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时间:2021-01-13
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1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。员工自动离职通告的范文2此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。 员工自动离职通告该怎么写呢?具体有哪些格式上的要求呢?下面范文网小编给大家带来员工自动离职通告范文,供大家参考!员工自动离职通告范文一 XX部门员工XXX,于X月X日擅自离开工作岗位,未办理任何请假手续,至今已有X天,根据公司第X条规定,该员工属于自离。 特此公告! 人事部 XXX年X月X日员工自动离职通告范文二
2、 各部门: 经核查生产部员工:***(工号***)、***(工号***)、***(工号***)、***(工号***)于**年*月*日起未经请假就私自离开,至今未回岗,已连续旷工超过三天。 根据公司相关规定,连续旷工两天以上者,按自动离职处理,自动离职不结发薪水,并于**年*月*日起与本公司解除劳动关系。 特此通知 xuexila xxxx年xx月xx日员工自动离职通告范文三 原保安部zz,于12月10日私自离职,因离职时未按z花园管理处相关离职办法办理离职手续。严重影响了公司的正常工作秩序,违反了第
3、2.2.3条的规定。 经管理处决定其行为属”自动离职”,即自动放弃本月九天工资,以后一切事务与本公司无关。望大家引以为戒! 特此通告 xuexila xxxx年xx月xx日员工自动离职通告范文四 公司全体员工: C组员工李XX,自进入公司以来,在组长、主管也多次对其进行批评指正甚至劝退的情况下,仍经常出现迟到、请假或无故旷工等违反公司考勤管理制度的行为,严重影响其所在小组的生产安排和进度,最近公司已同意其辞职申请,但李广银于20xx年6月10日上午上班中途,未向仍何人请示,擅自离岗旷工,此行为无视公
4、司规章制主、无视车间管理人员,影响恶劣,公司决定对李广银作以下处罚: 1、对此次擅离职守行为处罚款XXX元; 2、旷工扣款另行计算(旷一天处罚款XXX元)。请全体同事引以此为戒!同时也希望以后已经提出辞职的同事调整好心态,站好最后一班岗,公司将按制度结清工资,切勿以消极怠工或混时间的心态上班,我行我素、违反劳动纪律或其它规章制度,一经发现,将严惩不怠!特此通告! 深圳市XXXXXX有限公司 201x年6月10日2
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