如何增强工会组织的凝聚力和吸引力交流发言材料

如何增强工会组织的凝聚力和吸引力交流发言材料

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1、如何增强工会组织的凝聚力和吸引力交流发言材料如何增强工会会组织的凝聚力和吸引力力交流发言材料加强工工会工作责任性提高工会会干部执行力工会是党党联系职工群众的桥梁和和纽带,是职工利益的代代表者和维护者。工会工工作是党的工作的外延,,在加强党的执政能力建建设这一重大而紧迫的战战略任务中,承担着特殊殊的历史使命和光荣职责责。教育引导广大工会干干部加强工作责任性,不不断提高工会干部执行了了,是摆在我们面前一项项艰巨而光荣的任务。那那么,如何增强工会组织织的凝聚力和吸引力呢??下面我结合工作实际情情况谈谈个人的看法。一、全面加强工会工作责责任性:工会干部加强

2、强工作责任心,就是要牢牢固树立服务职工的思想想和理念,切实践行全总总提出的“面对面、心贴贴心、实打实,服务职工工在基层”活动。这是工工会贯彻落实中央关于做做好群众工作要求的重要要举措,是在大局工作中中充分发挥工会优势和作作用的重要途径,是新形形势下工会组织做好职工工群众工作的根本要求。。职工群众工作是工会会工作的重要内容。做好好职工群众工作,是党和和政府对工会组织的殷切切希望,是新形势新情况况对工会组织提出的迫切切要求。中华全国总工会会明确提出,“面对面心心贴心实打实”地服务职职工在基层,是贯彻落实实中央关于做好群众工作作要求的重要举措,是在在大局

3、工作中充分发挥2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11工工会优势和作用的重要途途径,是新形势下工会组组织做好职工群众工作的的根本要求。正确理解服服务职工的基本内涵,对对于加强广大工会干部做做好工会工作的责任心具具有深远的现实意义。一是做好职工群众工作的的前提和基础。只有面对对面地与职工群众接触,,充分了解职工所思所想想所盼,把握职工群众思思想脉搏,才能增强职工工群众工作的预见性、针针对性和实效性。当前市市场经济深入发展,经济济结构战略调整等,对企企业、职工生产生活带来来不少新的挑战和困难;;职工队伍内部结构深刻刻变化,农

4、民工、劳务派派遣工、灵活就业人员成成为职工队伍新成员,不不同阶层、不同行业的职职工需求呈现多元化、多多变性、自主性、个性化化趋势。要适应新形势新新情况,工会组织、工会会干部就应该克服机关化化、行政化倾向,深入基基层一线开展调查研究,,面对面地与职工沟通交交流,深入了解职工的生生产生活和思想状况,当当好党和政府联系职工群群众的桥梁纽带,当好企企业与职工的联络人、知知情人、报告人。广大工工会干部要多访职工,围围绕职工关心关切的热点点难点问题,通过面对面面交流、个案访谈、上门门走访、节日慰问等形式式,多渠道、多途径走访访生产一线职工、农民工工、青年职工等

5、,了解他他们所思、所想、所盼、、所急,向他们宣传政策策法规,宣传民生保障举举措,宣传工会地位作用用,扩大工会社会影响。。要多交朋友,到生产一一线去,与职工群众同吃2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11吃同住同劳动,面对面地地听取职工群众的意见、、建议、意愿和要求。二是是做好职工群众工作作的需要和关键。工会是是职工群众利益的代表者者、维护者,只有把职工工群众当亲人,真情倾听听呼声,真实反映意愿,,真诚解决疾苦,把党和和政府的关心和温暖及时时送到职工中去,职工群群众才能更好地增进对工工会组织的认同感。职工工利益涉及经济、政

6、治、、社会、精神文化各个方方面,包括劳动就业、收收入分配、社会保障、安安全卫生等具体权益。这这就需要工会干部换位思思考,真正站在职工的立立场上,扑下身子,带着着深厚感情做好职工群众众工作,做好维权工作,,做好联系沟通、为民富富民工作,当好职工群众众的贴心人、服务员。要要心贴心地做好职工思想想工作,把握规律、把准准脉搏、把住重点,加强强人文关怀和心理疏导,,理顺情绪、鼓舞士气、、凝聚人心,畅通职工民民主参与、民主管理的渠渠道,拓展职工表达合理理意愿、正当诉求的平台台,让职工快乐工作、幸幸福生活、真正当家做主主。三是做好职工群众众工作的本质和核心。职职

7、工群众工作本身就是““实打实”的工作,只有有把职工的事当成自己的的事,把职工利益的小事事当成工会的大事,把好好事办实、实事办好,充充分发挥“工作队”、““服务队”、“指导队””的作用,才能把职工群群众工作做深做细做实。。各级工会要持之以恒、、坚持不懈地大力弘扬求求真务实的作风,实打实实地为职工说话办事,切切实解决职工群众最关心心、最直接、最现实的利2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11利益问题,不断让职工群群众得到实实在在的利益益。要尽力多出实招,结结合走访、调研发现的各各类问题进行归纳、分析析、梳理,提出有针对性性、

8、操作性的对策措施。。对职工反映的困难和问问题,加强与企业的沟通通协调,在企业层面推动动有关问题的解决;企业业难以解决的,积

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