标准劳动合同样本.doc

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1、此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。标准劳动合同样本　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。下面是关于标准劳动合同样本，欢迎阅读!　　　　甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)姓名：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。　　第一条本合同期限类型为(固定期限/无固定期限　　/

2、以完成一定工作任务为期限)，自年月日起至止。其中，试用期(有/无)，自年月日起至年月日止。　　第二条甲方安排乙方从事的工作为，工作地点为。乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。　　第三条甲方安排乙方执行工时工作制(标准工时/综合计算工时/不定时)。　　第四条甲方于每月日前以现金或转账形式及时足额支付乙方工资，工资(计时/计件)标准为。其中，试用期期间的工资标准为。　　第五条甲方应当按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体项目为7此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我

3、们负责传递知识。。乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。　　第六条甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的，　　应当定期为乙方进行健康检查。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。　　乙方发生工伤时，甲方应当及时采取措施使乙方得到救治，并按照《工伤保险条例》的规定，向乙方支付相应的工伤待遇。标准劳动合同书范本第七条甲乙双方应当按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除、终止本合同。符合《劳动合同法》有关规定情形的，甲方应当依法支付乙方经济补偿。　　第八条

4、甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的，甲方应当依法按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。　　第九条双方约定的其它事项：______________________________________________________________________________________________________________________________________________________　　第十条劳动合同未尽事宜，按国

5、家和地方有关规定执行。　　第十一条7此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。　　甲方(公章)乙方(签字)　　法定代表人(主要负责人)　　或者委托代理人签字　　签字日期：年月日签字日期：年月日　　　　根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。　　一、劳动合同期限　　合同期限自年月日起至年月7此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料

6、共分享，我们负责传递知识。日止。　　二、工作内容和工作地点　　1位具体职责和要求。　　2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。　　三、工作时间　　1、甲方依法保证乙方的休息权利;　　2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。标准劳动合同书范本四、劳动报酬　　1、甲方每月以转账形式支付乙方工资，月综合工资元人民币，于次月15日前发放。　　2、甲乙双方对工资的其他约定：　　五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护　　1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全生产制度

7、。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。　　2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。　　六、规章制度　　1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。　　2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法7此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。制定的规章制度。　　七、劳动合同变更、解除和终止　　1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法

8、》和有关法律法规执行。　　2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前七日以书面形式通知另一方，甲方应在满十五日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。　　八、劳动争议处理及其他　　1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议