冶金企业安全检查要点.doc

《冶金企业安全检查要点.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、行业资料：________冶金企业安全检查要点单位：______________________部门：______________________日期：______年_____月_____日第1页共9页冶金企业安全检查要点一、档案检查要点安全生产责任制、安全生产规章制度、安全操作规程；各类安全生产管理台账；设置安全生产管理机构和配备专职安全管理人员文件；开展安全生产标准化自评的相关材料；履行建设项目三同时手续的证明材料；主要负责人、安全管理人员安全资格证书，特种作业人员操作证，特种设备的检测检验证明；符合消防安全要求的证明文件；

2、气象部门出具的避雷检测证明；为从业人员缴纳工伤保险费证明；高危行业企业安全生产风险抵押金缴纳情况；生产生产安全事故应急救援预案；安全生产行政许可相关证件；工商营业执照。二、现场检查要点1、高炉、转炉、工业炉窑平台必须安装4块以上固定式声光报警仪，分布在作业区四角。2、高炉、转炉值班室、休息室、风机房、加压机站以及煤气区域内的其他值班室必须安装2块以上固定式报警仪，分设在靠近前后两门旁等部位。3、人员密集场所的排水器旁必须安装固定式声光报警仪；所有固定式报警仪必须联网、将报警信号和CO浓度数据传输到调度室或监控室。4、高炉每班作业人员至少

3、50%人员配有便携式报警仪；空气呼吸器每座高炉、转炉平均不少于2台。5、煤气区作业和带煤气必须履行动火审批手续，按规定取样检验有害气体含量，派专业人员实施现场监护。第3页共9页6、受限空间作业要检查氧含量和一氧化碳含量，防止氮气窒息、煤气中毒等事故。7、为从业人员发放防暑降温物品情况。8、班组八项基本作业制度的建立执行情况（安全生产责任制度、安全生产确认制度、安全生产联保制度、安全生产检查制度、安全生产培训教育制度、班级会议制度、安全生产交接班制度、安全生产考核奖惩制度）。第3页共9页冶金企业尘肺病人分级与管理规程1总则１．１为贯彻“

4、预防为主，防治结合”的方针，加强冶金企业尘肺病人的管理，保护职工身体健康。防治尘肺病，结合冶金企业实际情况特制定本规程。１．２本规程规定了冶金企业尘肺病人分级与管理的原则、指标和管理对策。１．３本规程适用于冶金系统各类尘肺病人。２引用标准ＧＢ５９０６尘肺Ｘ线诊断标准及处理原则３术语３．１尘肺病系指在生产活动中吸入粉尘而发生的肺组织纤维化为主的疾病。第8页共9页３．２尘肺病人劳动能力系指尘肺病人维持正常生产（生活）活动的生理能力。３．３肺功能系指人体肺脏与外界空气进行气体交换的能力。其中包括通气、弥散与换气功能。３．４胸部Ｘ线表现系指尘

5、肺病人胸部Ｘ线片上尘肺阴影，肺气肿及胸膜改变所见。３．５临床检查所见系指尘肺病人自觉与他觉检查所见。主要包括对尘肺病人气短出现情况及胸部望、问、叩、听等表现程度。３．６肺活量系在最深吸气后作最大一次呼气的气量。通常以ＶＣ表示。３．７一秒率一秒钟用力呼气的气量占用力肺活量的比值，通常以ＦＥＶ{1}％表示。３．８小气道系指内径＜２ｍｍ以下的周围细支气管。３．９２５—７５％用力呼气流量，通常以ＦＥＦ２５—７５％表示。３．１０７５—８５％用力呼气流量,通常以ＦＥＦ７５—８５％表示。３．１１２５％肺活量最大呼气流量,通常以Ｖ２５表示。３．１２尘肺

6、合并症各期尘肺病人同时患有对呼吸系统有临床意义的有关疾病。第8页共9页４分级原则４．１以Ｘ线诊断分期、肺功能测定指标、临床体征表现、尘肺合并症、尘肺病人年龄为分级依据。４．２以全面分析、综合判断为原则进行分级，建立“预防为主，分级管理，综合治疗”的分级与管理体系。４．３在分级指标中，具备其中一项者，即可定为该级。年龄超过该级者，按自然晋级管理。５分级指标５．１Ⅰ级管理５．１．１劳动能力减退程度分级“０”级。５．１．２临床基本无合并症。５．１．３年龄小于６０岁者。５．２Ⅱ级管理５．２．１劳动能力减退程度分级“Ⅰ”级。５．２．２临床有偶

7、发的合并症，生活可以自理。５．２．３年龄在６１～７０岁之间者。５．３Ⅲ级管理５．３．１劳动能力减退程度分级“Ⅱ”级。５．３．２临床有频发的合并症，生活基本可以自理。５．３．３年龄在７１～７５岁之间者。５．４Ⅳ级管理５．４．１劳动能力减退程度分级“Ⅲ”级。５．４．２临床有严重合并症，生活不能自理。５．４．３年龄在７６岁以上者。６管理对策第8页共9页６．１管理原则６．１．１尘肺病人确诊后，统一实行首诊、建档、分级鉴定的原则。６．１．２建立尘肺病人两级管理网络，实行动态管理的原则。６．１．３实行尘肺病人住院治疗、门诊治疗（含医疗点）、家庭病床

8、治疗的三级医疗体系。６．１．４实行尘肺病人与尘肺合并结核病人完全分开管理的医疗原则。６．１．５以并发性疾病为主的尘肺病人,由职工医院负责对症治疗的原则。６．２管理机构６．２．１一级管理机构职业病防治院（所）