热门短期劳动合同.doc

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1、……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………热门短期劳动合同劳动用工合同甲方:乙方：　家庭住址:身份证　号码:联系电话：　　１根据国家有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。　2　本协议期限为自年____月____日起至_＿＿＿__＿_年月＿_＿＿日止.　2．1试用期从＿_______年__＿_月__＿＿日起至_＿_＿＿__＿年__＿_月____日止。(□无试用期）　３。　工作任务:ﻫ3.1　甲方安排乙方在，岗位，从事该岗位职责范围内的工作；ﻫ3。2　乙方的岗位、职责

2、及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行；　　3。３乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;　ﻫ3．4因甲方生产(工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。　4．　劳动报酬:　乙方试用期1个月,工资为　元月,试用期内如果正常工作时间不满7天离职或者被辞退只发所得工资的５0%.　甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则,结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬(依据工厂工资核算和管理制度)基本工资为元（人民币）月，其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计

3、发。工资发放方式例如:＿__＿月份工资发放日期是在____月1号到10号之间，由财务把工资打入乙方XX银行工资卡里。　5劳动纪律:　5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括（工厂工资核算和管理制度）中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。　　　5.2　乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育，　直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。6　协议的终止、变更、续签和解除:　6.1本协议期限届满时即终止,由于生产、

4、工作需要,在双方同意条件下，可续签协议,　并应提前　1个月办理续签协议手续。　　ﻫ6。２　经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续.　　ﻫ6.3甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议.　ﻫ6。4具有下列情况之一,乙方可以解除本协议：　6．４.１经国家有关部门确认，生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康，企业又不加以改善的；6.4．２甲方违反劳动协议或法律、行政法规，　侵害乙方合法权益的.　　６.5乙方提前解除协议,　应提前　30__＿_日通知对方.　7　任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失，应视其

5、后果和责任大小按有关规定予以赔偿。8　协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定执行；凡属国家没有规定的，甲、乙双方可协商修订、补充。　9本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力.　　甲方：(签名)　：(签名）签订日期:___＿_＿__年____月日乙方1/1