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1、……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………通用版建筑工地劳动合同样式甲方(用人单位) 乙方(职工) 名称: 姓名: 法定代表人:身份证号码: 地址: 现住址: 经济类型: 联系电话: 联系电话: 根据(中华人民共和国 劳动法 》和国家及省的有关规定,甲X双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同. ﻫ一、合同期限 (一)合同期限 双方同意按以下第 种方式确定本合同期限: ﻫ1、有固定期限:从________年____月____日起至________年____月__
2、__日止。 ﻫ2、无固定期限:从________年____月____日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件) ﻫ3、以完成一定的工作为期限:从________年____月____日起至 工作任务完成时止。 (二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内) 1、无试用期. ﻫ2、试用期从________年____月____日起至________年____月____日止。 (试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的,试用期不得超过____日;合同期限在六个月以上_
3、_______年以下的.试用期不得超过____日;合同期限在________年以上两年以下的,试用期不得超过____日.) ﻫ二、工作内容 ﻫ(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 ﻫ(二)乙方的工作任务或职责是ﻫ(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理,双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件. (四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。ﻫ三、工作时间 (一)甲X双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间:1、标准工时制,即每日工作小时,每周工作天,每周至少休息一天。 2、不定时
4、工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制. 3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以为周期,总工时小时的综合计算工时工作制。ﻫ(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间.除(劳动法)第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时. ﻫ四、工资待遇 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行,不得低于当地最低工资 标准. ﻫ1、乙方试用期工资 元月;试用期满工资元月(—-元日) 2、其他形式:(二)工
5、资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付. ﻫ(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在____日内未提出异议的视为同意。 (四)甲方每月____日发放工资。如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。 (五)甲方依法安排乙方延长工作时间的,应按(劳动法)第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬. 五、劳动保护和劳动条件 3/3……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………(一)甲方按国家____省有关劳动保护规定提供符合国家劳
6、动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康.如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益.(二)甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每(年季月)安排乙方进行体检。 ﻫ(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,有权要求改正并向有关部门检举、控告. ﻫ六、社会保险和福利待遇 (一)合同期内,甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、 工伤、生育等社会保险的手续,
7、社会保险费按规定的比例,由甲X双方负责。 (二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇,按 医疗保险及其他相关规定报销医疗费用,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。 ﻫ(三)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按( 工伤保险条例 )的规定办理. ﻫ(四)甲方按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、 探亲假、产假 、看护假等带薪假期,并按本合同约定的工资标准支付工资。 七、劳动纪律 (一)甲方根据国家____省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度,应向乙方公示;
8、乙方应自觉遵守国家____省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务. (二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩. (三)如乙方掌握甲方的商业秘密,乙方有义务为甲方保守商业秘密,