什邡市双盛小学办学章程汇总.doc

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1、什邡市双盛小学办学章程第一章总则第一条为适应社会主义现代化建设的需要，促进社会主义物质文明和精神文明建设，贯彻依法治教的精神，保证学校持续、稳定、健康发展。根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《小学管理规程》等有关法律法规制定本章程。第二条学校全面贯彻国家教育方针，面向现代化、面向世界，面向未来，使受教育者坚持学习科学文化与加强思想修养的统一，坚持学习书本知识与投身社会实践的统一，坚实实现自身价值与服务祖国人民的统一，坚持树立远大理想与进行艰苦奋斗的统一。全面推进素质教育，培养学生的创新精神和实践能力，造就“有理想、有道德、有文化、有纪律”的德智体美等

2、全面发展的社会主义事业建设者和接班人。第三条什邡市双盛小学是一所公立全日制小学，学制六年。第四条学校校训为“感恩、进取、和谐、致美”，教风为“爱心、耐心、细心、慧心”，学风为“乐学、自主、合作、创新”。第五条学校办学目标为建成农村一流小学，培养社会需要人才。；办学宗旨为“立德为先，育人为本”，办学特色为“快乐教育，品德教育，文化育人”。第六条学校近期目标是：坚持“依法治校”和“以德治教”的方针，着力打造“德育明德”。加大教育教学改革力度，通过优化教学过程、育人环境、管理机制、办学条件，全面贯彻国家的教育方针，促进学生全面素质和个性特长的充分、和谐发展，把学校建成让双盛百姓

3、放心、满意的学校。第二章行政管理第八条学校由什邡市教育局和双盛镇党委政府共同管理，学校按编制设置校长、副校长、主任、教师和其他人员。第九条校长是学校行政负责人，校长应具备国家规定的任职资格，由什邡市教育局任命。副校长、教导主任、总务主任等校级或中层干部由校长或党组织提名、或群众民主推荐，按照有关规定权限和程序任免。第十条学校实行校长负责制。校长要加强教育政策法规、教育理论的学习，加强自身修养，提高管理水平，依法对学校实施管理。校长的主要职责是：（一）全面贯彻国家的教育方针、政策、法规、坚持社会主义的办学方向，执行上级指示，树立正确的办学思想，面向全体学生，使学校得到全面的

4、生动活泼的发展，把他们培养成有理想、有道德、有文化、守纪律、身体健康的一代新人。（二）认真执行党的知识分子政策和干部政策，团结、依靠教职员工。组织教师学习政治与钻研业务，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力，注重培养班主任、中青年教师的业务骨干，努力建设又红又专的教师队伍。（三）依靠党组织，积极做好教师和职工的思想政治工作。自觉接受党组织的监督。（四）充分发扬民主，重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用。注意发挥广大教师和职工的主动性、积极性和创造性。自觉接受教职工代表大会的监督。（五）充分发挥领导群体的智慧、力量和整体功能，同心协力，合作互补。（

5、六）自觉接受上级主管部门的领导、指导和监督。（七）全面主持学校工作：1、制定学校的发展规划和学年学期的工作计划，并认真组织实施，在广泛听取各方意见的基础上，按有关规定权限和程序对学校改革与发展的重大问题作出决策。2、领导和组织德育工作。把德育放在首位，坚持教书育人，管理育人，服务育人，环境育人的工作方针，领导制定德育工作计划，建设德育工作骨干队伍，采取切实有效的措施，发动全体教职员工，坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德教育。3、领导和组织教学工作。坚持以教学为主，全面安排的原则，按照国家规定的课程方案、教学大纲，开齐开足各门课程。遵循教学规律，建立和完善教学管理制度，

6、搞好教学常规管理。深入第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。4、领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育及课外教育活动。督促有关部门和全体教职工合理安排学生的学习、文娱、体育活动，注意劳逸结合，减轻学生课业负担，努力改善教学卫生和环境卫生，培养学生良好的体育锻炼习惯和卫生习惯，增强学生体质，建好劳动教育基地。5、领导和组织总务工作。贯彻勤俭办学原则，坚持总务工作为教书育人和教职工服务的方向，严格管理校产和财务，实行一支笔批核。搞好校园建设，关心学生和教职工的生活，保护他们的健康，逐步改善办学条件和群众福利。6、领导和管理学校的人事工作。不断提高教职工的业务水平，

7、合理安排教职工的工作。7、按照什邡市教育局的有关招生规定，保证施教区内适龄儿童全部入学。8、采取有效措施，防止孩子安全事故的发生，保证师生的人身安全。9、做好离退休干部、教师工作，充分发挥他们的作用。（八）发挥学校的教育主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致，相互配合，形成良好的育人环境。（九）廉洁勤政，以身作则，为人师表，团结协作，开拓进取。（十）离任时按有关规定做好交接工作，接受上级主管部门审计。第十一条学校实行教职工聘任制。学校按上级有关规定，结合学校实际情况，定岗、定编、定人、定责、定工作量。教职工由