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时间:2021-05-12
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1、2021年主任医师的岗位职责撰写人:___________日期:___________2021年主任医师的岗位职责一、在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。二、每周查房1次,亲自参加危重病员的抢救处理与疑难、死亡病案的讨论、会诊。三、指导全科主治医师、住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。四、按规定时间参加门诊工作,随时解决疑难病症。五、了解掌握学术动态(范本)和先进经验,定期或随时向科内人员介绍,指导临床工作。六、督促下级医生认真贯彻执行各项规章制度和医疗技术操作规程。副主任医师参照主任医师职责执行。主任医师的岗位职责篇二1、在院
2、长的领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。2、制定本科工作计划,___实施,经常督促检查,按期总结汇报。3、领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务。4、定时查房,共同研究解决危重疑难病例诊治上的问题。第4页共7页5、___全科人员学习。运用国内外医学经验,开展新技术,新疗法,进行科研工作,及时总结经验。6、督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。7、确定医生轮换、值班、会诊,出诊。___领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作,帮助基层人员提高医疗技术水平。8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科转院和_
3、__临床病例讨论。9、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出外、调、奖、惩意见。妥善安排进修,实习人员的培训工作。___并担任临床教学。副主任协助主任负责相应的工作。主任医师的岗位职责篇三1、在院长领导下,负责本科行政、业务和思想政治工作。2、贯彻院办公会的决议和院长__决定,制定本科的措施,布置落实。3、领导本科人员,完成医疗预防等任务,指导本科护理工作,不断提高质量,同时开拓业务范围,开展对外服务。4、___业务学习、经验交流、临床科研和新技术的开展。督促医学论文、译文的撰写和初级医务人员参加一年一度的考核(考试)。第4页共7页5、以身作则地遵守并认真的督促本科人员执
4、行包括处方、出入院、分科、会诊、转科、转院、医嘱、病案书写、医疗统计、首诊负责、传染病报告等在内的各项制度和医疗操作规程。严防并及时处理差错事故。6、安排本科人员轮换、值班、休假、查体和外派工作等。___对危重患者的抢救。7、搞好内部团结、科际协作和医德医风建没,坚决抵制行业不正之风。8、对本科人员的德、能、勤、绩进行考核。向院领导提出本科人员有关晋升、进修、聘任和奖惩的意见。9、根据工作数量和质量的差异,对本科人员发放不等额的奖酬金。10、尽早达到并保持二级医院标准中对本科的要求。副主任协助主任负责相应的工作。第4页共7页2021年主任及护士长工作管理制度一、科主任工作
5、职责1、科主任是体检科的经营者和管理者,他本人可能是某一专业的专家或学科带头人。在院长的领导下,实行科主任负责制,负责全科各专业检验、教学、科研和行政等方面的管理工作;确定科室发展方针,建立质量控制体系,并定期审核质量体系,使之有效运行。2、负责专业划分工作,并聘任各专业主管,___各专业主管的工作计划及实施办法,督促检查各专业主管工作情况及专业实验室经营预决算,按期总结。第7页共7页3、督促检查全科人员执行各项规章制度和项目(或仪器)操作手册的情况,考查各专业的检验质量(包括室内质控情况及室间质评成绩)。4、督促科内人员正确使用与保管菌株和器材,审签药品及器材的请领与报
6、销,经常检查安全措施及执行情况,防止差错事故。5、结合临床医疗,制定科研规划,引进国内外新成果、新技术、新方法和开展新项目。6、督促检查各专业的业务学习、技术培训、继续教育等计划的实施;有计划地安排本科人员积极参与学术交流或专记题讨论会。7、安排外来进修人员、___到各专业实验室学习,定期检查进修或实习计划、毕业论文的完成情况。8、经常深入临床各科室,征询对检验质量的意见和要求,督促各专业主管做出改进措施,满足临床的需求。9、负责专业人员分工、外出学术交流或进修等任务,督促检查全员考勤考核。10、聘任科副主任协助完成科室管理工作。二、护士长工作职责1、护理部,医务办或门诊
7、部领导下,负责本科室的行政管理,督促检查护理人员和卫生员所分工的任务。2、结合本科室情况,制定工作计划并___实施。协助科主任、副主任管理科内事务。第7页共7页3、负责护理人员分工排班,定期___科室人员进行业务学习,不断提高技术水平。4、督促检查卫生人员做好清洁卫生及消毒隔离工作。5、在工作过程中不断的总结经验积极开展新技术,新业务及护理科研工作。6、督促检查护理人员提高服务意识经常巡视候诊病人的病情变化。7、带领全科护理人员做好宣传工作。第7页共7页范文仅供参考感谢浏览第7页共7页
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