县委常委人武部部长述职述廉述德报告述职述廉栏目推荐文章

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时间:2018-01-16

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1、--------------------------------------------最新精选资料推荐.提供全程指导服务---------------------------------------------县委常委人武部部长述职述廉述德报告述职述廉栏目推荐文章一年来,自己能够认认真履行职责,扎实开展展工作,带头执行党的路路线、方针、政策和上级级的指示命令,确保了政政令、军令畅通;能够爱爱岗敬业,始终把心思和和精力放在工作上;能够够秉公用权,正确对待权权力,公正行使权力,自自觉约束权力。真正把权权力利用在为部队尽责上上

2、。使xx国防后备力量量建设、人武部全面建设设取得了长足进步,人武武部被贵州省军区表彰为为全面建设先进单位,现现将自己去年以来的学习习工作情况和思想作风、、工作作风等方面的情况况汇报如下,敬请各位领领导批评指正。一、学学习工作情况学习方面面。通过工作实践使我深深深地体会到政治上的坚坚定成熟是领导干部必备备的素质,政治理论水平平上不去,工作能力就提提不高。因此,自己始终终坚持把学习作为立身做做人,干事奉献的根基,,注重用党的最新理论成成果武装头脑,不断提高高自身的思维层次和领导导水平。坚持用十八大精精神统领思想和行动。始始终把

3、学习贯彻落实党和和的十八大精神作为当前前的首要政治任务,始终终以十八大的先进理念指指导工作实践,尽职尽责责、科学谋划、各司其责责,抓好落实,充分发挥挥一名党委成员的作用。。在学习中,重点学习了了《为人民服务读本》、、《勤政为民读本》、《《党员领导干部廉洁从政2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创5/5--------------------------------------------最新精选资料推荐.提供全程指导服务------------------------------------------

4、---政若干准则》及践行宗旨旨教育的文件资料,并认认真撰写了学习笔记和心心得体会。在掌握其精神神实质和科学体系上下功功夫,在理论联系实际上上求突破。做到用理论上上的清醒确保政治上的坚坚定,从而理清了工作思思路,明确了工作重点。。坚持把学习心得带到实实践中检验,把工作难题题带到学习中思考,在干干中学、学中干,切实把把学习成果转化为谋划人人武部建设的思路,促进进人武部发展的措施,领领导人武部工作的能力,,真正做到学以致用,用用有所成。工作方面。。去年以来,在水城军分分区党委和xx县委的正正确领导下,按照党委集集体领导下的首长分

5、工负负责制要求,自觉做到重重事业,求作为,扑下身身子,狠抓落实。紧紧围围绕人武部所担负的使命命任务,扎实开展好各项项工作。在上半年贵州省省军区组织的比武竞赛活活动中,xx获得3个单单项第一、团体第3名的的好成绩;加强人才队伍伍建设,积极为干部职工工开展学历升级创造条件件,到目前为止,人武部部干部100%达到本科科以上学历;注重专武干干部选拔任用和业务培训训,为人武部全面建设打打下了坚实的人才基础,,加大军事工作力度,共共完成650名[爱阅读读网:aiyuedu..org]军事训练任务务。积极组织[爱阅读网网:aiyuedu

6、.oorg]预备役人员在抢抢险救灾中发挥突击队作作用。积极组织[爱阅读读网:aiyuedu..org]应急分队队员员参与扑灭森林火灾,参参治参建,受到人民群众众的高度赞扬。驻盘部队队还以“驻守一地,保一一方平安”为政治责任,2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创5/5--------------------------------------------最新精选资料推荐.提供全程指导服务---------------------------------------------,不但在经济建设中发挥挥作用

7、,还在参与矿群矛矛盾处理,群体性事件处处置,禁毒斗争,应急维维稳等“建设平安xx””、“构建和谐xx”中发挥了积极作用。二、存在的主要问题及原原因一是理论学习还不不够主动,自觉性不高,,理论钻研不够深入,系系统性不够强,联系实际际不紧,影响了学习质量量;二是深入基层调查查研究少,“浮”在上面面应付多,对基层情况掌掌握少,指导工作不力;;三是满足于干好份内内的工作,对本单位的工工作关注多,对其他部门门的工作关心协调少,对对加快xx发展的紧迫感感和责任意识还不够强;;四是工作上有急躁情情绪,工作方法不够细致致,对同志批评多,具

8、体体帮助少。以上问题,,有些是表现在面上的,,有些存在于思想认识上上,经过深刻剖析,我感感觉到主要原因:一是解解放思想的程度不够,对对于一个领导干部来说,,眼界决定境界,思路决决定出路,如果不能与时时俱进地解放思想,就不不可能有宽广的眼界和正正确的思路。二是抓工作作落实不够,满足于安排排部署,缺乏有效地

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