近利、好大喜功,不敢担当等问题。一是精神不振,无所用心,工作不在状态,办事拖拉,快文件拖成慢文件,工作推诿扯皮,效率低下,办

4、事不尽心、办事不用心,给基层造成中梗阻;二是高高在上,满足于发号施令,工作漂浮,不了解基层情况,不重视、不善于调查研究,习惯于闭门造车,对基层的了解停留于文件和简报,对基层经验总结不够,对工作成效展示不多,影响工作质量和效率;三是脱离群众,群众观点淡漠,不愿意深入基层,不愿意和群众交朋友,对群众缺乏感情。四是不敢担当,奉行好人主义,习惯和稀泥当和事佬,对歪风邪气听之任之,不敢批评抵制。在享乐主义方面:存在着精神懈怠、不思进取、贪图享受,拈轻怕重等问题。一是缺乏进取精神,工作不主动,应付了事,得过且过,自甘平庸,甘居人后。二是缺乏敬

5、业精神,心思没有完全放在工作上,上班时间上网购物、炒股、玩手机。三是缺乏创新精神,墨守成规,思想观念僵化、工作方法僵硬,不善于动脑筋想办法,工作方法老一套,不管形势任务如何变化,按部就班,一成不变。四是有的缺乏奉献精神,工作拈轻怕重、贪图安逸,不愿吃苦,不愿加班,把份内工作推给别人,坐享其成,当甩手掌柜。过分追求闲暇惬意的自由生活和物质享受,在工作条件、生活待遇方面相互攀比。在奢靡之风方面:存在着讲究排场、铺张浪费等问题。一是过多追求物质享受,在工作条件、生活待遇等方面互相攀比,出差和下基层没有专车不去;二是好面子、讲档次,追求高

6、消费,朋友聚餐宴请一次下来少则一两千、多则三五千。三是缺乏节约意识,在办公设施配置上过分要求高配置。

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