荆门市环保系统行风建设考核细则

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1、荆门市环保系统行风建设考核细则考核项目考核内容考核办法和计分标准考评分值工作作风建设（70分）有序开展行评工作，制定工作方案和措施，年底对行评工作进行总结。（5分）1、未制定行评工作方案扣1分；2、未成立工作专班并明确分管领导和责任人扣1分；3、年底无工作总结扣1分。认真开展作风自查，征求群众和服务对象意见建议，对突出问题制定整改方案，落实整改措施，确保行评工作取得成效。（10分）1、未按照方案要求开展自查和征求意见工作的扣5分；2、未按要求制定整改方案的扣2分；3、针对突出问题未落实整改措施每件扣2分；4、整改措施未建立台账或整改工作资料档案不健全的扣1分。建立政风行风

2、长效管理机制，完善行政执法、案件查办、环评审批、信访投诉、窗口服务等各类规章制度，进一步加大政务公开、办事公开力度。（8分）1、未建立相应制度和规范每缺一项扣2分；2、针对行评过程中发现的问题，未及时制定和完善相应制度的每例扣1分；3、未采取开设公示栏或公示网络等措施开展政务公开、办事公开的扣2分；工作作风建设（70分）坚持合法、合理、公开、处罚与教育相结合，做到制度健全、程序规范、一案一档。积极推行“阳光执法”，严格规范和约束执法行为，健全执法责任制，规范行政裁量权。随即抽查行政执法案件办理情况。（8分）1、未严格执行相应制度和规范扣3分；2、未按要求落实行政处罚、行政

3、命令等具体行政行为的一件扣1分；3、行使自由裁量权无相关讨论记录或情况说明一件扣1分；4、未按要求进行污染源环境监管信息公开的扣3分。通畅信访渠道，规范接访行为，做到信访投诉有求必应，有应必果，切实维护群众合法权益。随即抽查投诉人满意情况。（8分）1、12369接访电话抽查未接听每次扣1分；（由市局信访科抽查并提供结果）2、信访件未向投诉人回复每件扣1分；3、信访件办结时间超过相关规定每件扣1分；4、信访件重复投诉超过3次每件扣1分5、随即抽查信访件，群众合理诉求及合法权益未落实每起扣2分。工作作风建设（70分）加强环评准入管理，规范行政审批流程，确保辖区内建设项目环评执

4、行率达到100%。随机抽查项目审批情况。（8分）1、辖区内建设项目环评执行率未达到100%，每降低2个百分点扣1分；2、行政审批流程不规范或无流程扣2分；3、违反工作流程，擅自降低评价等级、越权审批等违规审批行为发生一起扣2分；4、审批办理超过工作时限一起扣1分。规范窗口服务，审批事项按要求进驻窗口，严格按法律法规审批环评项目，完成市局下达审批项目任务。随即抽查服务对象满意情况。（8分）1、行政审批事项未进驻窗口每项扣2分；2、市局下放的项目未按规定审批每件扣1分；3、项目审批档案（流程）不规范、档案不齐全每件扣1分；4、审批依据（法律法规）不充分每件扣1分。加强效能建设

5、，坚决整治干部队伍中存在的庸懒散等不良风气，形成勤奋工作、务实创新、无私奉献的良好氛围和干事创业的体制机制。（5分）1、全年开展工作纪律检查不少于6次，对检查情况进行内部通报，每少1次扣0.5分；2、对违纪人员未进行批评教育或处理处分的每例扣1分。工作作风建设（70分）落实中央“八项规定”和省委“六条意见”，认真学习《湖北省党政机关国内公务接待管理条例》，按要求制定具体规章制度并严格执行（6分）1、未组织学习的扣2分；2、未制定接待制度的扣2分；3、违反条例规定超标接待、违规接待的发生一次扣2分。落实环保“六条禁令”，树立风清气正、干事创业的环保风气，建立长效机制，创建学

6、习型、服务型、创新型、廉洁型、法制型“五型”文明机关。（6分）1、全年未开展学习或活动的扣2分；2、针对环保“六项禁令”未建立健全相应工作制度扣2分；3、发生违反禁令情况一次扣2分。党风廉政建设（20分）落实主体责任，明确班子成员党风廉政建设和作风建设工作的责任分工。（3分）1、无明确分工的不得分；2、未正式下发文件的扣2分。加强对本单位干部职工管理，确保全年无受到纪律检查机关党纪政纪处分或受到司法机关党刑事处理的情况。（5分）1、本单位干部职工受到上级部门诫勉谈话、通报批评的，每例扣2分；2、本单位干部职工被上级执纪执法部门查处受党政纪处分的,每例扣4分；3、本单位干部

7、职工受刑事处理的每例扣4分。4、扣分以纪检处理结案或移送司法机关立案的时间为准。党风廉政建设（20分）对违反党纪政纪的发现一起查办一起，做到查处率100%。（3分）有案不查、纵容包庇的发生一起即不得分。加强纪律管理，确保全年本单位无违规违纪问题被纪律检查部门通报或被媒体曝光。（5分）1、发生违规违纪问题被县市区纪委通报或媒体曝光的一次扣8分；2、发生违规违纪问题在社会上造成不良影响的一次扣8分；3、发生违规违纪问题被上级纪委通报或媒体曝光的一票否决。加强财务管理，制定财务制度，厉行节约，规范项目资金和三公经费使用，提高资金使用