重金引进人才之我见.doc

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1、此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。重金引进人才之我见MyViewonAppealingtoTheTalentThroughMoney重金引进人才之我见Nowadays,manyenterprises,evensomegovernmentswouldliketoappealthetalentfromprestigiousuniversityoroverseasgraduatesthroughmoney.Forthisphenomenon,inmyopin

2、ion,justaseverycoinhastwosides,thisphenomenonalsohasadvantagesaswellasdisadvantages.现在很多企业，甚至一些政府都想通过重金引进名牌大学或者海外留学人才。对于这种现象，在我看来，就像每个硬币都是有正反两面的，这种现象也有优点和缺点。Foronething,appealingtotheexcellentpeoplebymoneyisafastandeffectivewaytoimprovethedevelopmentof

3、companiesorgovernments.Nearlyeverytalentwouldliketofindagoodplacetoshowtheirabilityaftertheycomebackfromstudy;especiallytheyhaveputsomucheffortonlearning.Ifenterprisesandgovernmentscanprovideagoodoffer,theywillcontributionalltheirknowledgeforthem.Andth

4、eirprojectwillhavebetterimprovementsoon.Usingmoneytoattracttalentsis3此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。worthy.一方面，重金吸引人才是一个快速、有效的方式来提高公司或政府的发展。几乎所有学成归来的人都想找到一个好位置来展示自己的能力，特别是他们已经在学业上付出了那么多。如果企业和政府能够提供一个条件优越的工作，他们会把所有的知识都投入其中。他们的项目也会很快得到提高。用钱吸引人才

5、是值得的。Foranotherthing,attractingthetalentthroughmoneyisnotreliable.Sincethetalentwillbeattractedbymoney,ifthereareotherpeoplepayhigherprice,theywillleave.Itisnotsafe.Atthattime,theylosepartoftheirmoneyaswellaslosethetechnologyorknowledgefromtheexcellent

6、.Iftheyhavemoney,whynotdeveloptheirownpeople.Itissafer.另一方面，重金吸引人才并不可靠。但是既然人才会被金钱吸引，如果有其他人愿意支付更高的价格，他们也会离开的。这并不可靠。在那个时，他们不仅会失去部分金钱还会失去从人才身上所获得的技术或者知识。如果有钱，为什么不发展自己的人。这样更安全。Tosumup,appealingtothetalentthroughmoneyjustlikethecoinhavingtwosides.Nomatterco

7、mpaniesorgovernmentsshouldattractthemtosolvethecurrentproblemaswellastraintheirownexperts.Itwillthebestwaytoimprovethecompetitioninthe3此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。society.综上所述，重金吸引人才就像硬币一样有两面性。无论是企业还是政府都应该用此来吸引人才来解决当前问题，还应该培养自己的人才。这是提高社会竞争

8、的最好方法。3