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时间:2020-09-12
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1、管道和用水设施与设备检修制度为加强单位管网、用水设施设备的管理维护,特制定本制度。、水电部(工程部、设备部、物管部等)技术部门对市政水表及表后管网、泵房设备每天巡查一次;各部门人员对各自用水分段的分表、管网、用水器具进行每天巡查。有损坏或漏水的及时维修并上报,发现淘汰水龙头的,立刻更换。、消防增压泵,室内、户外消防栓等由应做到每月定期检查,发现有损坏时要及时维修。、增压泵、蓄水池、冷却塔、锅炉等大型用水设备,每三个月进行一次停运行检查,对蓄水池进行清洗。、每年进行一次管网验漏。邀请专业验漏机构对单位管网进行全面检测,勘察是否存在
2、漏点,并进行修补。、巡视维修形成记录台账,并汇总归档。1/6节水管理岗位责任制度为进一步加强我单位节水管理,增强全员节水意识,把节水纳入管理工作轨道,经节水领导小组研究,制定节水管理岗位责任制度。第一条节水目标、办公楼、饭堂、绿化区等场所,未进行节水改造的,本年内全面进行节水改造,包括节水器具的更换和修补;、在主要用水场所和各用水器具显著位置张贴节水宣传标识;、组织召开节水培训、讲座等,年内每一季度开展一次;、实现人均日用水量比上一年度降低。第二条节水工作领导小组岗位责任、贯彻执行国家和地方的用水法令法规,管理和监督各部门(科室
3、、场馆、路段、片区)科学、节约的使用水资源。、领导各部门(科室、场馆、路段、片区)节水工作,组织制定节水工作总体规划,包括节水技术改造及资金筹备。、定期召开节水工作会议,分析运行过程中的主要问题并提出解决方法。、定期开展节水宣传活动、培训、讲座等。第三条×××行政部(总务处、后勤处等)主管部门(科室)节2/6水岗位责任、制定单位节水管理办法,包括岗位责任和考核制度、节水规划、用水计划、各部门用水指标、节水宣传材料等,并组织内部人员研究学习。、对各部门进行定期巡查。按照制定的用水、节水管理办法规定,检查各部门的用水情况,对违章用水
4、、超指标用水予以处理。并收集分析各部门在运行当中的主要问题并提出建议。、建立完整用水资料档案,健全以岗位责任制为主要内容的各项规章制度。收集各部门用水原始记录、巡查登记、会议记录、节水改造和资金落实情况等资料,并归纳存档。、对各用水数据进行分析,提出改进意见。第四条×××水电部(工程部、设备部、物管部等)技术部门(科室)节水岗位责任、定期巡视。指定专人每×天×次进行抄表计费,形成原始记录;每天对各用水设备进行巡查,发现跑冒滴漏现象,要立刻修补;对大型用水设备,做好检查登记,包括检查时间、人员、运行情况等。、整理抄表、巡查等记录,
5、交节水主管部门归档。、落实单位制定的节水改造规划,有新建、改建项目时,实行三同时制度。3/6第五条单位内其他职能部门节水岗位责任、遵守单位的节水管理办法,做好本部门的用水记录,严格执行本部门的用水指标。、定期检查维护部门内各用水器具设备。、定期向节水主管部门汇报节水工作。第六条本制度由×××节水主管部门负责解释。第七条本制度自公布之日起开始实施。4/6原始用水记录台账读水表数号日期5/6统计台账生活用水设施大型用水设备(选填)用水单洗淋编用水个直流用水设施重复用水设施备洗洗大小开元名称涤浴其其体数量手涤便便水日用日用号(部门、龙
6、龙设备用水设备用水注(人)盆盆器器炉型号时间型号时间科室)头头它名称管径名称管径它(个)(个)(个)(个)(个)()()(个)(个)6/6
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