县烟草专卖局文明创建经验材料

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1、---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------县烟草专卖局文明创建经验材料文明创创建上台阶促进发展创创佳绩县烟草专卖局（（营销部）成立于19886年12月，隶属于陕陕西省烟草公司安康分公公司，承担着全县烟叶生生产收购、卷烟销售、烟烟草市场专卖管理任务。。下设烟叶、计财、综合合、卷烟销售配送中心、、专卖稽查管理中心6个个股室和仓上、西营等66个烟叶收购站。现有职职工104人，其中正式式工20

2、人，党员9人。。近年来，白河县烟草专专卖局（营销部）紧紧围围绕两烟生产这个中心，，以创建文明单位为契机机，一手抓经济建设，一一手抓政治文明建设，一一手抓精神文明建设，三三个文明一起抓，三个文文明共同发展，形成了文文明创建上台阶，促进发发展创佳绩的良好局面，，企业发展步入了快车道道。2003年，企业实实现销售收入3783..2万元，同比增长288%，实现税利553万万元，同比增长22%，，与1997年相比翻了了7翻，实现税利居全县县企业之首，生产经营和和各项业务指标居全市同同行前列。先后被市委、、市政府授予“市级文明明单位”、安康市“诚信信纳税单位”、被省局授授予“专卖管理先进单位位”称

3、号，县局党支部被被县委授予“先进党支部部”称号，局长被市局局评为全系统优秀党员。。一、提高思想认识，形形成齐抓共管局面我局局1998年获市级文明明单位称号后，局领导班班子清醒认识到文明创建建工作只有起点，没有终终点。从2001年起围围绕创建“省级文明单位位”的新目标，进一步明明确“抓文明、提素质、、塑形象、促效益”的总总体工作思路，成立以党党政一把手为组长，其他他班子成员为副组长、各各机构负责人为成员的文文明单位创建工作领导小小组，并设立了创建办----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读----------

4、---------------------------------------6/6---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------公公室，落实具体人员负责责日常办公，制定了《宣宣传暨精神文明工作安排排意见》、《创建“省级级文明”单位工作规划》》等文件，为使创建任务务落到实处，形成全局上上下抓创建的浓厚氛围，，我们通过召开文明单位位创建工作专题会议，创创办精神文明建设专栏等等多种形式，广泛宣

5、传动动员，使广大干部职工提提高了认识，坚定了信心心，明确了创建工作的指指导思想、目标标准、工工作措施、实施步骤和基基本要求，在此基础上，，县局从组织领导、考核核机制、活动载体上下功功夫，订措施，建立健全全了三个文明建设相互促促进、相得益彰的工作机机制，实行“一岗双责””制，把文明创建一并纳纳入员工年度承包责任制制考核，分解任务，细化化到岗位，落实到人，强强化考核。二、坚持以以人为本，狠抓员工学习习教育精神文明建设的的核心是提升人的素质，，促进人的全面发展。为为此县局（营销部）注重重从员工的思想实际和工工作实际出发，从提高烟烟草队伍素质入手，狠抓抓学习教育不放松。坚持持每周一次政治理论学

6、习习活动，组织干部职工认认真学习马列主义、毛泽泽东思想、邓小平理论、、“三个代表”重要思想想的重要论述，以及党的的基本理论，基本路线和和基本纲领。政治理论学学习始终坚持“四抓”（（贯彻上级精神及时抓，，理论学习经常抓，围绕绕中心重点抓，突出重点点深入抓）、“五有”（（年初有计划，阶段有安安排，学习有笔记，心得得体会有文章，年终有考考核），收到了较好的效效果。根据职工队伍建设设规划，开展职工培训教教育活动，落实职工培训训政策，鼓励职工参加函函授党校、电大等成人教教育，树立干部职工重视视学习的观念，营造学习习气氛，使企业成为学习-------------------------------

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