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时间:2020-08-02
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1、焊接机器人介绍森达焊接点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本目录第一节第二节第三节第四节提高生产效率提高焊接质量焊接机器人的优势综合优劣势分析第五节第六节降低企业成本综合成本分析第七节焊接样件展示对比点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本第一节焊接机器人的优势点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本焊接机器人的优势改善工人劳动条件采用机器人焊接时对于每条焊缝的焊接参数都是恒定的,焊缝质量受人的因素影响较小,因此焊接质量是稳定的提高劳动生产率稳定提高焊接质量采用机器人焊接工人只是用来装卸工件,远离了焊接弧光、烟雾和飞
2、溅等机器人没有疲劳,一天可24小时连续生产,另外随着高速高效焊接技术的应用焊接机器人之所以能够占据整个工业机器人总量的40%以上,与焊接这个特殊的行业有关,焊接作为工业“裁缝”,是工业生产中非常重要的加工手段,同时由于焊接烟尘、弧光、金属飞溅的存在,焊接的工作环境又非常恶劣,焊接质量的好坏对产品质量起决定性的影响。陕西森达焊接产品周期明确缩短产品换代周期机器人的生产节拍是固定的,因此安排生产计划非常明确可实现小批量产品的焊接自动化点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本第二节提高生产效率焊接机器人焊接速度:600~1200mm/分钟人
3、工手工焊接速度:400~600mm/分钟第二节焊接机器人可以提高生产效率机器人工作:运转过程中不停顿也不休息工人工作:上班时是不可能做到不停顿不休息,同时工人的工作效率也受到心情等因素影响,工人会请假、休息,加班要给加班工资。点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本第三节提高焊接质量焊接机器人在焊接过程中,只要给出焊接参数,和运动轨迹,机器人就会精确重复此动作。焊接参数如焊接电流、电压、焊接速度及焊接干伸长度等对焊接结果起决定作用。采用机器人焊接时对于每条焊缝的焊接参数都是恒定的,焊缝质量受人的因素影响较小,因此焊接质量是稳定的,从而
4、保证了我们产品的质量。而人工焊接时,焊接速度、干伸长等受到人体机能的影响不能做到像机器人一样的精准,因此很难做到质量的均一性。第三节焊接机器人可以提高焊接质量点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本第四节降低企业成本1)由于机器人可重复性高,只要给定参数,就会永远按照指令去动作,因此机器人焊接产品周期明确,容易控制产品产量。机器人的生产节拍是固定的,因此安排生产计划非常明确。准确的生产计划可应使企业的生产效率、资源的综合利用做到最大化。2)机器人焊接可缩短产品改型换代的周期,减小相应的设备投资。可实现小批量产品的焊接自动化。机器人与专
5、机的最大区别就是他可以通过修改程序以适应不同工件的生产。3)在产品更新换代时只需要从新根据更新产品设计相应工装夹具,机器人本体不需要做任何改动,只要更改调用相应的程序命令,就可以做到产品更新,和设备更新。4)机器人没有疲劳,一天可24小时连续生产,另外随着高速高效焊接技术的应用,使用机器人焊接,成本降低的更加明显。点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本第五节综合优劣势分析第五节综合优劣势分析点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本添加文本1、能够保障焊接参数和焊接性能一致,进而保障产品质量稳定。4、明确生产节拍,可最大化的调
6、动和分配生产资源、调节生产进度,保证定时定量完成生产计划。3、能够在完成相同工作任务中可有效替代工人完成高强度的劳动作业,一套单机工作站相当于4~5人的劳动强度,减去1~2名操作人员,可有效替代3~4名工人进行工作。2、能够提高焊接效率,对比人工焊接速度和工作强度可提高综合效率30%~60%。第五节综合优劣势分析点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本第六节综合成本分析工作方式人工焊接机器人自动化工作站备注所需员工数量5名1名根据综合效率对比统计管理成本人均年工资的15%维保占设备总价的5%工作人员技能专业焊接工种上下料小工平均工资5
7、000元/月/人4000元/月/人按行业平均工资计算设备价格6000元/套500000元/套综合成本计算170.4万元90.1万元按5年统计由以上统计表计算数据我们可以看出:1、根据现有专业焊接人员工资,在综合成本统计下,5年时间可为企业带来80万左右的成本收益。2、平均一套焊接工作站可替代4名专业焊工,按平均工资和设备投入计算,购买设备的前期投入在1年时间就可以收回成本。3、同样按一名管理人员对应6名工作人员的情况下,平均一个车间按30名焊工计算。原需要5名管理人员现仅需要1名。极大的简化了管理成本。4、专业技术人员工资平均年增长幅度在10
8、%左右,而机器人设备为一次性资金投入,仅需每年设备总价值5%左右的维保投入即可。点击添加文本点击添加文本点击添加文本点击添加文本第七节焊接样件展示对比机器人焊件人工
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