浅谈血液透析室护士综合能力的培养.doc

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1、浅谈血液透析室护士综合能力的培养【摘要】分析血液透析室护士综合能力方面存在问题，并提出改进措施。加强血液透析室护士综合能力的培养，进一步提高治疗效果和护理质量，有助于降低护理风险，确保患者安全，真正实现对患者优质、高效、安全的护理服务。【关键词】血液透析护士；综合能力；培养文章编号:1004-7484(2013)-10-5741-01长期以来由于血液透析室专科性强的特点，血液透析室护士重视专科技能的掌握，忽视了综合能力的培养，存在很大的安全隐患，直接影响患者治疗效果和护理质量。现将血液透析室护士存在问题及对策进行探讨。1存在问题1.1管理者将培训重点放在

2、护士对透析机的熟练操作上，忽视了英他能力的培养。1.2个人不重视学习个别护士认为只要掌握了血液透析技术的操作就可以了，缺乏主动学习的动力，这种现象特别体现在高年资护士。1.3护士责任心不强未严格执行各项规章制度。1.4急救能力低表现在抢救危重患者时与医生配合不默契，急救技能不熟练。1.5护理文件书写质量低医学术语使用不准确，护理记录缺乏内涵质量。1.6职业防护意识淡漠护士锐器伤时有发生。1.7基础护理不到位危重患者透析治疗时，忽视了基础护理的落实。1.8法律意识淡漠非抢救患者时，护士盲目执行医生口头医嘱等。2对策2.1护士长重视专科护士综合能力的培养，将

3、相关培训项冃纳入平时的业务学习计划，认真落实，不流于形式，根据护士考核情况再进行个体化培训，以达到预期效果。2.2加强对护士的教育和引导，营造良好的学习氛围，以自学为主，科室培训为辅，高年资护士带领低年资护士开展业务讲课，科研创新，护士间交流学习心得和工作经验，积极进取，不断更新知识。2.3制定，完善落实规章制度是风险管理的前提，是预防差错事故，提高工作质量的保证［1］。强化护士岗位职责和工作责任心，认真执行各项规章制度。透析治疗过程屮，护士加强巡视和观察病情，熟练掌握透析并发症的处理和护理，护士长不定时检查制度执行情况，各专业组长加强督促落实。2.4定

4、期对护士进行急救技能的培训，不定期地抽考，要求人人掌握,并将考核成绩纳入个人绩效考核。2.5指导护上准确使用医学术语，加强专科知识的学习，护理记录体现专科特点。2.6强调职业防护的重要性和必要性，完善各项防护措施，认真执行标准预防，加强督促检查，提高护士职业防护的自觉性和依从性。2.7对木病房的透析患者实行专人接送，认真填写病房和血液透析室患者交接登记(包括患者生命体征，血管通路，心电监护，吸氧，皮肽，引流管等)，以保证患者在透析过程中得到连续性的护理，防止了压疮，引流管脱落等不良事件的发生。2.8强化护士法律意识和自我保护意识，加强和医生的沟通，非抢救

5、患者不执行口头医嘱，透析器复用，必须在患者及家属签署透析器复用知情同意书后方可复用。3小结血液透析是终末期肾衰竭患者的肾脏替代疗法，专业性强，风险性大,治疗过程中存在各种不安全因素。血液透析室作为进行血液透析治疗的场所，是护理高风险部门［2］。加强护士口身素质的培养和提高是预防血液透析室差错的关键［3］。通过对血液透析室护士急救技能，护理文件书写等综合能力的培养，有助于降低护理风险，进一步提高治疗效果和护理质量，提高危重患者的抢救成功率，真正实现对患者优质、高效、安全的护理服务。参考文献［1］杨顺秋•护理安全管理［J］•南方护理学报，2004,11(7)

6、：1-2.［2］石虹•血液透析护理不安全因素分析与防范措施［J］•全科护理，2010,11(8)：2869.［3］唐春苑，冯悴霞，谢遵华，等•加强血透室护理质量管理与法律意识减少医疗纠纷［J］•现代护理,2006,12(11)：1064-1065.