学校6S管理制度.doc

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1、花园职业技术学校6S管理制度6S就是安全（SAFE）、整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SETKETSU）、素养（SHITSUKE）六个项目，因均以S开头，简称6S。其基本内容是：安全，安全工作重于泰山，所有的工作必须建立在安全的基础之上，在确保安全后执行以下的5个S。整理，就是区分要与不要的东西，学习、工作生活场所除了要用的东西以外，一切都不放置；目的是将空间腾出来活用。整顿，就是将要的东西依规定定位、定方法摆放整齐，明确数量，明确标示，用后还原；目的是不浪费时间找东西。清扫，就是清除学习、工作、生活场所内的脏污，并防止污染的发生；目的是消除脏污，保持场所

2、干净、明亮。清洁，就是将上面4S实施的做法制度化、规范化，维持其成果；目的是通过制度化、规范化来维持成果。素养，就是培养文明礼貌，按规定行事，养成良好的工作习惯；目的是提升人的品质，成为对任何工作、任何事都讲究认真的人，营造团队精神。我们这里提到的6S管理源于日本企业的5S管理，是指在生产现场中对人员、设备、材料等生产要素进行有效管理的一种方法。作为一切管理工作的基础，5S对于塑造企业形象、降低成本、安全生产、现场改善和标准化、规范化的推行等方面发挥了巨大的作用，逐渐被各国企业界和管理界所认识。职业学校，与企业的关系至为密切。现代企业，无论是厂房还是宿舍、食堂，现场干净、整洁，人员文明、礼貌

3、，感觉一切都处于管理中。为此，在为他们的5S管理所折服的同时，也深感我们职业学校在学校管理和人员素质上都亟需改进提高。与企业5S管理的深化、细化、可视化和可操作化相比，职业学校现行的常规管理存在着明显的不足。管理出质量，管理出效率，管理出人才，加强管理历来是职业学校的重点工作。这种管理，正是职业学校的上佳选择，我们把5S加了一个S（安全），称之为6S管理，将安全工作做为学校最重要的一项工作，放在了第一位，更加贴和职业学校的要求。6S管理是我们学校管理的基本规范，是提升品质的基础工程，是校企合作的重要桥梁，是安全工作的长久保障，更是学校形象的最佳宣传。希望全体学生能自觉、主动、积极地投身到6S

4、管理的实践中，最终提升自己的品质。也希望在6S管理的实践中积累经验，完善制度，逐步形成我校的管理特色。第一条总则为了给学生创造一个干净、整洁、舒适、有序、安全、稳定的学习环境和生活环境，使学校学生管理工作制度化、规范化，更适应职业学校学生的特点和用人企业的实际要求，提升校园文化建设层次，创出我校学生管理的特色，特制定学生6S管理制度。第二条组织机构1、学校全面实施6S管理。同时，成立学校6S管理领导小组，负责学校6S管理组织、协调等领导工作。2、政教处是实施学生6S管理的第一责任部门，负责具体实施工作。校办公室、实训处、教务处、等部门应积极配合和支持。各班主任是班级学生6S管理的第一责任人。

5、政教处要充分发挥班主任和学生干部在学生6S管理中的作用。3、实施全员管理。各部门和全体教职员工都要按照学生6S管理的要求，时时、处处、事事主动、自觉地抓好对学生的教育和管理。要把思想教育与严格管理有机地结合起来，管中抓教，教中抓管。形成一个完整的管理网络。第三条考核要求项目检查内容要求禁止事项安全教室、实验实训室、宿舍、公共场所经常性的进行安全检查，及时整改宿舍区内私接电源、用明火；上放学途中骑车带人、飞车，坐黑车；携带管制刀具进入校园；破坏消防设备；整理教室、实验实训室、宿舍、公共场所整洁畅通室内脏乱、任意张贴；私自占用或使用教室；在公共场所堆放物品；物品损坏严重或不能使用；无用物品占用太

6、多空间；整顿教室、宿舍、公共场所完好有序规范物品损坏严重或不能使用；物品摆放不整齐、不规范；查找物品时浪费时间；清扫教室、实验室、宿舍、公共场所、个人卫生清洁卫生没有坚持遵守清扫制度；乱涂乱刻乱画；物品脏乱、有污迹；垃圾不及时清理；清洁教室、实验室、宿舍、包干区、个人卫生能经常清理，始终干净整洁没有值日或值日有空缺情况；有值日，但未完成任务；个人卫生长期不清理；素养日常5S活动活动积极水平低，经常排名最后穿着脏，破损未修补不整洁服装按规定穿着穿拖鞋进入校区不修边幅，脏仪容精神、有活力头发、胡须过长、戴首饰举止粗暴，口出脏言行为规范举止文明，遵守纪律，有团队精神扰乱其他同学学习生活不能遵守学校

7、制度旷课或迟到时间观念在约定时间，全力完成或提前完成有事不请假或未按时销假不按时参加活动或完成任务第四条教室（包括实验实训室）6S管理1、安全：班级有安全教育和安全检查制度，并能认真执行。能在大型活动前、在学生离校前对学生进行安全教育，定期检查班级公共设施完好情况，发现问题，及时上报；进行体育运动和活动之前，首先要检查体育设施是否完好，发现异常，及时报告体育老师和相关部门。班级安全责任人为安全委员。安全工作有