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时间:2020-06-24
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1、稻盛和夫的精髓2009116117安文秀稻盛和夫——经营之圣,人生之师。稻盛和夫1932年出生于人本鹿儿岛,鹿儿岛大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社(现名京都Kyocera),52岁创办第二电电(原名DDI,现名KDDI,目前在日本为仅次于NTT的第二大的通讯公司),现下这两家公司都进入了世界500强,两大事业皆以惊人的力道成长。1997年退休后,时年65岁的稻盛和夫在京都某寺院出家修行。2010年,日本航空向东京地方法院申请破产保护,在民主党鸠山政府的三顾茅庐下,稻盛和夫以78岁的高龄出任日航CEO,重整问题重重的日航。在经营中,他有着自
2、己的经营12条:明确事业的目的及意义、这里具体的目标、胸中怀有强烈的愿望、付出不亚于任何人的努力、销售最大化,经营最小化、定价即经营、经营取决于坚强的意志、燃烧的斗魂、临时有勇、不断从事创造性工作、以关怀之心,城市处事、保持乐观向上的态度,抱着梦想和希望,以坦诚之心处世。在生活中,他有着自己的生活态度:付出不亚于任何人的努力、要谦虚,不要骄傲、要每天反省、活着,就要感谢、积善行,思利他、忘却感性的烦恼。他不仅是一个伟大的企业家,个是一名出色的哲学家。稻盛和夫这一生经历种种,他就像那出淤泥而不染的荷花,始终坚持着自我的思想,并努力将之坚持不懈的付诸于
3、实践。尽管他现在已接近80的高龄,却始终给人一种精神饱满的感觉。他说:“我从不奢望所有的人都能接受我的哲学,但我一直坚持自己的这套经营思想,并证明了他的成功。”他以自己创办的企业向世人诠释了他的经营之道,人生之道。尽管已有很高的成就,他却依然谦虚着。稻盛和夫在管理企业时,是敬天爱人,知行合一,无论是京瓷还是日航,他认为企业存在的价值就是在追求全体员工物质和精神两方面幸福的同时,为社会繁荣、人类进步做出贡献。他的座右铭就是敬天爱人,在他看来,人生在世最重要的事情就是修炼灵魂,使其在谢幕之时比开幕之初高尚一点点。他说:“当今时代最需要的就是从根本上思考
4、‘人为什么活着?’”“尽管他像沙漠中洒水一向虚无,也像湍流中打桩一样困难。但他是从根本上决定着人们的思考和行动。否则,我们将陷入无止无尽的追求钱财和名位而疲于奔命。我希望,每个人都能带着美好一点、崇高一点的灵魂死去。”他在65岁的时候就开始迎接自己的死亡,然后他选择出家清洗自己的灵魂,然自己能认清自我。稻盛和夫总是在不断的为他人考虑,在京瓷最困难的时候,当需要裁员的时候,他以身作则,毅然辞去了自己一身的职务,他说:有这么多的员工要生活,企业就要继续,困难是暂时的,他改变思维,像员工征询意见,并不断实践改革,与员工共同分享经营之果。在接手日航是,他的
5、第一句话就是:让我们为了日航的员工而努力吧!在参加“对话”节目访谈时,主持人的一道选择题:“员工、企业销售额、顾客谁最重要?”他选择员工,多么智慧的选择啊,多么感人肺腑的一句话,把员工发在第一位,是他这一生的经营宝典。员工是企业的活力,员工的潜力是无止境的,员工是直接与客户接触的,员工的服务态度直接向世人展现着整个企业的文化,他们不重要,谁重要?人人多事爹娘生养的,企业对自己好,自己又怎能不感喟。只有当一个人从内心世界真正接受了一个企业,那么他将对企业的贡献无可预计。多么简单的道理,然而世上还是有如此之多的企业经营不善,跟有甚者,员工频频自杀,为什
6、么呢?就好比我们中国有着如此精深的哲学资源,像儒家思想的一些道理等为我们打下基础,然而却没有一个人能想稻盛和夫那样从中悟出条条道理加以思考为企业做嫁衣一样。看似简单,一旦脱离了一定的外界环境,在外界物欲横流,利益面前要自己的心灵来坚守一切时,这就是无声的巨大挑战,他要求管理者有一颗明亮的心及纯洁的灵魂。多一份对大自然和神灵的敬畏,多一份对内心和良知的追问,自利则生,利他则久。稻盛和夫的一生经营中,始终坚持如一,踏踏实实,一步一个脚印,努力做好自己分内的工作并为他人提供服务让他们满意,从不做从不做投机取巧的事,曾有人劝说他投资房地产,被他毅然拒绝。尽
7、管说那样房地产的赢利跟快更多,钱可以使企业更好的运营与发展,他却始终坚守自己的理想。他说:“我的观点与中国道教遵循的‘道法自然’观点相近,即要以基本的道德观、伦理观为前提去办事,我是企业经营专业的外行,但我本着这一思想经营企业一辈子,也获得了事业的成功。如果我当初学了经营学,想到的只是赢利,甚至想到一些投机取巧的办法一位通过人际关系去赢钱,一切为了少吃苦多获名利,那也就没有今天。我就是从做人的道理出发,提出我自己的经营哲学,并做到与全体员工共享。我如终如一的去做,悟出道理就记在本子上,始终保持自己追求的人生理想。”在闹世中的一个坚守自我的人,总是难
8、能可贵的。为了事业的成功,我们必须“付出不亚于任何人的努力”,而一旦你付出了这样努力,“智慧的宝库”就会向你瞬间开放,“神
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