郑州平面设计师的工资调查及提成状况.doc

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1、郑州平面设计师的工资调查及提成状况一、资料来源调查时间消息来源调查机构或公司职务2012-5-21网络郑州市博雅设计学校2012-5-22公司职员黑马广告公司设计师2012-5-22公司职员三六九创意广告设计师2012-5-23网路河南金辉印刷设计师2012-5-23公司职员恒大地产集团郑州分公司高级设计师郑州市博雅设计学校、黑马广告公司、三六九创意广告公司、河南金辉印刷、恒大地产集团郑州分公司。二、工资范围从业时间职称薪金0~1年初级设计师（刚毕业）1200~20001~2年中级设计师（有设计师资格证）2000~30002、3年以上中级设计师（有设计师资格证）3000~4000年数不限能力强

2、的职称介于中级与高级之间（有证书）5000元以上高级设计师因为很少所以在这里就不提了，因为高级设计师基本上拿的都是年薪，年薪从10万~50万不等，甚至致命企业的设计总监或设计创意总监年薪过百万，且大部分享有公司的利润分红。三、提成郑州这边的设计师基本上都没有提成，但是基本上都有绩效奖金，绩效奖金的额度根据级别和公司的实际情况差别还是很大的，从200~10000万不等，公司所定的绩效奖金随意性很大，都是根据设计师所承担设计内容的重要性所定的，还有就是设计师给公司创造的利润空间所定的。专业设计公司的绩效奖金一般都高，从工资的0.5倍到3倍不等。有提成的设计公司，有的设计公司的设计师工资底薪很低基本

3、上维持在1000~2000元不等，其他的采用计件的方式，比如一件多少钱。最后工资=底薪+计件工资房地产公司的设计人员的公司是根据所设计项目实际的情况来定的，大体上也是基本工资加计件工资，比如公司将一个项目的设计工作全部报给某个设计师，这个项目的设计包金为500，此设计师的底薪为1500，那么这个设计师的工资=1500+500.还有的房地产公司是那项目利润的万分点作为奖励设计师的奖金。小结：一般设计师没有提成的工资就会相应的高点，有提成的工资就会相应的低一点，不同公司，不同行业，设计师的工资差别还是很大的。以上资料和数据仅供参考。资料搜集：元亨房地产营销策划有限公司搜集人：王立业2012年5月2

4、3日星期三