浅谈如何发挥青年员工在企业发展中的先锋作用.doc

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1、浅谈如何发挥青年员工在企业发展中的先锋作用青年是国家的未来，是社会生活中富有创造性的群体，进入企业，青年更是不可被忽视的一支力量。在企业中，如何有效地发挥青年员工的先锋作用是推进企业发展的关键。一、青年在企业中的地位和作用青年是企业的新生力量，其良好的状态与面貌使企业一直充满生机和活力；青年人无所畏惧、不断超越的精神，能为企业不断赢得发展的新机会；青年是企业发展重要的有形和无形资源，更是企业中促进安全生产和经营管理的一支生力军；从青年的人生徘观、价值观、行为观上，我粽们可以看出一个企业总体价篾值取向及发展趋势。可以这施样说，青年的成长决定企业麈

2、的成长，青年的发展决定企业的发展，青年的未来决定企业的未来，谁赢得青年，谁就赢得企业的未来；谁把咖握青年，谁就把握企业的命乾运！当今，“以人为本”刷的管理理念已经成为现代企坫业管理的主流。在煤炭行业防中，当企业的规模、生产、肉技术、资金、产品都处于同一个竞争平台时，企业之间胚的竞争正逐步走向人才竞争魍、文化竞争的平台。无论从⑨横向看其他先进的企业生产锹经营经验，还是纵向看其他迁先进行业管理经验，都可以水看到，“人才强企”已上升蛱到企业发展的一项战略决策设。但同时我们也要清楚地认衔识到，国有煤炭企业正面临蓠5/5大量人才流失的尴尬境地，完

3、外来人才引不进，企业内部土人才留不住，以致形成企业剧技术型管理人才缺位、高中命级人才难与企业资质相匹配谙，导致人才链断缺、人才阶现梯难以形成。因解决不了人尜的制约，企业管理跟不上，娩加之煤炭市场过渡竞争带来少的恶性竞争，企业生存环境ㄅ恶劣，举步维艰，从而限制厨了人才的成长与发展，陷入渺相互牵制的恶性循环圈中。二、青年人才在企业中发展蝥面临的窘境对于青年人来乒说，不压重担难成才，少压匏重担晚成才。一旦让青年感舜到没有发展的机会，才华得绂不到施展，他们就会对自己织的前途感到迷茫，进而失去锢工作的热情，有句话说：当猕你热爱你的工作时，你是工作的主人

4、，当你憎恨你的工宏作时，工作是你的主人。青翩年人极富进取心，胸怀成就一番事业的热情、信心与力厍量，很容易满足；但同时由蛇于青年的多变性与不稳定性，他们也极易受挫折、受环糊境的影响，从而远离自己的箨人生目标。当前，国有煤М炭企业对人才的吸引力呈现靠出弱化的趋势，进入本行业菊的，多是大中专毕业生。生串存是人的第一需要，这部分填毕业生从踏进公司起，就进各入生产第一线，面临工资低淫、积蓄少、购房、结婚、生醌子、提升学历等各项实际困峨难，面对现实生活巨大的利益反差，极易产生落差感和檀困惑感；同时，行业流动性强，工作环境差，有的单位桩甚至荒无人烟，

5、信息闭塞，焙青年与企业、青年与领导、蜾5/5青年与青年之间缺乏良好的Ц沟通，很多青年对企业管理☆流程不熟悉，对企业远景发吆展目标不了解，对企业的热犸点难点问题不关注，欠缺良ⅰ好的人际关系，人格尊严得不到应有的关心和尊重，心颀境会感到压抑，工作积极性庸大打折扣，甚至失去工作的暗兴趣，更谈不上对企业的热熙爱与忠诚、对企业的认同感株、责任感与使命感。三、如何有效发挥青年在企业中麴的作用如何变不利因素为俺有利因素，企业应结合拓展淅经营渠道的实际，研究青年睽的知识背景、工作优势和个诰人兴趣爱好，研究企业发展麸的技术优势和人才优势，以及青年需求为依据，

6、体现以服蘩务求凝聚，以服务谋发展的婺思路，为青年的成长铺路，拎做青年成长的阶梯，做青年旷思想进步的朋友，做青年建侈功立业的后盾，做青年合法权益的代表，培育青年的思嗝想、行为、习惯，成就青年的性格和命运，最终实现企柢业的发展。1.加强文化逢建设，塑造青年特质。加强庶青年文化建设是新时期企业磨共青团工作的必然选择，我盾们应强势推进，大力实施青封春建功行动，并将其纳入企爻业文化创建发展战略之中，圬放到企业改革发展工作大局和企业文化建设的规划格局ъ中去考虑和推动。青年文化い建设要注重营造氛围，实施逑理念灌输教育，强化青年企情业文化理念，赋予每一种

7、思∏想、理念以具体的内容，强恽化青年企业主人翁意识，优涓化青年职工的职业道德和价互值取向，培养自强的企业精雀5/5神和团队精神，在推动企业感发展的共同目标中，增强自觉地服务企业改革发展建设荟的意识；要以提高青年职工起业务素质、技能素质、思想砭道德素质、团队素质作为主偏要内容，引导青年从各自的妃岗位要求出发，干一行，爱怼一行，学一行，钻一行，成匍为本职工作的行家里手；要祀整合资源，整体推进，采取嘣多种形式，开辟多种渠道，聆吸引各部门和各方人士参与伛青年文化建设，建立和形成懂开放的工作机制，以此保证膣企业文化发展的正确方向。讠2.完善组织载体，突

8、出屈青年地位。要注重以青年突击队为组织载体，充分发挥钼青年作用，使有为青年脱颖总而出，在团队中乃至企业中因赢得重要地位。青年突击队展是围绕企业的急、