高校图书馆文化建设与发展策略.pdf

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1、科技情报开发与经济SC1-TECHINFORMATIONDEVELOPMENT＆ECONOMY2014年第24卷第10期文章编号：1005—6033(2014)10—0074-03收稿日期：2014—03—20高校图书馆文化建设与发展策略宋家明(江苏广播电视大学，江苏南京，210036)摘要：介绍了高校图书馆文化的基本特征，阐述了影响高校图书馆文化形成的主要因素，探讨了高校图书馆文化的功能，提出了高校图书馆文化的建设策略。关键词：高校图书馆；图书馆文化；服务模式中图分类号：G258．6文献标识码：A图书馆文化是指图书馆所创造的物质文化和精神文化的总贡献和影响等综合因素决定的。

2、和，是图书馆所形成的具有自身特色的思想、意识、观念和心理具有鲜明个性和特色的图书馆文化与高校的知名度和社会状态，以及与之相适应的制度、组织和行为模式。影响力相得益彰，不仅给在校师生提供了独特的人文关怀和理优秀的企业文化能够更好地促进企业发展，而图书馆作为想的学习环境，亦在毕业多年学子的记忆中留下温馨的回忆，更高校的一个部门，既是师生学习、研究获取知识的重要来源，亦是给无数的高考学生带来无尽的向往。是影响和培养广大师生自身素质和个性修养的场所。其图书馆1．2继承性文化，是高校在长期发展过程中逐步形成的，并有助于塑造学校高校是在一定的历史背景条件下成立的，而其历史传承和发的整体形

3、象、提高社会影响力。展则各具特色。图书馆是高校最具代表性和影响力的建筑，甚至是标志性建筑，传承了高校的历史和文化，弥足珍贵；图书馆馆藏资1高校图书馆文化的基本特征源继承了高校的历史资源，并不断地丰富、发展和壮大，彰显其历1．1独特性史积淀；图书馆的自然环境和人文环境则见证了高校的发展历史，从硬件等外在条件来看，高校图书馆因其建筑造型不同而更继承了高校的文化精粹，传承了高校的特色文化，图书馆文化亦各具特色，令人印象深刻；因其馆藏资源珍贵多寡，而显其文化是其中一部分，是广大师生一代代继承并发扬光大的。底蕴；因其环境幽雅、温馨，而令学子流连忘返。从软件条件来1．3人本性看，则更能体

4、现出与众不同的图书馆文化的独特性，这种独特个图书馆文化的人本性是一种以人为本的文化，其终极目标性文化是由高校的历史沿革和传承、师生的素质以及对社会的是师生的综合素质和全面发展，培养师生树立正确的道德观、价价，综合不同评价者的意见，则可以得出一个全面、公正的评价。[2]涂燕．高校图书馆绩效管理存在的问题与对策[J]．出国与就360。考核法适合当前高校图书馆的全面绩效管理的特点。业，2011(5)：96—97．综上所述，高校图书馆绩效管理的改进和完善并非一朝一[3]田海燕．资源意识诉求下的高校图书馆绩效管理[J]．大学教夕能够完成，需要管理者和图书馆员的Et常有效贯彻和执行，才育

5、，2013(7)：4—5．能最终形成常态规范的绩效管理体系，进而形成高效、激励的管(责任编辑：刘伟)理文化和工作氛围。参考文献第一作者简介：王夏华，女，1971年7月生，1997年毕业于[1]冯瑛，诸葛文军．图书馆实施绩效管理的有效性EJ]．图书馆韶关大学行政管理专业，助理馆员，韶关学院图书馆，广东省韶学刊，2011(12)：19—21．关市浈江区大学路，512023．ProbeintothePerformanceManagementofUniversityLibraryWANGXiahuaABSTRACT：Basedondefiningthemeaningsofperfor

6、mancemanagementofuniversitylibrary，thispaperanalyzesthecurrentsituationoftheperformancemanagementofuniversitylibrary，andinthelightofsomeexistingproblemsinitsperformancemanagement，putsforwardsomecountermeasuresandsuggestionsonimprovingtheperformancemanagementofuniversitylibraryfromaspectsofc

7、reatingtheatmosphereofperformancemanagement，payingattentiontotheindexdesignandweightallocationforperformanceevaluation，andemphasizingtheperformancecommunicationandfeedback，etc．KEYWORDS：universitylibrary；performancemanagement；evaluationindex74宋家明高校图书馆文化建设