erp项目问卷-齐鲁制药厂

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1、优益科技ERP项目业务咨询问卷书(人力资源管理)企业名称：齐鲁制药厂咨询公司：深圳市优益新科技有限公司时间：目录1.组织结构32.岗位职责43.计算机应用水平44.业务需求54.1人力资源管理目前主要涉及哪些业务?54.2人力资源类型调研54.3企业员工管理64.4员工考勤7深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743652传真：0755-26743690优益科技4.5人员聘用84.6人员培训94.7绩效测评104.8奖金体系114.9工资福利124.10调研激励135.记录表单145.1人力资源原始单据

2、清单145.2人力资源报表清单156其他需求166.1人力资源数据精度表166.2人力资源其它需求17深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743652传真：0755-26743690优益科技部门领导：电话：联系人名：职务：联系电话：E-mail：调研日期：调研人：1.组织结构人力资源部门组织结构图编号：HRM-01 说明：请给出企业人力资源部门的组织结构框图，请对企业中与软件实施的相关部门在组织结构图中详细列示，说明其所属关系。填表人：填表日期：深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743

3、652传真：0755-26743690优益科技2.岗位职责人力资源部门岗位职责设置调查表编号：HRM-02部门归属现用软件职能相关部门工作岗位接受的业务报表/信息产生的业务报表/信息所需软件填表人：填表日期：3.计算机应用水平人力资源部门员工计算机应用水平调查表编号：HRM-03姓名岗位使用过的办公软件使用过的企业管理软件备注                       填表人：填表日期：深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743652传真：0755-26743690优益科技4.业务需求4.1人力资源管

4、理目前主要涉及哪些业务?□企业员工√□员工考勤√□人员聘用√□人员培训√□绩效测评√□工资福利√□奖金体系√□调研激励□其它?4.2人力资源类型调研人力资源类型表编号：HRM-04编号人力资源类型人力资源类型说明                  填表说明：人力资源类型是企业对其人力资源业务的不同分类填表人：武杰填表日期：2003.7.30深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743652传真：0755-26743690优益科技4.3企业员工管理企业员工管理调查表编号：HRM-051.企业员工数据来自何处

5、？□直接录入√□来自聘用表中 □其他2.增加企业员工时是不是各办事处只能增加本办事处的员工？答：是3.所有的操作员是否都来自企业员工？答：是4.在职员工档案登记、离职员工档案登记、人员调动登记、转正登记的修改权限怎么规定？（比如说各办事处只能修改本办事处员工信息，总部是否可以修改所有员工信息等。）答：不能5.员工离职的标志是在离职登记时修改还是在其他地方？如果在登记时有可能登记要比真正离职要滞后，那这段滞后时间对其他业务有没有影响（比如说考勤）？答：没有填表人：填表日期：深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-

6、26743652传真：0755-26743690优益科技4.4员工考勤员工考勤调查表编号：HRM-061.是否总部和办事处都有考勤机？如果办事处没有怎样考勤？考勤机中数据是每天取数据还是每周或每月取数据。答：没有。按照考勤制度每月考勤上报。2.考勤登记是否是各办事处登记各办事处的，过了登记日期后是否还可以修改？3.考勤内容及其标识？答：按实际工作日划考勤。4.考勤是否分上下午？考勤是否要复核，怎样复核（每天复核还是一周复核一次、各办事处复核自己的还是由总部一起复核等）？答：是。每周复核一次。填表人：武杰填表日期：200

7、3.7.30深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743652传真：0755-26743690优益科技4.5人员聘用人员聘用调查表编号：HRM-061.应聘人员的履历表和面试评价表由谁填写？答：本部门相关人员。2.审批分几级？最后一级审批同意后怎样加入到企业员工表中？加入到员工表中哪些信息可以自动带入？答：三级。3.审批中分几种状态？各状态地意义？（比如淘汰、同意、暂存等）填表人：填表日期：深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743652传真：0755-26743690优益科技4.6人员培

8、训人员培训调查表编号：HRM-071.培训分多少种，每种培训之间有没有联系？培训对象一般是到人还是部门或办事处？2.培训计划和培训安排之间有没有必能联系（培训安排是否来自培训计划）？3.培训成绩如可登记？填表人：填表日期：深圳市南山区科技园创维大厦A906电话0755-26743652传真：0755-26743690优益科技4.7