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时间:2020-11-14
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1、学习课程:轻轻松松做中层单选题1.对公司忠臣的启发是()。 回答:正确1.A 主动应对公司的变革2.B 学会带团队3.C 先融入已有的团队2.责任心态的修炼方法有() 回答:正确1.A 要充满爱心2.B 多接收积极的信息3.C 尽量说到做到3.中层管理者在带领团队时,要用()做人,用()做事。 回答:正确1.A 工作价值观工作学习力2.B 工作价值观工作职责3.C 工作学习力工作职责4.三易思维是指()。 回答:正确1.A 交易、不易、易简2.B 变易、不易、交易3.C 变易、不易、易简5.在企业中,信仰和规划的制定者是(),传播者是()。 回答:正
2、确1.A 高层中层2.B 中层基层3.C 高层基层6.中层管理者心态修炼的核心是()的心态。 回答:正确1.A 积极2.B 坚韧3.C 感恩7.空降兵需要()。 回答:正确1.A 主动应对公司的变革2.B 学会带团队3.C 先融入已有的团队8.中层在团队组织中起着()的作用。 回答:正确1.A 起承转合2.B 承上启下3.C 中流砥柱9.在案例学习法中,我们可以放过()。 回答:正确1.A 事情发生的原因2.B 当事人3.C 事情发生的场所10.中层干部需要把握的是非原则不包括()。 回答:正确1.A 不做家法祖训的事情2.B 不能做违背国家法律法规
3、的事情3.C 职业化是中层干部的一个底线11.积极心态的修炼方法有()。 回答:正确1.A 锻炼身体2.B 从自己的爱好做起1.C 尽量说到做到12.在工作中,同事和上级最难容忍的是自己的()。 回答:正确1.A 长处2.B 短处3.C 异处13.以下选择中,()的竞争力最强。 回答:正确1.A 老员工2.B 新员工3.C 骨干员工14.在标杆学习法中,中层管理者可以找()为远杆。 回答:正确1.A 身边最优秀的人2.B 五年之后的自己3.C 通过看书知道的优秀人士15.在目标跟进过程中,不需要使用()。 回答:正确1.A 工作计划表2.B 员工信赖
4、度检查表3.C 项目进度表
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