给力教育2017秋季校园招聘章程

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1、给力教育2017秋季校园招聘章程  给力教育———浙江领先的升学规划品牌Ø公司简介公司规模：给力教育集团由杭州给力教育咨询有限公司、台州给力职业培训学校和黄岩给力教育科技有限公司、路桥给力教育科技有限公司、温岭给力教育咨询有限公司组成，总投资额达1000万。给力教育是浙江省教育培训、升学规划领导品牌，为学生提供个性化教学和班课辅导、日语辅导、学科诊断和升学规划指导，同时专业致力于科技创新、竞赛、三位一体和自主招生咨询培训等制定化教育服务项目，竭力帮助每位学生完成升学梦想。杭州给力教育咨询有限公司总部设在杭州，在台州、

2、杭州、温州、诸暨有多个校区，学校共占地六千余平米，全职员工200多人，同时在台州椒江和黄岩分别建有1800平米和1600平米的高考志愿服务基地和课外辅导培训基地。设有独立教室、独立办公区、员工宿舍等完整的配套设施，待遇丰厚、五险一金齐全、一周双休，有系统的培训体制和现代的晋升机制、股权激励机制。公司组织定期的工会活动和集体旅游，团队氛围融洽，有内部轮换调岗制度，实现员工多元、完整的职业生涯发展需求。创业历程：最初是一家由大学教师团队创办的教育培训机构。曾荣获全国挑战杯创业计划竞赛银奖，浙江省挑战杯创业计划竞赛特等奖，

3、杭州市政府无偿资助重点项目，现已成为浙江省高考志愿面对面咨询领导品牌。发展战略：公司秉承“给力教育，给人改变未来的力量”这一使命，致力于成为一家以职业规划思想为基石，以升学规划服务为核心，以高考志愿填报为突破，以课外辅导培训为支撑，专注于生涯规划指导和个人发展综合服务的升学规划方案提供商，力争成为升学规划和课外辅导市场领域的领导品牌。2014年全国高考改革试点定在浙江，2017年将正式落地实施，值此发展契机，给力教育将有望在未来人才引进和培养置于核心发展战略地位，并制定出“2017人才计划”。发展目标：成为中国教育行

4、业最受尊敬的品牌，致力于打造成一家升学规划全产业链的教育集团！如果您有志于从事升学规划和教育事业——欢迎和我们携手同行！l丰厚待遇第3页共3页有高薪：1）学科教师：年薪6万-16万，工龄2年以上（含2年）的员工平均薪资高于8000元/月；2）学业规划师：年薪6万-22万（基本薪资+高额奖金）；3）学习管理师：年薪6万-15万（基本薪资+高额奖金）；另外，设有“拼搏奖”、“年终奖”等多种丰厚奖金。l有保障：依法缴纳五险一金，并提供年度集体旅游、工作餐补、节日福利、员工宿舍、探亲补贴等多项福利。Ø岗位需求及职位描述给力教

5、育2017届毕业生各岗位招聘需求序号工作地点岗位招聘人数专业要求1台州学业规划师10专业不限，市场营销相关专业优先2学习管理师10专业不限，教育学、心理学相关专业优先3高中数学教师25语文、数学、英语、物理、化学等学科相关专业（含师范和非师范），通过教师资格证考试者优先4初中数学教师55日语教师126初高中英语老师127高中物理教师158高中化学教师169高中生物老师1010语文教师511高中地理老师512高中政治老师513高中历史老师514技术老师15招聘信息技术教师、通用技术教师：要求：电子信息类、电气类专业、自

6、动化专业优先；专业课中包含计算机、数字电路、模拟电路、传感器、工程制图、控制原理、电工技术的专业毕业生优先l初、高中学科教师任职要求：1)大学本科及以上学历；大学期间有教育机构辅导经验者优先2）普通话标准，相貌端庄，言谈举止大方得体，有亲和力；3）思维敏捷，沟通表达能力佳，应变能力强，抗压能力强；4）为人师表，热爱教育教学工作，热爱学生，具有良好的服务意识；l学业规划师任职要求：1）大专以上学历；2）形象好、气质佳，成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有亲和力；第3页共3页3）思维敏捷，沟通表达能力佳，说服力强，学习

7、能力强，应变能力强，抗压能力强；4）热爱咨询业，有进取心，虚心好学，执行力强，奋斗精神、团队合作精神佳；5）负责咨询电话的接听、客户约访，及客户接待、咨询、签约工作；l学习管理师1）大专以上学历；2）形象好、气质佳，性格开朗、待人热情，言谈举止大方得体，有亲和力；3）有良好的沟通表达能力，思维敏捷，学习能力强，应变能力强，抗压能力强；4）与家长、学生建立稳定、良好的关系，进行及时有效沟通，减少客户投诉；5）对学员在中心的学习进行管理，督导学习的过程，关心学员的心理及生活；Ø录用流程（1）面试通过后，根据双方意愿签署“

8、就业协议”；（2）按照协议约定的日期到台州报到，参加实习或入职培训；（3）实习考察期或入职培训通过合格，进入试用期，若在实习期表现优秀，可申请提前转正。Ø联系方式校园招聘热线：0576-88195115、13326011985（范老师）公司地址：浙江省台州市椒江区解放南路110号一层，（原国美电器城）招聘网站：万行教师网、58同城、台州人力网、