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时间:2020-07-30
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1、银行面试真题及答案1.全国正在进行银行改革,你知道在进行什么改革吗?答:深化银行改革,重点解决两个问题:一是以法人为单位,改革银行产权制度,明晰产权关系,完善法人治理结构,区别各类情况,确定不同的产权形式;二是改革银行管理体制,将银行的管理交由地方政府负责。2.参加工作后,你将如何与周围的领导和同事搞好关心?答:服从领导;团结同志;做好本职工作3.银行要和一个相关企业进行联欢,领导叫你去组织,你怎么做?答:联欢的目的是在争进银行和客户之间的友谊,我将以次作为活动的宗旨来组织联欢。如举行联欢舞会,野外运动等活动,这样既能增强两个单位员工之间友谊,也能让大家拥有一种愉悦的心情。同时也应该注意提醒
2、员工在活动中要放开业务关系,这样才能真正达到联欢和谐的效果。4.在单位进行人事选拔时,只有你和小张两人有资格入选,虽然你无论是工作业绩,还是能力都略胜他一筹,但是结果却出乎你的意料,你怎么看待这个问题?1答:我觉得单位安排我什么工作,肯定是经过通盘的考虑才慎重作出的决定,也必然会把我的客观条件考虑进去。工作业绩和能力并不是竞选成功的全部标准,我会自我反省,从自己身上找问题,是否我在生活作风方面存在问题,是否在人际关系上处理不恰当。换句话说单位既然有这个决定必定有其用意及目的的,我会接受并且克服缺陷做好本职工作,争取在下次人事选拔中得到领导的信任。5.和你共事的一个老职工,对你忽冷忽热,你有成
3、绩了,他就去表功,他做错事情了,就让你背黑锅,你有什么看法!答:我不会因此而埋怨他,或者抱怨什么。并且同时向上级领导解释,工作之所以做得好都是大家团结合作的结果!在工作中遇到的问题,我要向他请教、请求他指点,所写的计划、方案也是向他学习的结果,可以说,老职工是我的前辈,是我学习的榜样,没有他的正确指导和全力配合,我根本不可能把工作完成得如此出色。所以,主要功劳老职工是无可厚非的。如果在工作中犯了错,那是我没有协调好老职工的工作,没有正确配合和执行好他的计划。我愿意承担相应的责任。同时我相信上级领导也会用正确的处理方式,来解决我们的工作中的矛盾。1.谈谈所用与所学的关系?联系自身谈谈所用与所学
4、。2答:学以致用,以所学的知识指导、约束我们的行动。在用的过程中,应该不断的实际去检验我们学的知识是否正确,合适。并不断地吸收经验,完善所学的知识体系。2.如果把你放到一个艰苦的环境中锻炼你有什么想法?你自身有什么优点,为什么报考我们银行?答:(1)——我觉得单位安排我去什么地方工作,肯定是经过通盘的考虑才慎重作出的决定,必然会把我的客观条件考虑进去,换句话说单位既然有这个决定必定有其用意及目的的,我会接受并且克服困难做好本职工作。(2)谈优点不能过多。应该以与应聘工作最切合的几个优点谈起,比如心思缜密,有耐心等等。(3)——XX银行在XX方面取得了XX的成就,将有非常大的发展空间;而且银行
5、目前正处于深化改革阶段,充满机遇也充满挑战,所以我希望能融入这个大家庭,接受她的考验。第2就自己所学专业来说,它与银行说需是相互吻合的,加入银行这一平台,可以发挥自己的专业特长与自己的才华。3.谈谈对银行的印象——结合该银行的特点和近年的成绩来说4.谈谈关于:爱一行干一行与干一行爱一行3在我看来,爱一行干一行,就是长期持续的兴趣和对某一职业(岗位)目标的终身最求,这才是敬业精神的本原。过去在计划经济时期反复宣传的“干一行、爱一行”的楷模式语言,实际上反映出一种毫无保留的服从精神。但这其中的忠诚奉献和不计个人得失的年个敬业精神,仍然是值得学习的品行。如果你的兴趣能与工作相合,那么是最理想的工作
6、环境也是最理想的人生目标。5.某集团董事长说:什么叫做不简单?能够把简单的事情天天作好就是不简单,什么叫做不容易?大家公认的非常容易的事情,非常认真地作好它,就是不容易。请你对此做出自己的的评价。其内涵是,我们日常烦琐的工作看起来是简单的不间断循环与重复,可是真正完美,优秀的工作其实就是建立在做好这些日常工作上。也是衡量我们能否从事更高层次,更高强度的工作标准。而把这些看以简单,容易的工作作好,就贵在我们对待工作的态度上是否坚持、认真、端正的态度。1、谈谈如果到基层遇到困难怎么办?困难不管是在基层还是在机关都是客观存在的,既然回避不了,就应该积极面对,多和老员工学习,多和同事沟通,相信依靠大
7、家的力量没有解决不了的困难。2、谈谈长期坐柜台会使人没有上进心?4像坐柜台这样的一线工作,每天需要和形形式式的人与不同类型的业务打交道,这样锻炼你的业务素质,又能锻炼你的人际关系处理能力,试问有怎么会没有上进心呢?并且柜台业务是银行最基础的义务,是我们应该掌握的最基本技能,我们每个人都应该提高注意力,认真工作,不断总结经验,提高自己。不能轻视柜台业务。3、谈谈如果让你去路途遥远的基层工作你有什么想法?我觉得单
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