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时间:2020-06-02
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1、为满足学校持续超常规、跨越式发展的需求,现面向海内外高薪诚聘优秀博士研究生来我校从事教学或科研工作,具体岗位及要求如下:一、专业及研究方向生命科学学院:药学,药物化学,药理学,药物制剂,制药工程;生物工程;环境工程,环境科学;信息工程学院:人工智能(智能科学),软件工程,网络工程;机械工程,动力工程;控制工程,电气工程;电子与通信工程;城市建设学院:建筑学;土木工程,结构工程;工程管理;文法与外语学院:旅游资源规划;民法;日语。二、岗位要求1、国内外优秀博士毕业生,应往届不限;原则上要求年龄一般不超过40周岁;2、博士所学专业与本科
2、、硕士专业相同或相近;3、具备较强的科研能力,有过申报科研项目和科研奖项或发表过学科高水平学术论文者优先。三、福利待遇按照副教授级别发放薪金和课酬,另有配套科研奖励经费、科研启动经费,安家费,年终奖金,五险一金,校内住房,及其他各项福利。诚挚地邀请各位有志之士来我校考察,希望您能与我校共创辉煌。诚挚地邀请各位有志之士来我校参观考察,热忱期望您能与我校共创辉煌。凡经考核合格被录用者,我校将提供高于行业平均水平的有竞争力的薪金,福利全;可提供校内住房,有市内各线路校车接送。武昌理工学院科研指导培训教师招聘启事为满足学校持续超常规、跨越式
3、发展的需求,现面向社会高薪诚聘科研指导培训教师若干,具体岗位要求如下:1、国内外高等院校具有高级职称教师;2、国内外科研院所研究人员;3、凡有能力帮我校获得科研项目、科研奖项、发表论文、获得发明专利的其他社会人士;4、达成合作者可不将劳动关系转入我校,可以以课余指导等多种高效、灵活地形式寻求合作。薪酬待遇:科研指导培训教师的津贴与指导我校中青年教师发表的文章,成功申报的课题、奖项和发明专利等成果挂钩;为我校中青年教师进行科研讲座,按照我校科研讲座标准,另外发放酬金;享受我校其他各项福利待遇。武昌理工学院高级职称人才引进计划为满足学校
4、持续超常规、跨越式发展的需求,现面向社会高薪诚聘高级人才若干来我校从事教学或科研工作,具体岗位要求如下:1、身体健康,原则上年龄不超过65岁;2、有高教或其他系列副高及以上职称,有丰富的教学或科研经验;3、专业及研究方向生命科学学院:药学,药物化学,药理学,药物制剂,制药工程;生物工程;环境工程,环境科学;护理学院:基础医学;护理基础,临床护理;商学院:会计学,财务管理;国际商务,电子商务;人力资源管理;信息工程学院:人工智能(智能科学),软件工程,网络工程;机械工程,动力工程;控制工程,电气工程;电子与通信工程;城市建设学院:建筑
5、学;土木工程,结构工程;工程管理,工程造价;文法与外语学院:旅游资源规划;民法;日语;音乐与传媒学院:播音与主持艺术;广播电视编导;声乐;钢琴;艺术设计学院:环境艺术设计,园艺设计;工艺美术;非专业素质教育学院:国学。武昌理工学院2016年度第一学期人才引进计划为满足学校持续超常规、跨越式发展的需求,现面向社会高薪诚聘优秀人才来我校工作,具体岗位要求如下:· 三、行政岗位:教务处综合科科员一名,要求:男性,硕士研究生学历,教育技术学,计算机技术等相关专业,有相关从业经验者优先。四、薪酬待遇:为了诚挚地邀请各位有志之士加盟我校,我
6、校将提供高于同类高校的丰厚薪酬,五险一金,校内住房,各类福利待遇。
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