劳动合同解除与终止实务讲课稿.ppt

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1、劳动合同解除与终止管理实务2021/7/28学员进步相似2劳动合同解除与终止的关系劳动关系消灭劳动者用人单位区别3劳动合同解除与终止的区别劳动合同解除一定会涉及到用人单位或劳动者的意思表示，要么是单方的意思表示的结果，要么是双方的意思表示一致的结果。区别一劳动合同解除与终止是否由当事人作出意思表示不同劳动合同终止主要是基于某种法定事实的出现，其一般不涉及到用人单位与劳动者的意思表示，只要法定事实出现，一般情况下，都会导致双方劳动关系的消灭。区别4劳动合同解除与终止的区别劳动合同解除分为：意定解除、劳动者提前通知

2、单方解除即劳动者主动辞职、劳动者随时单方解除即被迫解除、用人单位单方通知解除、用人单位提前通知单方解除、用人单位在出现经营困难等情形，需要裁减人员，解除与劳动者劳动关系时，用人单位也需要提前30日通知全体劳动者或工会。区别二劳动合同解除与劳动合同终止情形不同劳动合同终止情形：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行

3、政法规规定的其他情形。区别5劳动合同解除与终止的区别劳动合同解除的诸多情形中，除了意定解除以及劳动者在人身受到威胁，被强迫劳动情形下解除劳动合同，不需要履行相应的法定程序外，其他均需履行相应的程序：劳动者单方辞职的需要提前30日通知用人单位；用人单位因劳动者不能胜任工作等情形解除劳动合同的，应提前30日书面通知劳动者或支付一个月的代通知金作为补偿。区别三劳动合同解除与劳动合同终止是否需要履行法定程序不同劳动合同终止主要是基于某种法定事实的出现，其一般不涉及到用人单位与劳动者的意思表示，只要法定事实出现，一般情况

4、下，都会导致双方劳动关系的消灭。区别6劳动合同解除与终止的区别劳动根据《劳动合同法》规定的经济补偿金以2008年1月1日为分界点分段计算的原则，除了劳动者以用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险为由，要求解除劳动合同，并支付经济补偿金时，经济补偿金的计算年限应自2008年1月1日起计算经济补偿金的年限外，其他解除劳动合同的情形，经济补偿金的计算年限均应自双方建立劳动关系起计算，即应按工作年限计算，只是2008年1月1日前后，经济补偿金计算的数额略有不同。区别四劳动合同解除与劳动合同终止经济补偿金的计算起点不同劳动合

5、同终止主要是基于某种法定事实的出现，其一般不涉及到用人单位与劳动者的意思表示，只要法定事实出现，一般情况下，都会导致双方劳动关系的消灭。解除或终止劳动合同与解除或终止劳动关系的意义是完全一样的吗？7劳动合同解除或终止与劳动关系解除或终止的意义劳动合同的解除或终止实际上意味着劳动合同关系的解除或终止，因此，此二者实际上意义相同。劳动合同关系虽然解除或终止，但劳动关系中法律规定的强制性权利义务关系仍然有效，并不以双方的劳动合同被解除或终止而受到影响，从这个意义上可以说：劳动合同关系的解除或终止并不意味着劳动关系的解

6、除或终止。换言之，劳动关系的解除或终止必然意味着劳动合同关系的解除或终止。从法律后果分析，在逻辑关系上劳动关系的解除或终止的外延大于劳动合同关系的解除或终止，而劳动合同关系的解除或终止的外延等于劳动合同的解除或终止，因此，劳动关系的解除或终止的外延大于劳动合同的解除或终止。劳动合同依法解除的种类8劳动合同依法解除的种类解析一双方协商解除劳动合同用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件，只要双方达成一致，内容、形式、程序不违反法律禁止性、强制性规定即可。若是用人单

7、位提出解除劳动合同的，用人单位应向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金。法律条款：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动合同依法解除的种类9解析二劳动者单方解除劳动合同具备法律规定的条件时，劳动者享有单方解除权，无须双方协商达成一致意见，也无须征得用人单位的同意。具体又可以分为：1.预告解除2.即时解除劳动合同依法解除的种类劳动合同依法解除的种类10劳动合同依法解除的种类解析二劳动者单方解除劳动合同1.预告解除两种

8、情形：（1）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。（2）劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。定义：劳动者履行预告程序后单方解除劳动合同。法律条款：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动合同解除的种类11劳动合同依法解除的种类解析二