借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc

借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc

ID:58218396

大小:26.50 KB

页数:5页

时间:2020-04-28

借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc_第1页
借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc_第2页
借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc_第3页
借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc_第4页
借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc_第5页
资源描述:

《借助信息技术开展中职教师继续教育工作.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、借助信息技术开展中职教师继续教育工作借助信息技术开展中职教师继续教育工作借助信息技术开展中职教师继续教育工作  中等职业学校是为企业培养专业技术人员和劳动者的学校,因此,要求培养人的老师的教育教学水平也要有相应的提高,这就要求教师要参加继续教育的学习,而信息技术的学习则可以是教师继续教育学习的一个抓手。  一、学习信息技术的必要性  我国现有教育与教学模式正在受到数字化信息技术的巨大冲击,移动设备、碎片化学习、视频学习已成为普遍趋势,特别是最近兴起的微课程、翻转课堂、慕课已使课堂景观、教学方式、学习方式发生了巨大的变化。  1.教师学习信息技术符合现代社会及教育

2、对教师的要求。现今社会是信息社会,每天通过网络传播的信息量非常之巨大,除了上课、睡觉,学生每天看手机的时间占她们休息时间的绝大部分。如果我们的老师从来不上网,不浏览新闻,不看微信,不聊QQ,那老师和学生还会有共同语言吗?如何交流沟通?因此,这些最基本的信息技术应用能力是老师必须掌握的。  2.先进的教育教学设备要求老师学习信息技术。新形势下,国家大力支持职业教育,花大气力为各学校配备了先进的教育教学设施,包括硬件和软件,如录播教室、投影仪、电子白板、数控模拟软件等。这些现代化的设备要老师们用起来,起到其应有的作用,而这离不开信息技术知识的支持。  3.当代课堂教

3、学改革要求教师熟练掌握信息技术,需要有网络技术背景下驾驭教育教学的能力。中职学生普遍不愿学习,需要老师采取新颖的教学方法,才能调动起学生的学习兴趣。信息技术可以利用声音、图像、动画等,将枯燥无味的知识讲解变得生动有趣,让学生在轻松愉快的环境下学习。联盟  4.教师在学习信息技术的过程中,也是对教育教学水平的一个提高。比如,在录制微课过程中,老师首先要考虑学生喜欢看什么样的微课,怎样才能激发学生的好奇心,这是备学生;老师在录课过程中,会注意到教学环节的衔接、语言的表达等,这是对教学基本功的锻炼等等。  二、信息技术培训的实施  1.政策推动。至少是从学校领导开始,

4、要对教师的信息技术培训给予足够的重视,制定出一系列的培训计划。  2.工作要求。教务处领导要对教师提出具体的信息技术要求,促进老师学习。如,要求老师每学期上交一定数量的电子教案;制作至少一个PPT课件,或是微课等。  3.整合教育资源。目前,许多学校都在整合公用教育资源,以方便教学使用和统一管理,从而提高教学质量。微课是针对某个学科知识点或教学环节而设计开发的一种情景化、支持多种学习方式的微型在线视频课程。它涉及课件制作、教学理念、教学方式、教学评价等诸多方面,需要信息技术与课程教学的深度融合。  三、学习多样、实用的信息技术  从老师的工作需要来考虑,应该学习

5、如下几种信息技术知识:  1.学习基本的信息技术知识。为了能达到计划、总结、成绩单、试卷等都上交电子版,要求教师学习基本的Word、Excel操作及发送电子邮件;为了能增强与学生的沟通,要求教师学习QQ、微信的基本操作;另外,教室内的白板及投影设备的使用方法也是利用课件上课的必需。  2.学习专业相关的信息技术知识。如数学老师,要学习几何画板、玲珑画板等软件的应用,一是可以绘制出专业的数学图形,二是可以实现数学的动态展示,帮助学生建立立体感等;数控专业教师要学习数控模拟软件的使用,让学生在计算机上先按所设数据进行模拟加工,如果证实结果无误,再到数控加工床上去实际

6、操作,这样不仅巩固了所学知识,还减少了不必要的浪费,将错误消灭在萌芽状态等等;总之,对于不同的专业,老师们要主动学习相关软件,用以提高教学水平,也帮助学生做到与将来的实习零距离。  3.为整合教育资源,教师应学习制作课件、微课的相关信息技术知识。制作课件要学习①图形图像处理软件;②制作课件的软件;③录制微课的软件;④音频处理软件;⑤视频处理软件等。  四、采取有效措施提高培训效果  在中职学校教师信息技术能力培训过程中,可以采用以下几种方法,提高培训效果。  1.明确培训目标。在实施培训之前,向老师说明培训的目标,让参训老师做到心中有数,从而在学习过程中,能够很

7、好地抓住重点,圆满完成任务。这样,就避免了只为学而学,学完就忘的情况发生了。同时,老师也会有一定的成就感。  2.小组合作法。由于参加培训的老师的基础水平参差不齐,如果不采取适当的方法,很难取得较好的培训效果。为此,可将受训教师分成若干小组,组员之间要合理搭配,年龄上、信息技术水平上、教学设计水平、学科种类上都要考虑,方便组内老师互相帮助,共同进步。在培训过程中还可引入小组间竞争的机制,经过一段时间的学习,可以要求每个小组推荐一个作品参赛,或是每个人出一个作品,请评委打分,总分作为小组得分等等,这样可以让受训教师更加主动学习、探索研究。  3.培训内容要与实际相

8、结合。这就是所说的培训内

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。