品管部岗位职责与任职要求.docx

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1、品管部岗位职责与任职要求12020年5月29日文档仅供参考部门:品管部职务:主任上司:副总经理下属:QE、IPQC、IQC、FQC工作资历要求:1、大专以上学历,电子专业优先;2、4年以上电子行业品管经验,2年以上同职业经验;3、有ISO推行实践经验,能编制、规划质量体系、方案;4、能使用电脑办公软件;5、有较强的领导、组织、沟通能力。品管部主任的工作范围及职责:1、负责质量管理体系之有效运作以及管理;2、追溯不良品之发生原因与纠正预防措施;3、核定并执行进料制程及最终检验与测试之品质管制;4、统计方法与统计技术的设计

2、;5、质量计划的制定与推动;6、供应商审核及辅导;7、分析进料、成品检验的每日、周、月报告。22020年5月29日文档仅供参考制表:审批:版本号:A0部门:品管部职务:副主任上司:副总经理下属:QE、IPQC、IQC、FQC工作资历要求:1、大专以上学历,电子专业优先;2、4年以上电子行业品管经验,2年以上同职业经验;3、有ISO推行实践经验,熟悉品管手册;4、能编制作业指导书及检验标准;5、能使用电脑办公软件;32020年5月29日文档仅供参考品管部副主任的工作范围及职责:1、IQC、IPQC、FQC限度样品的确认与

3、签发;2、各岗位人员的工作安排、督导及考核;3、可靠性试验设计、安排及管理;4、客户样品检验记录之审核;5、可靠性实验失败原因分析;6、物料进料品质检验的审核;7、供应商改进的跟进;8、质量成本的分析。制表:审批:版本号:A0部门:品管部职务:QE工程师上司:主任下属:试验、统计、样品检验员工作资历要求:1、大专以上学历,电子专业;2、2年以上电子行业品管QE工作经验;3、熟悉ISO,能制定检验标准及品管手册和现场管理;4、能使用电脑办公软件。42020年5月29日文档仅供参考品管部QE工程师的工作范围及职责:1、制程

4、检验标准制定;2、制程品质异常处理、跟踪及预防;3、客诉原因调查、分析、处理及跟踪;4、量规、检验仪器的校正与控制;5、内部质量计划与追踪;6、在岗员工的培训;7、质量计划的执行;8、新产品开发、客户样品、新产品试产的跟进。制表:审批:版本号:A0部门:品管部职务:统计员上司:QE下属:工作资历要求:1、中专以上学历;2、一年以上数据统计工作经验;3、熟悉电脑办公软件,熟练绘制各种统计图52020年5月29日