岗位职责企管经理的岗位职责有哪些.docx

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1、企管经理的岗位职责有哪些企管经理需要推动建立体系，制度，鼓励股东优势的发挥。那么企管经理的岗位职责有哪些呢?下面一起和看看吧。篇一职责：1.负责制订公司信息化战略规划，制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范;2.负责公司信息化网络规划、建设组织、制订IT基础资源(硬、软件)运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施，实现IT资源集约管理;3.负责公司品牌形象内外宣传方向把控、整体策划、文案撰写及执行;4.根据公司发展战略和实际需要，组织实施公司办公自动化系统、网站的运行管理和维护与更新，协助信息管理

2、工作，逐步实现企业管理现代化、信息化;5.有ERP或EHP建设实施落地管理经验，组织系统与企业状况之间关系的分析，确保公司E系统的顺利运行。6.完成领导交给的其他任务。岗位要求：1、本科及以上学历，计算机或信息管理等相关专业;2、有3年以上同岗位相关经验，有在品牌定位、执行统筹、文字采编的实战经验优先;3、有丰富的媒介资源，思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划4、对市场有灵敏的触觉和较强的资讯能力，能独力操作品牌推广工作;5、擅长项目管理，具有较强的人际沟通能力、较强的团队合作精神，有一

3、定的抗压能力。6、有行业知名公司、互联网企业、相关工作经验者优先;篇二负责公司管理体系及流程体系建设;负责牵头公司年度经营计划及各部门年度工作计划及分解、下达，并对计划的执行情况进行跟踪、监督、落实;负责定期组织召开总经理办公会，协助会议任务的分解、下达与落实;帮助各部门建立部门例会制度，监督其召开情况，并协助跟踪落实目标任务完成情况;负责管理层重大决策及重要工作部署/计划的稽查督办体系建设。篇三职责:1、负责协助企管经理跟进各部门制订年度方针目标、重点/专项工作计划、月度工作计划以及检查完成情况;2、负责

4、协助企管经理跟进制订部门业绩考核和业务激励办法并实施考核;3、负责协助企管经理跟进各部门组织机构设计、职能分配和调整;4、负责协助企管经理组织开展合理化建议管理;5、上级交办其它工作任务。任职资格:1、本科及以上学历，具备目标管理、绩效管理等相关专业或有标准化管理相关工作经验者优先录用;根据实际情况，综合能力突出者以及优秀的应届生，可适当放宽录用条件;2、公司目标管理、组织绩效管理领域工作2年以上工作经验者优先录用;3、拥有较好的沟通能力、组织能力与协调能力，拥有较好的语言表达能力和写作能力;4、熟练运用W

5、ord、Excel、ppt、vioso、OA等基本的办公软件和信息化系统;5、逻辑严谨、思路清晰、做事公平公正客观;6、具备一定的研究能力和创新意识与思维.