浅谈大学生就业指导课程存在问题及解决对策.pdf

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1、创新教育Science—2014—NO.04andTechnologyInnovationHerald团一■一匾瞄■j狙c■■圃■一

2、-一浅谈大学生就业指导课程存在问题及解决对策①蚁曼(北京理工大学珠海学院广东珠海519000)摘要:大学生就业指导课程,让大学生提前熟知就业相关内容和政策,掌握相关技,t其重要性在就业形势复杂严峻的年代里更加凸显。本文对师资配置课程设置以及授课形式等方面存在的问题进行分析,井针对问题提出相应的解决对策。关键词:大学生就业指导课师资理论实践内容形式中图分类号:G420文献标识码:A文章编号:1674—098x(2014)02(a)一0l57—

3、01据教育部数据显示:2014年全国高校2课程理论知识与实践内容平衡性的等内容。而让学生全面掌握知识,不止是追毕业生规模将达727万,再创历史新高,当探索求内容新颖和丰富,课堂形式也要具备多样前高校毕业生就业形势复杂严峻,就业工就业课程的合理设置,对学生能否充化。课堂上应秉承优良的传统授课方式,研作已进入关键时期。对大多数父母、大学生分学习就业过程中相关注意事项及做好就发新颖舒适的多媒体课件,使用网络媒体,而言,就读大学是寻求满意岗位的实现途业准备,起着关键作用。理论知识过多,学与学生交流互动。在本人面试礼仪的课堂径之一。在这种就业形势严峻,家长、大学无以致用,实践内容过

4、多,对理论和政策把上:从面试服装的着装,到坐姿的得体性,生期望值过高情况下,提前做好就业准备握不准。因此,只有理论知识及实践内容的乃至敲f-/%仪,采取现场提问,演示,视频至关重要。就业课程,作为就业准备的重要相结合,恰当的分配比例,方能对学生的学播放多样形式。比如面试服装环节,上礼仪环节之一,课程的质量、形式、内容,对大学习起到帮助性作用。建议课程设置时的步课我会自己先穿着正装,让学生对我的着装生了解就业形势,内容,技巧起着关键性作骤和分配可以如下:(1)形势分析、就业政进行点评和讨论,然后我再进行着装讲解。用。因此,大学生就业指导课程的相关问题策:为学生掌握实践技能奠

5、定坚实基础,坐姿方面,不管男女坐姿,我均会邀请一名是高校就业指导中心,指导教师队伍深入充分拥有自信和做好心理准备;(2)简历制学生,让学生先进行自身认为得体的坐姿演探索的重点之一。作、面试技巧、礼仪课程:迈入公司的途径示,其它学生进行点评,然后我再边播放标基本是通过笔试、面试,进入笔试面试的前准面试坐姿视频,边针对动作的要点进行1授课教师队伍架构合理性的探讨提是递交简历,在简历中脱颖而出,如何简讲解。目前,大多数高校师资行政队伍多为硕历的制作非常关键。当进入了笔试和面试,由于大多数高校的就业指导课一般设士生、博士生毕业后直接进入高校的人员组面试技巧以及礼仪,会大大提高面试

6、的成置在大学三年级,甚至是四年级的上学期,成,相对缺乏企业工作经验,而目前就业指功率。(3)公司运行模式,员工管理办法、同这时很多毕业生正忙于准备毕业论文或为导课的师资一般来自高校内部师资行政队事关系处理等课程:从校园踏入社会,是正毕业后的前途做打算,加上父辈的一些传伍,较少从外聘人员授课。实际上,作为就式开始体验理论知识转变成实践经验的过统观念以及学生的自我意识,使得就业指导业指导课程的授课者,不仅需要拥有专业程,所以在即将迈出校园的阶段,让学生提课程在开设的源头就缺乏根基。只有不断的授课、从事就业工作的经验,而且要熟知前感受企业文化,了解真正企业运行模式,增强师资配置

7、的合理性、内容设置的丰富企业的相关事项。因此,要完善教师队伍的让学生在正式迈入社会之前能有一个过渡性、形式开展的多样性,才能提升就业指导架构,建议采取校内外人员平均聘用方式,和心理准备,有利于学生更快融入工作中,课程在大学生心目中的含量。也只有这样,多途径挑选师资:(1)教师队伍:从高校内适应社会工作环境。(4)企业参观、实习:学生才能积极、主动地学好本门课程,配合部教师队伍中采取试讲方式进行选拔,而在就业指导课程的收尾环节,带领学生到指导老师的课程和安排,并将所学知识运决定试讲结果的人员组成架构最好为:高就业实习基地进行参观实习,将学生将前期用=F实践中,才能实现就业指

8、导课程的真校管理高层、就业指导中心人员、各专业教所学理论和实践知识运用于实际工作中,正意义和目的。师代表以及学生代表。(2)行政队伍:从高在工作中总结经验,这样更能实现大学生校学生管理人员、就业指导中心工作人员中就业指导课程的意义和目的。参考文献进行筛选,学生工作管理人员,一般较为熟[1]梁自珍.浅谈大学生就业指导课程存在知学生大学四年学习和生活,了解学生职业3各科目具体内容及形式多样化的探问题及教学改革.科技信息[J].科技信息生涯规划,这样有利于因材施教高校就业讨杂志社,2012(17).指导中心的人员,一般较为熟悉就业形

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