中国大连高经理学院招聘人员岗位表.doc

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1、中国大连高级经理学院招聘人员岗位表岗位名称岗位职责应聘条件招聘人数外联专员（教务部）1.参与学院培训产品的营销规划工作；2.负责培训项目营销方案的策划与实施；3.参与招生工作；4.负责客户关系管理和学员关系管理工作；5.完成学院和部门交办的其他工作。1.管理类相关专业硕士研究生及以上学历；2.综合素质好，具有优秀的表达能力和沟通能力；3.具备较强的英语应用能力；4.具有大型企业工作经验或从事过市场营销相关工作者优先考虑。1人项目主任（教务部）1.承担培训项目的组织管理工作，包括项目谈判、项目计划管

2、理、资源调度等工作；2.负责培训班次的运行管理，承担班主任职责；3.负责学员管理与考核工作；4.督导学员服务工作；5.完成学院和部门交办的其他工作。1.管理类相关专业硕士研究生及以上学历；2.综合素质好，组织协调和应变能力强，善于沟通，具备优秀的语言表达能力；3.具备较强的英语应用能力；4.具有大型企业工作经验或培训管理经验者优先考虑。1人教学管理秘书（教务部）1.负责学院教学设施设备资源的统筹和管理；2.负责在线学习平台管理；3.负责教学资料文档的监制工作；4.负责教学服务工作；5.完成学院和部

3、门交办的其他工作。1.经济类、管理类相关专业硕士研究生及以上学历；2.综合素质好，性格稳重，做事细心；3.具有优秀的文字表达能力；4.具有信息系统管理经验者优先考虑。1人学籍管理秘书（教务部）1.负责学员的学籍、档案管理工作；2.负责主体班次学员报名、通知发放工作；3.负责学员信息系统的维护；4.负责学员考核工作；5.负责培训项目质量评估工作；6.完成学院和部门交办的其他工作。1.经济类、管理类相关专业硕士研究生及以上学历；2.综合素质好，性格稳重，做事细心；3.具有优秀的文字表达能力和较强的英语

4、应用能力。1人课程主任（教研部）1.承担委托班次教学方案的开发工作；2.协助本部门教师工作；3.参与师资库建设、教材开发等工作；4.参与教学组织工作；负责部门行政事务；5.完成学院和部门交办的其他工作。1.经济类、管理类相关专业硕士研究生及以上学历；2.具有很好的团队协作、沟通协调和学习能力；3.具有优秀的文字表达能力和较强的英语应用能力；4.具有相关岗位工作经验者优先考虑。2人案例研究秘书（科研部）1.参与案例开发项目和成果管理，协助开展案例采集、编写、编辑工作；2.承担案例库建设和管理工作；3

5、.承担案例教材编辑、宣传和推广工作；4.参与案例开发项目洽谈及市场需求调研工作；5.参与学院科研管理工作；6.完成学院和部门交办的其他工作。1.工商管理相关专业硕士研究生及以上学历；2.具有优秀的文字表达能力和较强的英语应用能力；3.具备很好的沟通、学习能力和优秀的团队协作能力；4.有案例教学和案例开发经验者优先考虑。1人国际合作秘书（国际合作部）1.负责引智项目的组织协调与管理工作；2.负责引智合作伙伴的拓展与关系维护工作；3.参与境外培训项目的策划与教学设计工作；4.完成学院和部门交办的其他工

6、作。1.经济类、管理类相关专业硕士研究生及以上学历；2.优秀的英语听说读写能力，能够使用英语独立开展工作，通过大学英语六级考试；3.综合素质好，团队意识强，具有较好的组织协调和项目管理能力；4.满足以上三个条件同等情况下，具有海外留学经历者优先考虑；具有教育培训相关工作经验者优先考虑。1人出纳（行政财务部）1.负责现金银行出纳业务；2.票据管理；3.配合报税、报表编制工作；4.协助开展财务档案管理工作；5.党费账户、工会账户管理工作；6.完成学院和部门交办的其他工作。1.会计专业全日制本科以上学历

7、；2.具有会计从业资格证；1人3.综合素质好，团队意识强，具有较好的组织协调能力和责任心、使命感，为人诚实、可靠。后勤保障秘书（行政财务部）1.统筹规划学院安全管理工作；2.负责学院安全管理制度的建设以及贯彻落实；3.负责安全管理工作中的对外沟通与协调工作；4.承担后勤安全、设备保障方面监管工作；5.完成学院和部门交办的其他工作。1.管理类、工程类专业全日制本科以上学历；2.综合素质好，团队意识强，具有较好的组织协调能力和责任心、使命感；3.具有两年以上安全管理相关工作经验，熟悉安全管理工作规范及

8、流程；4.具有安全管理方面职业资格证书或工程管理相关证书者优先考虑。1人