催化剂企业文化建设与管理咨询报告

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1、中国市场调研网www.20087.com催化剂企业文化建设与管理咨询报告(2007)催化剂企业文化建设与管理咨询报告(2007)报告名称:催化剂企业文化建设与管理咨询报告(2007)报告编号:275A59完成时间:2007年10月报告价格:纸质版:¥7800 电子版:¥8800 纸质+电子版¥:9300优惠价:¥7920报告网址:http://www.20087.com/2007-10/R_cuihuajiqiyewenhuajiansheyuguanlizixBaoGao.html咨询电话:4006128668、010-60877066、6087

2、7067、60877068【催化剂企业文化建设与管理咨询报告(2007)】内容简介:  【报告形式】动态研究报告(现成报告内容+客户指定内容+现时内容)  【报告作者】企业文化研究课题组  【报告优势】根据客户要求增加指定内容  【报告提示】  企业文化建设的目的是为了实现企业的持续发展。任何企业都存在自己的文化,但只有“强文化”才能有助企业实现这一目的。企业文化建设就是建设自己的强文化,可分为两个过程:一是通过对企业文化的外部、内部和核心资源的开发,提炼出以核心价值观为根本的企业理念体系;一是利用各种途径和方法完成核心价值观对员工的内化。催化剂长

3、岭分公司隶属中国石化股份公司催化剂分公司,是一个仍不脱国有企业特征的股份制企业的分公司,其前身是长岭炼油化工有限责任公司催化剂厂。30多年的历程,由于高科技材料制作的工业性质、行业的独一无二的优势,企业取得了长足发展。公司企业文化建设摸索历经多年,仍有各种各样的缺陷存在,同时专业化重组对企业的文化建设提出新的要求。如何完善企业文化建设、应对变革,“催化剂企业文化建设与管理咨询报告(2007)”在对企业文化资源详细分析基础上,借鉴国内成功企业文化建设的经验,提炼出文化重塑的目标和内容;重点提出实现文化“落地”的系列途径和措施,其中阐述了学习型组织作为

4、企业文化建设的平台充分加以利用的操作方法。  绪言中国市场调研网联系电话:4006128668、010-60877066、60877067、60877068网址:http://www.20087.com/  Email:KF@20087.com-4-中国市场调研网www.20087.com催化剂企业文化建设与管理咨询报告(2007)  上部:综述篇2~  第1章:企业文化策划概述2~  第1节:企业文化策划的内涵与构成要素2~  第2节:企业文化策划的内容体系5~  第2章:我国企业文化策划分析16~  第1节:企业文化策划的必要性16~  第2节

5、:国内企业文化策划现状与特点19~  第3节:企业文化策划的环境分析24~  第3章:企业文化策划的操作流程与方法30~  第1节:企业文化策划的定位与创意阶段30~  第2节:企业文化策划的调研与诊断阶段36~  第3节:企业文化策划的设计与规划阶段40~  第4节:企业文化策划的实施与传播阶段43~  第5节:企业文化策划的跟踪与测评阶段  第4章:企业文化策划的应用分析47~  第1节:企业文化策划工程的导入  第2节:企业文化策划工程的目标  第3节:企业文化策划工程的原则  第4节:企业文化策划工程的方法与步骤  第5节:企业文化策划工程

6、的实施重点  第6节:企业文化策划工程的评估与调整  中部:行业篇53~  第1章:催化剂企业文化概述53~  第1节:企业文化概述53~  1.企业文化的内涵  2.企业文化的结构54~  3.企业文化的功能及作用58~  第2节:催化剂企业文化的涵义及特征61~  1.催化剂企业文化的涵义  2.催化剂企业文化的特征中国市场调研网联系电话:4006128668、010-60877066、60877067、60877068网址:http://www.20087.com/  Email:KF@20087.com-4-中国市场调研网www.20087

7、.com催化剂企业文化建设与管理咨询报告(2007)  第3节:催化剂企业文化的构成63~  1.催化剂的物质文化  2.催化剂的技术文化  3.催化剂的精神文化  第4节:催化剂企业文化的作用  第2章:催化剂企业文化的生命周期分析67~  第1节:催化剂企业文化的结构67~  第2节:催化剂企业的创业期文化  第3节:催化剂企业的成长期文化71~  第4节:催化剂企业的成熟期文化  第5节:催化剂企业的衰落期文化  第3章:我国催化剂行业企业文化的现状分析76~  第1节:催化剂的涵义  第2节:我国催化剂行业发展现状概述77~  第3节:我国

8、催化剂行业企业文化建设的现状80~  1.我国催化剂行业企业文化的研究现状  2.我国催化剂行业企业文化建设中的误区及原因

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