劳动合同书(劳务派遣).doc

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1、申请劳务派遣登记表姓名现名性别出生日期曾用名民族政治面貌文化程度婚否健康状况毕业院校毕业时间专业技术特长职业资格证等级身份证号码现住地址联系电话通讯地址住宅电话户籍地址户籍性质原工作单位是否与原工作单位解除劳动合同个人简历申请人签名：年月日原参保单位参加何种社会保险项目参保时间停保时间个人编号基本养老保险失业保险基本医疗保险工伤保险生育保险原住房公积金缴费单位个人账号告知书各位被派遣人员：劳务派遣是指具有独立法人资格的劳务派遣单位(用人单位)将其职工派往其他单位提供劳务的劳动用工形式。根据公司与(以下简称用工单位)签订的劳务派遣协议，公司将你

2、派往该用工单位工作。现将有关事项告知如下：一、你自愿申请加入劳务派遣，愿意到该用工单位工作，且己仔细阅读我公司提供的《劳务派遣协议书》、《劳动合同书》以及用工单位提供的《上岗协议书》(或《岗位协议书》、《岗位责任书》、《岗位管理协议》等)，并认真填写各种表格。填写各种表格时，要如实反映自己的真实情况，认真履行告知义务，不如实告知，有欺诈行为的，自行承担所有的法律责任。二、你与用工单位签订的上岗协议做为劳动合同的附件，具有同等法律效力，你应当严格遵守和履行各项约定。未与用工单位签订上岗协议者，必须熟悉用工单位相应岗位的岗位要求、工作流程及规章制

3、度。三、上岗后，你必须知晓并遵守用工单位的各项规章制度，服从管理，遵守国家的法律、法规。四、上岗后，由用工单位为你提供劳动条件和劳动保护，负责日常管理，绩效考核，公司将按照用工单位提供的考核结果核算你的劳动报酬，并及时为你发放工资。你有权知晓用工单位的绩效考核办法。五、你有义务参加各项社会保险，公司有权在你的工资中代扣代缴社会保险费中个人应承担的部分。六、出现医疗、生育、工伤事实时应及时申报(其中工伤、意外伤害、异地住院为24小时内申报，意外伤害及时提供个人申请报告和现场证人签名及电话，住院首页和诊断检查结果复印件；异地住院及时提供急诊诊断证

4、明书和住院预算、个人申请报告并单位签字盖章；生育保险从签合同期限开始12个月才可享受生育保险，怀孕20周时申报)，我公司及时为你办理手续，如你未及时申报，发生的一切费用自行负责。七、在合同期内，因你违反了上岗协议的约定或用工单位的规章制度被用工单位退回公司的，我公司将与你解除劳动合同，并不支付经济补偿金，造成我公司损失的，将依法追究你损害赔偿责任。八、因个人原因需提前解除劳动合同，你应当提前30天(试用期内提前3天)书面通知我公司和用工单位。’九、解除或终止劳动合同，你应当在离岗后三天内持用工单位的书面通知、本人身份证到我公司办理解除或终止劳

5、动合同证明，逾期不办理者，所造成的一切不利后果由你负责，我公司不承担任何责任。以上告知尚有不明之处或有异议，请向我公司咨询或提出。邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司年月日被派遣人员申明本人对《告知书》的内容及《告知书》所提及的各个文书、协议均己阅读并清楚其内容及含义。本人提供的个人身份证、户口本及学历证明等个人资质证明材料真实有效，如有虚假，愿自行承担一切后果。特此申明。申明人：年月日劳动合同书甲方(用人单位)：邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司乙方(劳动者)：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规

6、定，在平等自愿、协商一致的基础上，自愿订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、双方基本情况第一条甲方基本情况：名称：地址：法定代表人或委托代理人：电话：第二条乙方基本情况：姓名：性别：学历：电话：户籍性质：居民身份证号码：现住地址：户籍地址：通讯地址：邮政编码：乙方确定通讯地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址。如通讯地址发生变化，乙方应书面告知甲方。二、合同期限及形式第三条本合同为以下第款形式的劳动合同。①新签有固定期限劳动合同，自年月日至年月日止，期限年。其中试用期个月，自年月日至年月日止。②续签有固定期限劳动合同，原劳动合同续签

7、至年月日。三、工作内容、工作地点和派遣期限第四条根据甲方工作需要，乙方同意甲方将乙方派往(用工单位)(工作地点)从事工作。派遣期限自甲方将乙方派遣至用工单位之日至用工单位将乙方退回甲方之日止。第五条乙方在用工单位上岗前可与用工单位签订上岗协议或必须熟悉用工单位的岗位要求及相关的规章制度、工作流程，按照上岗协议约定的事项或用工单位的岗位要求及相关的规章制度、工作流程进行工作。第六条乙方应按照用工单位的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。四、工作时间和休息休假第七条甲方根据用工单位工作需要，安排乙方执行以下第款工时制度。①执行标准工

8、时制的，乙方每日工作时间8小时，每周工作40小时；②执行综合计算工时工作制的，在一定的计时周期内，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时；⑤执