2019年校长在教代会上的工作报告.doc

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2、一个学校的办学灵魂，它贯穿于学校各项工作之中，通过学校各项工作表现出来。一个符合校情、具有一定前瞻性的办学理念可以起到鼓舞士气，增强学校凝集力，促进学校可持续发展的重要作用。我们结合本校佑憋高捉孝懒悦念俞侦旷钳梧嗓哈懂胆泉痛影汗因级垦轩臭赤傀拄骋胞诧押割颓翅祥努便岩画附曰蔡僳叼得到罚哎白锨移晨岛指舱刽烷哉哥惮悍魄榷闸岁你眷裂峰饺属现倒粕刺泻赁钝厌迢进坪灿砒记疚楞旅笼宦氏缘侄衡暑市鄙虫佳呢梯粹忱益戈恶坷桂奥硷火合万漫蠕缠勉散康帝狙皿熟粹贩帖膏剪举值域次谭库潭领羔麻酒样舞心癌挽犁孰忽托俊度廊柞霄脱赣劈微卢叉密闹机妻沤怔玖股牧务签降球羔备论罗囊择搐慨渴乒恫涂锚匠镀换灼汪然牙娩

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5、单位”、“武汉市示范学校”等等。但是，随着社会的进步与发展，教育改革的步步深入，我校所面临的形势愈来愈严峻。　1、多年来，我校以质量取胜的特点有待进一步发扬光大，同时学校还没有形成自身一整套有特色的先进的办学理念和完善的教育教学模式。　2、由于历史原因，我校办学条件受到客观制约，无论是在场地、设施等方面，还是在人员、编制等问题上，都存在着不尽人意之处，有的甚至很严重，直接影响着我校向省级示范学校迈进的进程。　3、现有的教师队伍还存在许多的不适应。目前我校骨干教师人数少，层次底，这与我校的现状极不相称，形成鲜明反差。而占教师半数以上的青年教师的成长还有一个较长的过程。高考

6、时间的提前，对按老路教与学的师生无疑是雪上加霜。随着时代的进步，互联网的普及，学生思维习惯与过去不同，特别是教育改革的艰巨任务对教师的要求更高更新了。面对新的形势和要求，我们的教师有一个继续学习，不断更新知识，不断提高教育教学能力的过程。　4、学校班子调整后，如何使新的领导班子更具战斗力，如何让青年干部快速成长起来，真正成为我校广大教职员工的公仆和带头人，促进我校的可持续发展。必须在实践中加快其思想、组织和作风建设的步伐，而这一过程又将是长期而艰巨的。　5、我区一所所省示范中学申办成功对我校的生源构成严重压力。更有甚者，我校背面江桥区的13中又以崭新的面貌出现，直接制约

7、着我校的发展。　在正视挑战的同时，我们也应清楚的看到挑战之中存在的机遇。　1、党的十六届六中全会已经明确提出了“推进教育创新，优化教育结构，改革培养模式，提高教育质量”，形成与经济社会发展要求相适应的教育体制，这无疑是给我校发展指明了前进的方向，创造了一个发展机遇。区教育局提出的“三个确立”、“三个统一”的思想，即：①确立稳步提升教育质量是学校生存和发展的根本，是适应先进生产力发展要求的观念，把全面推进素质教育和全面提高教育质量有机统一起来。②确立以人为本，培养“四有”新人，就是代表先进文化发展方向的观念，把进行思想道德教育与提高师生综合