企业自主技术创新测度及不同创新模式作用研究_蔡新蕾.pdf

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1、企业自主技术创新测度及不同创新模式作用研究蔡新蕾1,高山行2,徐新3(1.华东政法大学商学院,上海201620;2.西安交通大学管理学院,陕西西安710049;3.贵州省数量经济学会,贵州贵阳550003)摘要:在自主技术创新构念和测量维度的基础上,开发了自主技术创新测量指标体系,通过对176家中国企业的调研数据,验证了指标体系在理论与实证上的一致性。在此基础上,扩展了技术创新分类模式,实证检验了自主技术创新战略选择对其它创新模式(突破式、渐进式、模块式和架构式)与企业创新绩效关系的调节作用。研究发现,自主技术创

2、新行为水平越高,企业突破式/架构式技术创新对企业创新绩效的负向作用越弱,渐进式/模块式技术创新对企业创新绩效的促进作用越强。关键词:自主技术创新;创新模式;企业创新绩效DOI:10.6049/kjjbydc.2013030989中图分类号:F273.1文献标识码:A文章编号:1001-7348(2014)01-0116-07究:①在修正逻辑模型的基础上开发题项库,通过分析0引言问卷调研数据,检验测度体系的有效性,更全面地探索自主技术创新内涵;②研究自主技术创新行为模式对为摆脱国内企业长期处于产业链低端的困境,中企

3、业开展突破式、渐进式、模块式、架构式技术创新绩国政府于2004年提出自主创新战略,并于2007年将其效的影响作用,拓展技术创新研究领域。提升为国家战略。为改变中国企业购买外国既有技术的现状,自主技术创新成为企业创新战略的重要组成1理论基础和研究假设[1]部分。企业创新战略由多构面创新模式组成。Hen-[2]derson和Clark提出创新分为突破式、渐进式、模块1.1不同创新模式与企业创新绩效间的关系[3]式、架构式4种模式,而Gatignon等则提出企业创新不同创新模式带来的竞争优势差异是技术创新研模式的不同组

4、合方式是企业创新绩效差异的真正原究的一个重要议题[2]。Tushman和Anderson[6]按照创因。新强度,将技术创新分为渐进式技术创新(Incremental但在现有研究中,技术创新与自主技术创新却往innovation)和突破式技术创新(Radicalinnovation)两往被混淆使用,且大多忽略了自主技术创新只是技术种。渐进式创新是对现有产品变化较小的变革,主要[4]创新的分类之一。针对自主技术创新特性的认识和表现为开发现有设计的潜能;突破式技术创新则是基测度较少,使得自主技术创新模式对创新绩效的作用

5、于一套不同的技术或科学原则进行变革,往往会创造被忽略,企业在实践中很难把握自主技术创新的战略[2]全新市场。Henderson和Clark认为,这一划分方式方向。那么,企业应如何进行自主技术创新模式选择忽视了改变程度适中的创新,为此,他们建立了两维创呢?又应如何认识自主性对其它创新模式与企业创新新模式,见图1。横轴描述创新对核心模块的改变,纵[4-5]绩效关系的影响作用呢?本文基于徐新和高山行对轴描述创新对模块间关系的改变。从中可以看出,突自主技术创新概念的界定,主要展开以下两方面的研破式技术创新是在一个新架构下

6、对一系列新核心模块收稿日期:2013-06-20基金项目:国家自然科学基金项目(71172187)作者简介:蔡新蕾(1984—),女,安徽合肥人,博士,华东政法大学商学院讲师,研究方向为技术创新与技术商业化;高山行(1963—),男,陕西兴平人,博士,西安交通大学管理学院教授,研究方向为原始创新、知识产权管理;徐新(1978—),男,贵州贵阳人,博士,贵州省数量经济学会副秘书长,研究方向为企业原始创新。第1期蔡新蕾,高山行,徐新:企业自主技术创新测度及不同创新模式作用研究·117·[9][10]与元件的设计;渐进

7、式技术创新是对独立元件技术的理想,还可能被主导企业侵占绝大部分创新收益。提升,元件间的联系保持不变;模块式技术创新(Modu-因此,企业如果将过多资源和资金投入到不合适的突larinnovation)仅改变了核心元件设计中的技术;架构破式技术创新中,将不利于企业创新绩效的提高。因式技术创新(Architecturalinnovation)仅改变了元件间此,本文提出如下假设:的相互关系。在此基础之上,本文将创新自主性作为假设2:在中国企业现状下,突破式技术创新行为第3个维度(见图1中竖轴),如图1上层实线区域所负向

8、影响企业创新绩效。示,强调企业依据自身资源和能力对企业创新模式的(3)渐进式技术创新与企业创新绩效。渐进式技影响。术创新表现为企业在技术上只作微小调整,对企业技[6]术能力要求较低,一般通过累积产生客观经济效果,[11]主要满足主流客户的当前需求,企业可以预见市场[8]需求,创新风险较低。部分基于澳大利亚制造业的实证研究发现,渐进式技术创新更能提高企业创新绩[12-13]

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