岗位安全风险评估(JSA)培训材料ppt课件.ppt

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1、作业安全分析-JSA黄金潘JSA–有什么好处?风险管理细化到每一具体作业由作业者本人管理自己作业中的风险通过参与对JSA的编写,讨论,沟通,遵守及修订等,提高员工对日常作业中的风险及控制方法的认识作业安全分析-JSAJSA–问题解释一项作业只需要一个JSA吗?(Task与Job的区别)什么工作任务需要做JSA?是否需要JSA谁说了算?JSA应在什么时候做?作业安全分析-JSAJSA–问题解释JSA应由谁来做?JSA需要批准吗?同样的工作是否需要每天反复做JSA?定期重复性的工作是否需要每次重新做JSA?班

2、前会上要讲解JSA吗?作业安全分析-JSAJSA–问题解释JSA需要张贴在作业现场吗?如何使JSA对控制作业风险真正起到作用?JSA是否一定需要高级队长或安全监督过目签字?对JSA存档有什么要求?什么是标准JSA库?有什么意义?作业安全分析-JSAJSA执行过程中的关键因素相关部门的技术人员及有经验的人员参与JSA讨论会,　据实分析识别风险隐患---简单的工作或隐含有高风险的隐患作业安全分析-JSA在班前会上JSA信息要彻底沟通到每个工作相关成员，从资料库提取的JSA须认真审阅并及时更新信息,避免流于形式

3、JSA与工单许可证制度并行一些特殊作业要求应急反应预案有针对性的详列防范措施，避免描述空泛作业安全分析-JSAJSA–问题解释还有其它问题吗?作业安全分析-JSA做JSA–将作业划分成若干步先从头到尾列出每一作业步骤在完整列出作业步骤前不要急于跳到“潜在的危险”一栏每一作业步骤应是“做什么”而不是“如何做什么”如作业步骤超过10步则应考虑划分成不同的作业作业安全分析-JSA如何做作业安全分析的三大内容：一、基本的工作步骤将特定的工作分解成一系列步骤或任务，将帮助你发现员工可能遇到的潜在危害。每个工作将包括

4、一系列步骤或任务。例如，一个工作要将一个盒子从收货区的托架上搬到储存区的货架上。作业安全分析-JSA第一步，从托架上搬起盒子并把它放到手推车上；第二步，将手推车推到储存区（一个活动的改变）；第三步，将盒子从推车放天货架上；第四步，将手推车推回收货区。作业安全分析-JSA作业安全分析-JSA做JSA作业步骤划分练习换灯泡搬梯子支好梯子上梯子换灯泡下梯子梯子放回原处以下说法如何?召集所有工作人员分析潜在的危险和更好的做好工作。在热工作业进行过程中，灭火器要放在工作现场。热工作业必须在监督之下进行。作业安全分析

5、-JSA二、潜在的危害危害是一种潜在的危险，工作分析的目的是识别所有的危害：由环境或条件产生的危害和由工作程序有关的危害。作业安全分析-JSA为了识别危害，在每一步，你可以问自己这些问题：1.是否存在员工被撞或与有害物体的接触？2.员工是否会被物体夹住？作业安全分析-JSA3.是否有潜在的滑倒、绊倒或跌倒？4.员工是否在推、拉、举、弯腰或扭转感到用力过度或扭伤？5.环境是否对安全和/或健康有害？（有毒气体、蒸气、雾、烟、热、或辐射）作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险火灾/爆炸高空坠落作业安全分析

6、-JSA做JSA–典型的潜在危险挤伤/压伤击伤/碰伤作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险高空坠物高压作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险锋利物品触电作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险腰扭伤滑倒/拌倒作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险眼睛受伤转动设备作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险烫伤/冻伤化学伤害作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险环境健康危害照明/通风/缺氧/可燃气体聚集/高温/风/阳光噪音/有毒有害气(汽)/灰尘/烟尘/NORM/辐射作业安全分析

7、-JSA做JSA–典型的潜在危险坠海附近其它作业作业安全分析-JSA作业安全分析-JSA做JSA–典型的潜在危险有毒撞伤做JSA–潜在危险(实例)“潜在的危险”-摘自JSA文档人员受伤避免人员受伤作业安全分析-JSA笼统的、不恰当的说法！做JSA–潜在危险(关键)对危险的认识很多时候依赖经验–请有经验的师傅帮助是否作为潜在危险列出要看发生的可能性作业安全分析-JSA做JSA–潜在危险作业安全分析-JSA做JSA–潜在危险小组练习作业安全分析-JSA三、控制措施或程序将前两栏作为指南，来决定这避免或将可能引

8、起事故、伤害或职业病的危害减到最低所必须的措施或程序。作业安全分析-JSA做JSA–控制措施(原则)工程的方法替代品使用管理的方法安全作业行为劳保用品应急措施作业安全分析-JSA做JSA–控制措施(工程的方法)例:电隔离用惰性气体置换氧气限制高压水枪出口压力作业安全分析-JSA做JSA–控制措施(替代品的使用)玻璃纤维替换石棉材料煤油替换苯作业安全分析-JSA做JSA–控制措施(管理的方法)例:避免交叉作业场地隔离人员轮班休息