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时间:2020-10-16
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1、设备保障部管理职责一、部长岗位职责工作大项工作细化1.制定制度规范组织制定设备动力相关制度、操作规范等,经上级领导审批后监督管理2.审核采购计划(1)根据设备使用单位《设备配件采购申请计划》,在对现有设备的劣化程度、役龄情况进行评估、论证的基础上,审核设备采购计划(2)参与设备规划的分析论证,提出选型购置意见,做好设备通用化、标准化的审查(3)负责对设备技术、性能进行审核并提出审核意见,明确拟采购设备的质量及技术标准(4)收集反馈信息,组织对设备供应商的产品质量和工程服务质量进行评价3.审核检(大)计划负责审设备维修与检修的年度大修计划与月度检
2、修计划4.设备维修管理(1)负责设备大修、中修或设备发生紧急故障时的指挥调度事宜(2)在设备维修遇到难点时,负责提供技术指导与支持并不断地改进维修技术与手段(3)定期分析相关人员所收集的设备运行数据,解决设备的潜在问题5.设备动力管理(1)制订设备动力管理工作计划并严格执行,做好人员分工和组织工作(2)按照国家与企业规定,严格相应的标准(3)组织制定并执行节水、节电、节气措施,确保资源的充分利用,减少浪费6.设备管理(1)参与新设备的选型、设备技术改造等决策(2)定期组织隐患检查、发现问题及时解决或上报(3)做好冬夏季节的设备防护工作7.下属人
3、员管理(1)制订培训计划,对下属人员进行设备设施操作培训(2)对下属人员工作进行监督、考核工作二、副部长岗位职责工作大项工作细化1.协助制定规章制度参与制定并严格执行设备动力相关规章制度2.审核采购计划(1)根据设备使用单位《设备配件采购申请计划》,在对现有电器设备的劣化程度、役龄情况进行评估、论证的基础上,审核电器设备采购计划(2)参与设备规划的分析论证,提出选型购置意见,做好电器设备通用化、标准化的审查(3)负责对设备技术、性能进行审核并提出审核意见,明确拟采购电器设备的质量及技术标准(4)收集反馈信息,组织对设备供应商的产品质量和工程服务
4、质量进行评价3.审核检(大)计划负责审核制订电器设备维修与检修的年度大修计划与月度维修计划4.设备维修管理(1)负责电器设备大修、中修或设备发生紧急故障时的指挥调度事宜(2)在电器设备维修遇到难点时,负责提供技术指导与支持并不断地改进维修技术与手段(3)定期分析相关人员所收集的设备运行数据,解决设备的潜在问题2.供电管理(1)按照国家与企业规定的标准,开展总降变电所变送电及用电计量管理工作(2)制定节电措施,经审批通过后严格执行,确保资源的充分利用3.设备管理(1)按规定提出动力设备、设施、备品的采购申请、报废申请(2)严格督促按照操作规范进行
5、动力设备操作,维护动力设备安全(3)定期检修、保养动力设备,发现问题及时解决或上报(4)协助部长每月一次设备设施专项隐患检查,督促检查下属设备设施隐患抽查,对查出的隐患组织督促整改4.下属人员管理(1)负责安排动力设备人员的班次,并记录考勤(2)对下属人员工作进行管理、考核5.其他事项做好动力设备档案管理,管理设备运行、检查、维修等相关记录完成领导临时交办的其他工作三、部长助理岗位职责工作大项工作细化1.协助制定规章制度参与制定并严格执行设备动力相关规章制度2.审核采购计划(1)根据设备使用单位《设备配件采购申请计划》,在对现有电器设备的劣化程
6、度、役龄情况进行评估、论证的基础上,协助副部长审核电器设备采购计划(2)参与设备规划的分析论证,提出选型购置意见,参与设备电器通用化、标准化的审查(3)参与对设备技术、性能进行审核,明确拟采购电器设备的质量及技术标准(4)收集反馈信息,参与对设备电器供应商的产品质量和工程服务质量进行评价3.审核检(大)计划参与审核制订设备电器设备维修与检修的年度大修计划与月度维修计划4.设备维修管理(1)协助设备电器设备大修、中修或设备发生紧急故障时的修理与协调(2)在设备电器维修遇到难点时,协助提供技术指导与支持(3)定期分析相关人员所收集的设备运行数据,解
7、决设备的潜在问题2.供电管理(1)按照国家与企业规定的标准,协助总降变电所变送电及计量管理工作(2)协助副部长制定节电措施3.设备管理(1)协助副部长设备、设施、备品的采购管理(2)严格督促按照操作规范进行动力设备操作,维护设备电器设备安全(3)督促定期检修、保养设备电器,发现问题及时解决或上报(4)协助部长每月一次设备设施专项隐患检查,组织检查设备设施隐患抽查,对查出的隐患对本部门的隐患组织督促整改,对其它部门的隐患督促整改,形成闭环4.下属人员管理对下属人员工作进行管理5.其他事项做好动力设备档案管理,管理设备运行、检查、维修等相关记录完成
8、领导临时交办的其他工作八、设备保障部设备主管设备管理职责1、认真贯彻执行公司及部门各项规章制度及设备管理制度。2、对公司的固定资产进行全面管理;建立健
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