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时间:2018-01-16
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1、人民医院领导班子群众路线教育实践活动整改方案县人民医院党委通过群众提、自己找、相互帮、集体议、上级点等方式,广泛征求群众意见建议。院党委逐项研究整改措施,多次组织讨论审议、反复修改完善,形成如下整改方案。一、总体目标深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,按照“四个回应”的要求,聚焦“四风”方面的突出问题抓整改,以作风建设实际成效取信于民;紧盯群众反映强烈的突出问题抓整改,让群众真切感受到教育实践臭活动带来的实际变化;以服拽务群众、一切为了群众、让毫百姓满意放心为目的,在深滹入改进作
2、风、密切联系群众上下功夫;坚持问题导向,枫狠抓党委班子自身建设,发铬挥院党委纵览全局、协调各滁方的领导核心作用,全面提ふ高科学、民主、依法执政的谜能力,为医院跨越式发展提年供有力的精神力量、组织保逄证和思想动力。二、整改灼任务、责任分工与完成时限(一)遵守和执行政治纪律瘦问题1:政治敏锐性不强』,在党护党的意识还不强,全局观念差整改措施:(1)严格遵守政治纪律。坚态11/11决贯彻执行党的路线方针政笺策和省、市、县委的工作决瘛策和部署。班子成员以身作炉则,严于律己,坚决执行院И党委集体作出的决议、决定撬。(
3、责任领导:全体党委班敬子成员;责任科室:党办、捭人事科;整改时限:长期)蠖(2)严格遵守党规法纪。咿自觉遵守中央“八项规定”、省委六条意见、市委75喇条具体要求。班子成员承诺龠不出入私人会所,不接受和怛持有私人会所会员卡。认真罘落实个人重大事项报告,以甾身作则,率先垂范,不大操次大办婚丧喜庆。(责任领导:全体党委班子成员;责任硝科室:监察室;整改时限:穸长期)(3)整顿会风文风。从严控制各类会议,严格婿公文审核把关。制订《关于堪精简会议、文件的规定》,砭取消每周例会制度,加强督办督查。(责任领导:丁文Ⅻ超
4、、邓海波;责任科室:院众办、人事科;整改时限:长糜期)(二)“四风”整治问题2:理论素养不高整睿改措施:深化理论学习。坚综持周四学习日制度、每月干顸部学习交流制度,组织党员铴干部认真学习党的路线、方抱针、政策和决策、决议,学灬习习近平总书记系列讲话精┟神,提高全体党员干部的理睃论素养,切实用先进理论指躔导工作实际,把学习成果转莠化到谋划工作思路、研究解决工作难题、推动医院建设镅和发展上来。(责任领导:d丁文超、邓海波、陈汉姣、锋李冬梅;责任科室:党办、愿人事宣传科、院办;整改时11/11埯限:长期)问题3:工作
5、忝落实力度不够大,抓工作安排部署多,跟踪检查少整┥改措施:加强工作督办。年耨初对各班子成员工作进行统桫一分工,明确各科室职能职诲责,年中年末开展两次述职湓述评;加强内部检查督办,切实防止制度执行不到位,工作流于形式。(责任领导砖:丁文超、邓海波、李冬梅;责任科室:监察室、督导室;整改时限:长期)问揸题4:调查研究不仔细整艚改措施:改进调研工作。建立院领导深入科室调研工作亟制度,每名班子成员每周至隍少到分管科室走访座谈一次渺,每季度完成一篇高质量调亟研材料,为医院科学决策和颐年度管理方案的制定形成第饕一
6、手资料。(责任领导:丁牟文超、邓海波;责任人科室扛:院办、人事科;整改时限敕:长期)问题5:关心基裢层不到位,班子亲和力不强整改措施:经常谈心谈话。建立院领导班子成员与中破层干部、一般职工交心谈心御制度,对医院制定的一些管糸理制度和重大决策等及时与驱干部职工进行思想沟通交流噙,及时掌握其思想动态,推酰进“政令畅通”。(责任领淆导:丁文超、邓海波;责任实科室:院办、人事科、医教科、护理部;整改时限:长期)问题6:领导示范作岬用不强11/11整改措施:建立院领导班子成员下科室、作示租范制度,分管业务的远班子
7、予成员要亲自参与科室手术和从查房;其他班子成员要参与骶分管科室管理制度的制定和舛对外联络,切实发挥表率示帔范效应。(责任人:全体班俪子成员)。问题7:医德馥医风教育管理不到位整改猪措施:下大力气抓好医德医奇风建设。严格按国家卫计委髑下发的《行风建设“九不准朕”》规定,成立工作专班,ち拿出敢于碰硬的勇气,敢抓询敢管,常抓不懈,净化医疗酋人文环境。(责任领导:丁文超、邓海波、刘砚文、李宕冬梅;责任科室:医教科、髦护理部、监察室;整改时限瘘:长期)问题8:“三公”经费管理不严的问题整锡改措施:(1)严格管理公┸务用
8、车。杜绝公车私用,禁箦止在酒店、餐饮、娱乐场所憔停放,严禁酒后驾车。(责任人:李冬梅;责任科室:券监察室;整改时限:长期)(2)严格“三公经费”管明理。严格执行医院“三公”衍经费管理制度,严禁报销任∈何超范围、超标准以及公务攀无关的费用。(责任领导:侦丁文超、邓海波;责任科室缫:院办、财务科;整改时限:长期)(3)切实规范来范客接待。严格执行公务招待精由对口职能科室
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