工作分析调查表(1).doc

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1、工作分析调查表一、基本信息姓名：林岗位名称：固定资产管理员二、调査信息1•请简要描述你都做些什么工作内容，如果可以，请描述如何做这些工作，请按以下分类填写工作任务:a.日常工作任务（每天或几乎每天要完成的常规工作任务）检査、了解行政仓库财产物资的领用、发放情况，完成科领导安排的工作。b.周期性工作任务（每周、每月、每季度、或其他时间周期内要完成的工作任务）每月在行政事业单位资产管理信息系统录入固定资产卡片帐，每月做固定资产（专业设备除外）的总帐、明细帐的账务处理，每半年进行一次对行政仓库财产物资的盘点清査，偕同相关科室同事定期对全院资产进行盘査,c.无规律

2、时间周期的工作内容.及时处置须省厅审核、批复的账务（如固定资产的报废、报损等）不定期核査行政仓库物资的领用、发放，依时2•请详尽的列举你有决策权的工作项目、没有决策权的项目有决策权的工作项目：本岗职责范围内的工作项目。无决策权的工作项目：本岗职责范围外的工作项目。3•请简明地描述你的上级是如何监督你的工作的不定期了解、指导、指示并提出具体工作要求。4•你认为胜任这个职务需要几年的相关工作经验（请标红选项）不需要1年2年3年4年5年以上不好估计5•你认为胜任这个职务需要什么样的文化程度（请标红选项）初中高中大专本科硕士及以上不好估计6•你认为以为没有相关工作

3、经验的人员，需要多长时间的培训可以胜任工作（请标红选项）不需要培训3天以内15天以内1个月以内3个月以内半年以内半年以上不好估计7•你认为什么样性格和能力的人能更好的胜任该职务乐观向上，有极强的责任心，有团队合作精神的人。&你认为具备什么心理素质的人能更好的胜任该职务稳定的心态、不急躁、虚心学习，不断在工作中完善自己。注意事项：1・填写人保证以上填写的内容真实、客观，并且没有故意的隐瞒。2.该问卷的内容将作为职务分析的重要依据，如果填写人在填写的时候发现有遗漏、错误或其他需要说明的情况，请立即与相关人员联系。谢谢配合！