变电运行班2012QC成果汇报.ppt

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1、改善电网电压质量确保优质供电公用事业部供电所变电运行班小组概况小组名称变电运行QC小组成立时间2012.3小组活动时间2012年3月至2012年11月课题类型现场型注册登记号GYSY-D-1201注册时间2012.3.20课题名称改善电网电压质量确保优质供电小组成员情况表序号姓名性别学历职务组内职务及分工技术等级QC培训情况1郑如春男本科副所长方案策划高级工程师成员接受TQC教育平均课时4小时；成员接受ISO9000质量体系知识教育平均课时20小时。2龚宇男大专副所长方案策划工程师3张军男大专班长总体负责技师4连远男大专副班长统计，编制技师5陈斌男大专工会小组长现场实施技师6陈霞女技校班员现

2、场实施高级工7倪骏男技校班员数据收集高级工8凌超男本科班员数据收集助工选题理由改善电网电压质量，确保优质供电。变电站电压过高，影响居民电器使用安全，存在安全隐患。本公司要求，为提高电网的安全稳定经济运行水平。现状调查变电运行班在3月份调查了电源端为随塘站的23只变电站的母线电压。10kV及以下电力用户受电端电压的允许偏差为±7％。若是380V用户，即为353V～406V。确定目标目标值：电压偏高的变电站数量百分比从78%降低到5%。分析原因因果图：设备形式老化技术水平低主变没有及时调档人设备法培训少对设备性能不熟悉没有按规定操作变压器不能带负荷调压无电压调整规定要因确认序号末端因素确认内容确

3、认方法负责人1对设备性能不熟悉运行人员都经过上岗培训，能够做到“三熟三能”调查分析张军2培训少公司每年进行的职工培训，运行人员全部参加过培训。班组每周五开展自主学习，提升运行人员的技术水平。调查分析张军3无电压调整规定在原定的电压管理制度中有明确电压调整规定，但未严格按照规定执行。调查分析连远4变压器不能带负荷调压由于设计方面原因，变压器不能自动调压，但运行人员可以进行申请停电调压。变压器大多为社区供电，一段时间内负荷波动较稳定。现场验证陈斌运行人员都经过上岗培训，能够做到“三熟三能”。2012年6月张军多次带领运行人员到现场进行现场考察，并进行了评分。末端因素：对设备性能不熟悉确认方法：调

4、查分析确认时间：2012年6月20日确认人：张军判断标准：运行人员对设备的熟悉情况结论：对设备性能不熟悉不是主要原因！要因确认1姓名连远陈斌陈霞沈忠华夏元清胡安琳陈解冰倪骏凌超成绩959392898990909089结论：培训少不是主要原因！★表示优（90-100分）☆表示良（70-90分）●表示合格（60-70）※表示不合格（60分以下）培训人陈斌陈霞高毅倪俊凌超沈忠华夏元清胡安琳陈解冰成绩理论培训☆●★●☆☆☆●☆操作培训★☆●●☆●★●☆末端因素：培训少确认方法：调查分析确认时间：2012年7月15日确认人：连远判断标准：达到或超过规定培训时间且考核合格要因确认2公司每年进行的职工培训

5、，运行人员全部参加过培训。班组每周五开展自主学习，提升运行人员的技术水平。在原定的电压管理制度中有明确电压调整规定，但未严格按照规定执行。规定：10kV及以下电力用户受电端电压的允许偏差为±7％。末端因素：无电压调整规定确认方法：调查分析确认时间：2012年7月20日确认人：张军判断标准：查看有无电压调整规定结论：无电压调整规定是主要原因！要因确认3要因由于设计方面原因，变压器不能自动调压，但运行人员可以进行申请停电调压。变压器大多为社区供电，一段时间内负荷波动较稳定。末端因素：变压器不能带负荷调压确认方法：现场验证确认时间：2012年7月20日确认人：陈斌判断标准：现场变压器有无自动调压装

6、置结论：对设备性能不熟悉不是主要原因！要因确认4制定对策制定电压调整规定有详细调压规定，工作有章可循无电压调整规定目标对策要因对策实施实施：小组根据2012年3～5月份的电压监测数据，编制了各个监测点的电压曲线，并制定了《电压调整操作规定》，对电压的调整做了明确的规定，并最终决定对随塘站进行停电调压。统计显示，电压偏高的变电站有了明显的减少，占变电站总数的4%，超出了目标值5%。在调压规定实施后，小组成员于10～11月份两月内多次到变电站内测量电压，发现电压偏高现象大量减少，并且通过监督检查，保证了各项制度的有效实施。效果检查巩固措施今年我们QC小组活动的目标已基本达成，已减少电压偏移现象，

7、达到了改善电网电压质量，确保优质供电，赢得了广大用户的好评，但这些工作不是一朝一夕的，需要我们在以后长期坚持。12年12月5日，小组召集了总结会议，各成员积极发言组长张军：我们小组已顺利完成运行，目标已经达成，谢谢大家的努力，为总结本次活动的得失，特召开此次会议，请大家积极发言。组员代表连远：变运精神要在我们圈中展开，以后无论遇到什么困难，只要我们敢于超越、团结一致，没有战胜不了的困难。组员代表陈斌：本次活动