动力厂气水班长职位说明书.docx

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1、职位说明书职位名称气水班长职位编号基所属部门气水工段直接上级工段长本直接下属气水工情职位名称况职位设置目的确保本班各岗位设备的正常运行及人员的安定团结1.熟练掌握各岗位技术操作规程，了解设备的工作原理2.确保各岗位的正常运行，有问题及时处理3.熟悉各岗位突发事件的应急方案，具备处理突发事件的能力4.做好本班职工的思想教育工作和安全教育工作，维护本班职工的安定团结5.组织本班职工积极学习专业知识，逐步提高专业素质6.教育本班职工遵守劳动纪律和一切规章制度工作7.结合岗位的特点制定相应的管理制度，对职工进行考核职8.组织搞好卫

2、生、记录等工作并熟悉处理事故的合理措施责9.定期到各分厂查用、排水情况和工10.积极配合工段长的工作，按时完成工段长安排的任务作内容工作职权1.提案权：对公司和分厂发展提出合理化建议；针对考核结果提出相应的奖惩方案2.考核权：有权对本班职工进行统一考核1/2工个人专用按需领取小件办公用品满足日常值班之用作班组共用办公桌椅一套用于日常办公值班工具工段共用向段长汇报各岗位设备运行状况及本班职工工作情况汇向调度汇报各岗位设备运行状况及设备的压力、温度等参数报督导各岗位操作工及时巡检、按时记录确保设备正常工作有特殊情况及时汇报督

3、督导水泵电工及时汇报电器设备的运行情况及清、污水池的水位、水温，保证工导记录合格作关系与各分厂补水点协调正常补水（保证井水压力）协与维修电工协调配电设备的维修及项目改造工作调与维修钳工协调日常维护及水泵维修合与各分厂用水单位共同查找漏水管道的上级阀门及时维修作与各分厂用气单位共同查供气管道是否泄漏及时维修学历高职或中专及以上专业计算机自动化、管理类年龄25－45岁性别不限个性外向易于沟通身体良好素质任工作有一年以上的管理经验，两年以上的工作经验职经验资工作适应能力强、具有处理突发事件能力、组织协调能力和表达能力格技能职前安

4、全教育、消防教育、岗位专业知识培训培训品行端正其他要求2/2