公物损坏赔偿管理办法.doc

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1、西安杨氏环保科技有限公司标准文件制修废记录表文件名称公物损坏赔偿管理办法文件编号版本制修订内容制/修订者生效日期审核核准文件收发记录分发部门财务部市场1部市场2部市场3部工程部分发份数签核第1条目的为加强公司管理，提高员工的责任感，严明劳动、组织纪律，防止和纠正职工违章行为，避免企业财产无故受损，特订定本办法。第2条名词定义公物损坏:职工在工作中失误或故意损坏公司财物的行为。遗失公物:公物负责单位或负责人对公司财物落实不周，无法追踪财物，造成财产受损。第3条作业程序一、公司公物责任划分情况：(一)、根据各部门所在位置，按就近区域划分原则，归属相应的公物责

2、任区。(二)、各部门内所有物品及其它相关公物均属各部门负责。(三)、各部门对自己所管辖的移动类公物按部门进行落实责任人，对于工程部或其它相关单位借用出去的公物，按所使用单位对该公物划分的原则。(四)、办公用品，等其它行政公物按部门进行划分。(五)、公司内每位职员，对公司公物保管及维护都具有责任。二、有下列情况，属于公物损坏:(一)、机车在行驶中，置放对象作业时撞坏相关公物。(二)、机车因操作不当造成公司他物损坏。(三)、办公室窗户、玻璃、门、灯具、电源开关、电脑、空调锁等设备损坏。(四)、办公用品，等其它公物损坏的。三、有下列情况，需要对公物赔偿:(一)

3、、故意把公司财物损坏者。(二)、发现故障而不停机检查继续操作，造成更大损失者。(三)、违反公司规定操作者。(四)、对公司财物保管不周，造成遗失者。(五)、故意把公物丢弃者。(六)、偷盗公司财物者。(七)、未经允许自行出售公司财物者。四、有下列情况，除了赔偿还需进行处罚:(一)、对作业程序第二点所列出的情况，经查证属实并相关部门主管确认无议，将按厂规进行处罚。(二)、针对作业程序第二点所列出的情况较严重及触犯法律者，公司将移交公安机关处理。五、公物损坏的确认及相应的扣款和处罚程序：(一)、公物管理部门确认公物损坏责任人，并经相关主管确认，再请相关部门进行对

4、损坏的公物估价，公物管理部门按估价或依采购价开俱相应赔偿金额及开立扣款单(附件二)。(二)、存在公物损坏，但无从查证相关责任人，此公物损坏赔偿费用由公物管理部门承担。(一)、如果公物损坏，经确认非故意者，且损坏责任人勇于承担者，公司将减轻相应的罚责或倍偿金额。(二)、如因公物损坏者对估价不满者，可先行公司维修，但必须在当月中扣其部分费用，然后依据材料费、人工费用等发票或收据对其作相应的扣款数额。(三)、公物损坏经确认后，责任人不得自行维修，应请公司相关单位进行维修。(四)、公司相关单位维修损坏的公物后，如果出现几次维修过程，责任人的赔偿费用将按第一次完工

5、金额。(五)、如因赔偿数额较大,责任人又无法一次性进行赔偿,相关扣款数额可在责任人每月工资中按30%-50%比例进行扣款如下：工资额薪资扣款比例1000以下30%2000以下40%2000元以上50%一、职工之惩罚分六种：(一)、警告每次罚10元。(二)、申戒每次罚40元。(三)、小过每次罚60元。(四)、大过每次罚100~500元。(五)、降级(并扣款)。(六)、解雇(并扣款)。(七)、开除(一律追记三大过)。二、职工若有损坏公物而不服从相关赔偿的，由各单位填写『员工奖惩单』(附件一)述明建议类别、被建议人、事实经过等，单位主管列明处理经过，交人事单位

6、核定奖惩依据后登记执行；若为大功大过则需经总经理核准后人事单位才可登记执行。第2条窗体附件附件一、员工奖惩单附件二、扣款单第3条附则一、本办法经呈总经理核准后公布实施，修正时亦同。(一)制定日期：2012年07月24日(二)第一次修订日期：附件一：员工奖惩单杨氏环保科技有限公司　　员　工　奖　惩　单NOXXXXXXX姓名:　工号:　部门:　奖惩事由:依照员工手则第_____条_____款事项给予记_________次　奖惩方式:　当事人签名:　核准:　制表:　____年____月____日第一联：人事存查(白)第二联：当事人存(红)附件二：扣款单杨氏环保

7、科技有限公司扣款单是否离职:□Y□N日期:　姓名:　工号:　部门:　部门编号　扣款事由:扣款金额:　当事人签名:　核准:　制表:　一联(白)管理部，一联(红)个人留底.