劳动合同文本2012版本.doc

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1、编号：江苏省邮政企业劳动合同文本甲方（用人单位）用人单位名称用人单位住所工商登记注册类型劳动合同履行地法定代表人或负责人乙方（劳动者）姓名性别出生年月文化程度户籍所在地址现居住地址居民身份证号码社会（养老）保险号码就业登记证号码联系方式江苏省邮政公司制填写说明 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力。二、本合同中用人单位应加盖公章，法定代表人（或者负责人）应由本人签字或盖章；劳动者本人签字。三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写；不需填写的空栏，划上“／”。四、本

2、合同书内的年、月、日一律使用公历，均用阿拉伯数字填写。五、本合同应使用黑色或蓝色钢笔、签字笔认真填写，字迹清楚，文字准确，本合同一经签订，不得涂改。为确定劳动关系、明确各自的权利和义务，甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规规定，在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。一、劳动合同期限（一）甲乙双方约定按下列种方式确定劳动合同期限：A、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止。B、无固定期限的劳动合同

3、自年月日起至法定终止情形出现时即行终止，其中试用期自年月日起至年月日止。C、以完成工作任务为劳动合同期限，自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。（二）乙方应在年月日前到岗。二、工作内容、要求以及工作地点（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，经甲乙双方协商一致，甲方可变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要

4、求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。（三）乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。（四）甲方制定的规章制度应当符合法律、法规、政策的规定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照执行。三、工作时间和休息休假（一）甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定条款，平均每周工作四十小时：A、甲方实行每天八小时的标准工时工作制。B、甲方安排乙方的工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。C、甲方安排乙方的工作岗位，属

5、于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定。（二）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。（三）乙方依法享受国家规定的节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假。四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。（一）甲方承诺每月日前支付乙方工资。（二）乙

6、方在试用期内的工资为每月元。（三）乙方的工资报酬按照江苏省邮政企业工资分配办法以及甲方按照法定程序制定的本单位实施办法确定。（四）甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，合理提高乙方劳动报酬。（五）乙方加班工资，按集体合同中约定的加班工资基数计算。五、社会保险和福利（一）双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。（二）乙方有权向甲方查询本人各项社会保险的缴费情况，甲方应当提供帮助。（三）乙方如发生工伤事故应及时告知

7、甲方，甲方应按照工伤保险条例规定采取措施，履行必要的义务。（四）甲方应当保证乙方享有国家规定的福利待遇。（五）乙方患病或非因工负伤，应当按照国家和省的相关规定享受相关待遇。六、劳动保护和劳动条件（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。（二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。（三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行

8、。（四）甲方按照国家关于女职工的特殊保护规定，对乙方提供保护。七、劳动合同的变更、解除、终止、续订（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：1、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经双方协商一致的；3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；4、劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；5、法律、法规规定的其他情形。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1、在试用