关于公司劳动合同范文.doc

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1、……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………关于公司劳动合同范文甲方：（单位名称）石家庄ＸＸ公司法定代表人：　乙方:(职工姓名）　　根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定,经甲乙双方协商一致达成如下协议:　　　第一条劳动合同期限　本合同为期限的劳动合同。自___＿_＿_＿年____月____日起至___＿____年____月__＿_日止，期限为________年个月；其中试用期为个月,自＿______＿年＿_＿_月___＿日起至＿＿______年____月___＿日止。第二条工作内容和工作地点甲方安排乙方在岗位工作，工作

2、地点。因工作需要或客观情况发生变化，经双方协商可以变更乙方的工作内容和工作地点。　ﻫ第三条　劳动保护、工作条件和职业危害防护　乙方所从事的工作过程中,可能产生职业危害。甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳动环境和必要的劳动保护用品,提供必须的生产工具和工作场所。　甲方应按照国家规定和本单位工作特点，安排职工的工作时间和休息休假制度。因工作需要加班，应征得乙方同意。　　ﻫ第四条　劳动报酬甲方依据按劳分配原则实行　工资制度,试用期满后月工资为元，并执行最低工资保障制度。工资的调整依据国家规定和集体合同的约定执行。　试用期间的工资不低于《劳动合同法》ﻫ第二十条规定的标准。　工资

3、支付日期为每月_＿__日.支付工资应向乙方提供工资清单，列明支付标准、支付项目和工资的扣除项目。　　甲方安排乙方加班或延长工作时间,应依法支付加班工资.　第五条　保险福利甲方按规定为乙方缴纳社会保险费，保障乙方享受国家规定的保险、福利待遇。甲乙双方可以就补充保险、其他福利约定补充条款。第六条　劳动合同的履行甲乙双方应全面履行劳动合同.经双方协商可以变更劳动合同的相关内容。任何一方违法解除劳动合同,都应依法承担赔偿责任。　ﻫ第七条解除合同条件经双方协商一致，可以解除劳动合同.　　符合《劳动合同法》第三十ﻫ七、三十八条情形之一的，乙方可以解除劳动合同。　符合《劳动合同法》第三十九、四十、四十

4、一条情形之一的,甲方可以解除劳动合同。　符合《劳动合同法》第四十二条规定下列情形之一的，　用人单位不得依照《劳动合同法》ﻫ第四十条、ﻫ第四十一条的规定解除乙方的劳动合同　第八条　终止合同条件符合《劳动合同法》　第四十四条规定情形之一的,劳动　合同终止　.　符合《劳动合同法》ﻫ第四十五条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。　劳动合同期限届满前____日双方协商是否续签劳动合同，不予续签的，到期办理终止劳动关系手续。符合签订无定期限劳动合同的应当签订无固定期限劳动合同。　第九条经济补偿金解除、终止合同时,符合《劳动合同法》ﻫ第四十六条情形之一的，甲方应当向乙方支付经济补偿

5、金。经济补偿金的支付标准按国家规定执行。ﻫ第十条专项协议如甲方向乙方提供专项培训费用时,双方可以根据《劳动合同法》4/4……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………第二十二条规定订立专项协议,约定服务期限和违约责任。　　甲方可以与负有保密义务的人员，就保守甲方的商业秘密　和与知识产权　相关事项签订专项协议，约定竞业限制　条件、解除或者终止劳动合同后的经济补偿以及违约责任。专项协议作为本劳动合同的附件一并执行。　　第十一条双方约定的其他条款。　第十二条　本合同未尽事宜及遇有国家有关政策调整时，依照国家有关规定执行。　　第十三条本合同一式二

6、份，甲乙双方签字（章）后各执一份.　　ﻫ第十四条双方因履行、解除或终止劳动合同发生争议时可协商解决，也可按有关规定向企业劳动争议调解委员会申请调解或在争议发生之日起____日内直接向劳动争议　仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的可向人民法院起诉。　甲方：（盖章）法定代表人　　签约日期　乙方：(签字)签约日期劳动合同　篇10　　甲方：　　乙方：　单位名称：姓名:　法定代表人：　性别:　委托代理人：　出生年月：　厂址：家庭住址：　　所属区:　　根据《上海竟成印刷厂实行全员劳动合同制暂行规定》(以下简称《暂行规定》）和＿_＿＿市劳动局《本市全民所有制企业实行全员劳动合同制试行办法》的有关规定：

7、在平等自愿、协商一致的原则下，双方订立合同如下：　　一、合同类别和合同期限１.有固定期合同履行期限为________年,全员劳动合同书范本。自_____＿__年_＿__月_＿_＿日起,至____＿___年＿___月_＿__日止，其中试用期为个月（自______＿_年_＿__月_＿__日至_＿____＿＿年＿___月＿__＿日止）；乙方必须为甲方服务期限为___＿____年（自_____＿＿_年___＿月＿_＿_日至_＿_＿____年