解除劳动合同关系备案表.pdf

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1、______________________________________________________________________________________________________________解除劳动合同关系备案表附件2解除劳动合同协议书甲方:乙方:甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,经双方协商一致同意解除。提出解除劳动合同为方。原劳动合同终止期限为年月日。(1)由职工一方提出解除劳动合同的,不给予补偿。(2)由企业方提出解除劳动合同的,应当给予经济补、偿。经济补偿金为元。甲方(签章)乙方(签章)法定

2、代表人或者委托代理人(签章)年月日注:本协议书一式四份,劳动保障行政部门、社会保险经办机构、用人单位、个人各一份。-可编辑修改-______________________________________________________________________________________________________________附件3解除(终止)劳动合同证明书姓名:性别:出生日期:年月日文化程度:身份证号码:该职工与单位年月日所签的劳动合同于年月日解除(终止),并已办理一切相关手续,现出具证明如下:1、该职工

3、在本单位工作时间为年月日至年月日;2、在本单位担任工作,任职务;3、解除(终止)劳动合同时的工资;4、社会保险费缴至;5、其他需要证明的情况。特此证明单位名称(盖章)法人代表(签字)年月日注:本协议书一式四份,劳动保障行政部门、社会保险经办机构、用人单位、个人各一份。附件4-可编辑修改-______________________________________________________________________________________________________________解除(终止)劳动合同通知

4、书:你与本单位年月日所签《劳动合同》,因下列第款的原因解除(终止),现通知如下:(1)劳动合同期限届满;(2)劳动合同因终止条件出现;(3)根据《劳动合同法》第条或劳动合同第条规定解除。对上述解除、终止劳动合同无疑议的,请于接到本通知之日起日内办理如下手续:(1)月日前完成工作及业务交接等事宜;(2)月日前领取工资、经济补偿金或生活补助费;(3)档案处理意见:;特此通知劳资部门(印章)年月日字第号解除(终止)劳动合同通知回执单字号《解除(终止)劳动合同通知书》已收到,现将回执退回。送达记录受送人:送达时间:年月日送达人:、收件

5、人签字:年月日注:本协议书一式四份,劳动保障行政部门、社会保险经办机构、用人单位、个人各一份。附件5编号:-可编辑修改-______________________________________________________________________________________________________________解除(终止)劳动合同备案登记表性出生月工资额(生姓名年月日年龄元别日期活费)参加工作进入本单劳动合同起年月日年月日年月至年月时间位时间止时间劳动解除、终止劳动合同原合同因解除领取经济补偿金或生

6、元实领金额元终止活补助费标准情况领取安置费标准元实领金额元社会养老保险自年月起缴纳至年月止保险失业保险自年月起缴纳至年月止费缴医疗保险自年月起缴纳至年月止纳情自年月起缴纳至年月止况用人主管单位经办人:部门经办人:意见年月日意见年月日-可编辑修改-______________________________________________________________________________________________________________劳动保障行政部门备案年月日签章单位名称:经济类型:社会保险代码:注

7、:本协议书一式四份,劳动保障行政部门、社会保险经办机构、用人单位、个人各一份。单位名称(盖章):劳动保障证号:联系人:联系电话:终止、解除劳动合同备案劳动保障卡号失业人员姓名(个人代码)联系电话本次就业终止、解除年月日年月日起始时间劳动合同时间户籍所在地省市区(县)街道(镇)社区(村)失业原因□终止劳动合同□本人意愿解除□非本人意愿解除以上字段用人单位应填写完整后方可办理已办理失业备案,请用人单位在十五个工作日内为劳动者办理档案转移手续;失业保险经办机构(盖章)审核意见年月日-可编辑修改-___________________

8、___________________________________________________________________________________________非本人已阅读《办理须知》,自愿选择:□在本市享受□回户籍所在地享受□一次性领取失业保险金。本市

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